《劳动合同法》规定劳动合同主体变更需要
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劳动合同主体变更是否需要重新签订劳动合同需要具体分析,公司主体变更,如果是名称变更、法定代表人变更或...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>合同的主体变更如何变更主体
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合同主体变更的符合法定有效条件就是有效的,当事人协商一致,可以变更合同。合同主体变更需要符合的条件有...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动合同主体变更要怎么做,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同主体变更了怎么办
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询变更劳动合同
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同主体怎么变更
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实践中,引起主体变更的情况一般有两类,第一类是企业合并、分立的情况,第二类是用人单位将员工转至关联企业或其他的情况。根据劳动合同主体变更的不同情形,劳动合同权利义务承继的操作也有所差异。第一种方式是员...
四川在线咨询顾问团咨询我>>续签劳动合同变更主体的办法
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不可以。劳动合同到期续签不能变更原工作岗位,除非经过员工的同意。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>变更劳动合同主体的具体情况是什么?
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在我国变更双方签订的劳动合同主体是变更劳动法律关系当事人,即劳动者和用人单位。公司变更的可以继续履行...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同主体变更要怎么做,律师怎么看
合同主体变更合同是否有效
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询劳动合同变更的条件和程序
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同变更主体
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劳动合同变更主体后,不影响劳动合同的正常履行。《劳动合同法》第三十三条规定,用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资者的,不影响劳动合同的履行。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同变更主体怎么办
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实践中,引起主体变更的情况一般有两类,第一类是企业合并、分立的情况,第二类是用人单位将员工转至关联企业或其他的情况。根据劳动合同主体变更的不同情形,劳动合同权利义务承继的操作也有所差异。第一种方式是员...
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劳动合同变更主体后如何履行
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变更劳动合同期限,延长劳动合同期限、劳动合同变更的原因劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同主体什么情况下可以变更
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劳动合同主体可以变更的情形如下: 1、企业发生合并、分立等情况时,原企业与职工签订的劳动合同不解除,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同主体变更变更协议还是重新签订吗
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如果是公司主体变更,比如名称变更、法定代表人变更或者分立、合并等情况,原劳动合同均继续有效; 不用重...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么是合同变更
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询变更抚养权应该怎么做
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到劳动合同主体变更要怎么做,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同变更协议变更主体
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用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同主体变更怎么赔偿
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如果合同主体变更了,新的公司继续履行合同的义务,没有与劳动者解除合同的,公司不需要支付劳动赔偿金。合同主体变更,新单位未履行合同义务,与劳动者解除合同,单位需支付劳动赔偿金。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>员工劳动合同主体怎么变更
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员工辞职然后与第三方企业签定新的劳动合同。员工劳动合同主体变更要约中必须明确规定,只有员工向原企业提出辞职,要约才能生效。这样做的好处在于原企业无需为此支付经济补偿金,但是第三方企业对于员工将会给出较...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>变更劳动合同主体,算不算与新主体新签订了
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公司主体变更,如果是名称变更、法定代表人变更或者分立、合并等情况,原劳动合同均继续有效,不用重新签订...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>新的劳动合同没有签发需要变更主体吗
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变更劳动合同主体,变更的是劳动者,算与新主体新签订了劳动合同;变更的是用人单位,用人单位变更名称、法...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
子女抚养权变更怎么做
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询集体合同和劳动合同的区别
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同主体变更书怎么写
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第三十四条规定:用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。 第三十五条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同变更主体该怎么办
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实践中,引起主体变更的情况一般有两类,第一类是企业合并、分立的情况,第二类是用人单位将员工转至关联企业或其他的情况。根据劳动合同主体变更的不同情形,劳动合同权利义务承继的操作也有所差异。第一种方式是员...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同主体变更要怎么做,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
变更劳动合同主体赔偿金事宜是什么
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变更劳动合同主体一般没有赔偿金。用人单位与劳动者协商一致后可以变更劳动合同,双方都不需要赔偿。用人单...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同变更程序是什么
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询劳动合同主体变更变更工龄怎么算的
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主体变更应当连续计算。《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第五条规定:劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作,原用人单位未支付经济补偿,劳动者依照第三十八条规定与新用人单...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>如何变更劳动合同主体及为何更改劳动合同主体
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劳动合同主体的变更一般是指与劳动者签订合同的用人单位主体的变更。在实践中,一般有两种情况导致主体的变更。一是企业合并分立,二是企业转让部分特定员工。用人单位与劳动者协商一致的,可以变更劳动合同约定的内...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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