公司可以安排实习生加班吗
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公司可以安排实习生加班,但是应支付加班费。加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间...
实习单位安排实习学生实习应当遵守哪些规定
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除相关专业和实习岗位有特殊要求,并报上级主管部门备案的实习安排外,学生跟岗和顶岗实习期间,实习单位应...
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穗好办如何办理学生医保
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初中生休学手续如何办理
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大学生应许强制实习吗,专科生大三面临学校安排实习
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学校强制实习,想要的解决有四种途径,1、协商2、人民调解委员会调解3、劳动争议仲裁委员会仲裁4、向法院提起诉讼,劳动争议是比较特殊的,它的原则就是"先仲后裁",不经院不会受理。...
学校安排学生实习出事故应该怎么赔偿
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当遭受意外伤害的员工被国家相关部门正式确认为工伤时,他们有权依法获得以下诸多赔偿款项:无法独立生活的...
学校安排强制实习,不可以学生自主实习合法吗
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学校强制实习,建议还是走法律途径,按照我国劳动合同法的有关条款,用人单位不和劳动者的,劳动者可以向用...
不明白,就问一问
大学生实习被安排通宵加班该如何办,律师怎么看
农村大学生考上大学政府补助
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哺乳期单位安排值班是否合法
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大学生能交社保吗
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建筑工程的学生被安排通宵加膜是怎么想的?
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1、你是学生,被学校强制安排实习,学校的做法是不合法的,根据《职业学校学生实习管理规定》第十四条未满18周岁的学生参加跟岗实习、顶岗实习,应取得学生监护人签字的知情同意书。学生自行选择实习单位的顶岗实...
学校安排实习,先开始说淡季不加班,旺季加班
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除公司按《劳动法》第四十二条规定安排加班外,劳动者可以拒绝加班。根据《劳动法》第四十一条规定,公司因为生产经营工作需要,安排劳动者加班,应当与工会和劳动者协商,劳动者有权拒绝加班,知会主管或者安排加班...
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学生实习安排被取消,租房定金能退还吗
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学生实习安排被取消,租房定金能退还。可以与房主协商,请求减免租金或解除租赁合同、返还定金。 但有一个...
大学学校强制安排学生集中实习的行为是违法的吗
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没有这样的规定。 一.实习成绩与毕业证涉及到学校的学籍管理制度.关于实习《教育法》和《高等教育法》并...
我被学校安排到公司实习,请问实习生签订劳动合同吗
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实习生不能够签订劳动合同。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确两方权利和义务的协议。学生实习...
教育局国庆放假安排2021放假安排
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大学生盗窃会缓刑吗
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如何安排生产加班
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如何安排生产加班有下面几个要点:3.1加班的原则3.1.1部门原则上不提倡加班,提倡高效率的工作,鼓励员工在工作时间内完成工作任务,对于确实因出货紧急或工作安排需要,才安排加班。3.1.2对于既已安排...
实习生在大学生节假日加班的是否有加班工资
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实习生在法定节假日加班有加班工资。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。我国有关法律规定法定休假日安排劳动者工作的,用人单位应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。...
实习期学生安排学习发生工伤事故能不能
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属于在校学生的实习人员不算正式工作人员,与用人单位没有确立实质的劳动关系,实习人员发生工伤事故,劳动部门一般不受理,只能依照人身损害赔偿的有关法律规定进行处理;如果是与用人单位签订了正式劳动合同的实习...
如果在公司通宵加班如何算加班费?
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以凌晨0点来计算,0点之前上班时间超过八小时的算加班,0点之后的工作时间超过八小时的也算加班。 《工...
大学生实习期上班是实习培训费合法吗?
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学生实习交岗前培训费不合法,用人单位不得以担保或者其他名义向劳动者收取财物,否则由劳动行政部门责令限...
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安全生产许可证延期如何办理
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企业不安排正常休假怎么办
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实习单位安排实习学生实习应当遵守哪些规定
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除相关专业和实习岗位有特殊要求,并报上级主管部门备案的实习安排外,学生跟岗和顶岗实习期间,实习单位应遵守国家关于工作时间和休息休假的规定,并不得有以下情形: (一)安排学生从事高空、井下、放射性、有毒...
大学生实习被学校抓住
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一、学校对你依法享有类似监护权的权利(法律没有明确的定义),是一种内部管理管理关系,学校可以依据内部管理规定要求你去某地方实习(非强制性),学校要相应承担管理职责。 二、如果你已满18岁,拥有完全的民...
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通宵加班多伤
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事情忙完后,一定要收心,即使不睡觉,也要坐在椅子上收心。答案补充熬夜后的补救措施:睡前或起床后利用五...
在读大学生落户在学校可以买房吗
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学校安排强制实习,不可以学生自主实习合法吗
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学校强制实习,建议还是走法律途径,按照我国劳动合同法的有关条款,用人单位不和劳动者的,劳动者可以向用人单位所在地的提起2倍工资的劳动赔偿金,如果因为没有合同不能确认工资额,先以你的实发工资额为准,如果...
企业安排实习学生实习的法律规定有哪些?
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职业学校和实习单位要依法保障实习学生的基本权利,并不得有下列情形: (一)安排、接收一年级在校学生顶岗实习; (二)安排未满16周岁的学生跟岗实习、顶岗实习; (三)安排未成年学生从事《未成年工特殊保...