司解散试用期公司没有补偿怎么办
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公司解散试用期辞退需要补偿。试用期的员工也是与用人单位存在合法劳动关系的,因此如果不是因为劳动者本身...
公司如何提出股东解散
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首先,解散公司诉讼提起人资格,公司法对可以提起解散公司诉讼的股东条件是有一定的限制的,必须是持有公司...
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怎么提起公司解散诉讼
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怎么提起解散公司诉讼
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公司解散不给补偿怎么办
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公司解散不给补偿,劳动者可以先与公司协商,协商不成可以依法提起仲裁或诉讼。我国法律规定,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者...
公司解散要如何给员工经济补偿
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公司解散应该对员工进行赔偿,公司应该提前一个月书面通知员工解除劳动合同。如果公司没有提前通知员工解除...
出资人可以提出解散公司吗?
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出资人可以提出解散公司。出资人一般是公司股东,公司股东可以提出解散公司,但需要召开股东大会,由股东会...
不明白,就问一问
公司提出解散不给补偿怎么办?,律师怎么看
出了工伤公司不给解决怎么办
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公司解散怎么赔偿员工
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公司提出解除劳动合同怎么赔偿
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解散公司不给补偿怎么办
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公司解散不给补偿,劳动者可以先与公司协商,协商不成可以依法提起仲裁或诉讼。我国法律规定,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者...
公司解散不给补偿,怎么办?
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可以申请劳动仲裁或者向劳动保障监察大队投诉。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、...
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公司解散裁员怎么计算补偿金
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因为公司解散或者裁员解除劳动合同的,应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳...
公司解散年假没有休怎么补偿
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应当按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬...
劳动合同解散公司不赔偿怎么办?
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没有劳动合同可获得的赔偿为: (1)经济补偿金; (2)工作未满一年的,支付双倍工资,工作时间超过一...
公司解散试用期员工怎么赔偿
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公司解散流程怎么走
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公司解散不给补偿金怎么办
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可以申请劳动仲裁,并要求支付经济补偿金。 《劳动合同法》 第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的; (三)劳动者死亡,或者被人民...
公司散了, 公司不给补偿怎么办
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企业解散不予补偿,劳动者可先与企业协商,协商不成可依法提起仲裁或诉讼。我国法律规定,发生劳动争议,当事人不愿意协商,协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿意调解,调解不成或者...
公可解散不给补偿金怎么办
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公司辞退你们的需要支付经济补偿金。如果不给的就辞退了的话,可申请劳动仲裁。 希望您对这个问题满意。...
公司解散了不赔偿如何办?
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公司解散了不给员工经济补偿的,员工可以向劳动行政部门投诉,也可以申请劳动仲裁维权。 公司解散,与员工...
公司解散怎样给员工经济补偿,解除劳动合同如何补偿
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公司解散辞退员工的,要按照员工在单位的工作年限支付员工经济补偿金,按照劳动者在单位工作每满一年支付一...
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公司解散如何赔偿孕妇
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公司解散员工赔偿多少
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找到公司了要求解散公司不给补偿怎么办?
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公司解散不给补偿,劳动者可以先与公司协商,协商不成可以依法提起仲裁或诉讼。我国法律规定,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者...
员工解散后解散的公司怎么给补偿
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1、公司解散后如果劳动合同终止的,员工能得到经济补偿,员工在公司每工作满一年,可以得到一个月的工资作为补偿;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,员工能得到半个月的工资作为补偿。 2、法律依...
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公司有没有解散补偿费
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1、公司解散的情况下,支付经济补偿金即可。 2、补偿金支付标准:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,...
公司解散程序怎样
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公司解散不给员工赔偿怎么办
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1.公司解散,员工应获得赔偿金,公司可以优先安排员工。 2.劳动法第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)...
公可解散不肯给补偿金该怎么办
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公司辞退你们的需要支付经济补偿金。如果不给的就辞退了的话,可申请劳动仲裁。 希望您对这个问题满意。...