劳动合同到期不续签没有提前告知怎么办
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劳动合同到期不续签没有提前告知劳动者的，除了用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
劳动合同到期不续签公司是否需要提前通知员工
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劳动合同到期不续签公司需要提前通知员工。而且如果是单位提出不续签或者由于单位降低原有劳动条件导致劳动...
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不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
劳动合同没到期提前通知提前两天续签可以吗
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1、劳动合同到期任意一方决定不续签的，要在合理的时间内提前通知另一方；如果是劳动者主动提出不续签的，一般没有经济补偿；如果是用人单位主动提出不续签的，有经济补偿。 2、法律依据：《中华人民共和国劳动合...
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合同到期公司不续签，也没有提前通知是否有赔偿
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文不对题无法回答。...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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劳动合同到期，但公司没有提前通知，该如合补偿。
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根据劳动合同法规定，只要劳动合同期满不再继续在本单位工作，都有经济补偿。合同期满不需要公司提前通知你...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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不明白，就问一问
劳动合同到期没有公司续签可以提前通知吗，律师怎么看
学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师|
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公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师|
专职律师，13年经验
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合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师|
专职律师，5年经验
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合同到期可否提前告知公司续签劳动合同
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这方面法律没有强制规定，只要期到期就自动终止了。《中华人民共和国》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人...
河南在线咨询顾问团
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劳动合同到期不续签，公司需要提前通知，否则公司才可以辞职
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合同到期不需要提前通知就可以辞职，如果公司没有其他违反劳动合同法的，自己辞职是没有经济补偿金的。如果是公司不续签的，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外。单位应...
海南在线咨询顾问团
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劳动合同到期，不提前提前通知，有效吗？
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劳动合同到期不续签不需要提前通知，但用人单位需要支付经济补偿。用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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合同期到公司没有提前通知不续签要否给代付金
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除单位提出不低于原条件续约但您不同意外，劳动合同到期不续签的，您可直接离职并要求单位支付经济补偿金，...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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合同到期，不续签劳动合同未提前通知怎么办
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有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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合同到期公司不续签补偿标准是什么
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张超律师|
律所主任，17年经验在线咨询
合同到期员工不续签有补偿吗
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邓倩律师|
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遇到劳动合同到期没有公司续签可以提前通知吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司合同没有拿到可以提前续签吗
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1、劳动合同到期，公司没有与员工续签同，但员工仍在公司工作，公司应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效。 2、劳动合同到期，若员工主动提出离职，是没有经济补偿金的。 3、劳动合同到期，...
广东在线咨询顾问团
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没提前通知公司，公司可以解除劳动合同吗？
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如果是公司违法解除劳动合同可以要求支付双方的经济补偿金，没有提前一个月通知的情况下，还可以要求支付一个月的待通知金 我国《劳动法》第四十七条明文规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一...
浙江在线咨询顾问团
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劳动合同到期公司没有提前一个月通知续签合同是否可以获得经济补偿
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因为合同到期属于双方均知道劳动合同截止时间的问题，法律并未规定续签应该由用人单位提前一个月通知是否续签问题，即在法律上，用人单位没有提前一个月通知是否续签的义务，因此如果劳动合同到期后未续签，用人单位...
青海在线咨询顾问团
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公司合同到期没提前告知不续签是否合法
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劳动合同到期不续签公司没有提前告知劳动者是不合法的，合同到期公司如果不想与劳动者续签合同的，那么一定...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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工会保证合同到期不续签提前通知可以吗
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根据劳动合同法的有关规定，劳动合同到期不续签，仍需提前30天通知，双方均有准备，可以交接工作，提前办...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|
合伙人，16年经验在线咨询
劳动合同如何续签
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刘哲宏律师|
专职律师，3年经验在线咨询
合同到期公司不续签，劳动者需要提前一个月通知，可以得到补偿吗？
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如果是用人单位不与，应该按工作年限支付补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济...
上海在线咨询顾问团
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公司不签劳动合同，又不按劳动合同续签，我可以问公司要求提前通知
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1、您是依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第二项解除劳动合同的，即“（二），未及时足额支付劳动报酬的”劳动者可以解除劳动合同。您不必提前通知用人单位，当日已经解除劳动合同，不存在旷工的问题。 ...
山西在线咨询顾问团
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遇到劳动合同到期没有公司续签可以提前通知吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同是否可以提前到期提前告知
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劳动合同到期，是自然终止劳动合同，不是解除劳动合同。如果劳动合同中没有约定劳动合同到期劳动者应当提前...
章法律师|
律所主任，9年经验
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租房合同到期后没续签如何退
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刘沛文律师|
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劳动合同到期不续签有没有提前一个月通知劳动者啊
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法律上，合同期满一个月前不需要书面通知使用者不更新合同。当然，为了双方能够更好地完成交接工作，最好事先通知劳动合同的期限是劳动合同签订时双方当事人均认可的，因此合同到期时结束双方的劳动关系是双方意志的...
青海在线咨询顾问团
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劳动合同到期不续签需要提前一个月通知公司吗，需要提前一个月通知
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劳动合同到期，你不续签，只有公司给你经济补偿的可能性，绝对不需要你赔偿公司。劳动合同期满，劳动合同终止，不需要提前一个月通知公司。到时候直接终止劳动合同，办理工作交接，结算工资，领取经济补偿等手续即可...
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