未签劳动合同但签了解除合同
图文1,090人已浏览
1.虽然没有签订劳动合同,但在该单位工作,与用人单位已经形成了事实上的劳动关系。应该按照法律规定,提...
劳动合同没签可以吗,劳动合同签了会怎么样
图文35人已浏览
你能举证自己劳动合同没签但存在事实劳动关系的双倍工资赔偿,按下面去搜证: (一)工资支付凭证(如果是...
针对除了劳动合同还可以签什么合同?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么是违约解除劳动合同
视频1,904人观看
学生没毕业可以签劳动合同吗
视频6,168人观看
劳动合同签了没签解除合同
问答584人已浏览
单位解雇应该有他的理由: 如果是因为你违法劳动纪律等原因被解雇,那么,单位解除只要符合单位的规章制度,依照法律程序,给淤泥相应得不偿失可以解除的 如果是因为人多或其他你无明显过错的理由解雇,那么,单位...
签了劳动合同,还用签替补合同么
图文279人已浏览
法律没有规定雇佣关系必须签订合同,但是为了保障双方当事人的权益,我们建议签订书面合同,明确、具体约定...
未签劳动合同合同可以否与劳动关系解除?
图文161人已浏览
未签劳动合同解除劳动关系会补偿。已建立劳动关系未同时订立书面劳动合同的,劳动者可以向用人单位主张未签...
不明白,就问一问
除了劳动合同还可以签什么合同?,律师怎么看
合法解除劳动合同的情形有什么
视频893人观看
公司可以单方面解除劳动合同吗
视频3,283人观看
劳动合同最长可签多少年
视频1,244人观看
签了劳动合同,但是没有签合同,可不可以走劳动合同
问答584人已浏览
可以,调解是我国解决纠纷的一种方式,调解不以劳动合同存在为前提。没有签劳动合同可以先证明自己与公司存在劳动关系,再进行调解。在劳动争议纠纷过程中,劳动关系是基础,没有了劳动关系,也就无法谈及劳动报酬、...
签了劳动合同提前解除劳动合同,可不可以提前辞职
问答584人已浏览
一、提前解除劳动合同主要程序就是:员工必须提前30日以书面形式通知用人单位。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,既是解除劳动合同的程序,也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30日以书面形式通知用人单...
针对除了劳动合同还可以签什么合同?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
五年了还可以补签劳动合同吗?
图文316人已浏览
在我国劳动者补签劳动合同合同期写五年可以,补签劳动合同双方自愿、真实的意思表示即为有效。补签劳动合同...
劳动法解除劳动合同了还没签劳动合同有没有赔偿
图文297人已浏览
作为用人单位不签订劳动合同,违反法律规定解除或者终止劳动合同的,应当向劳动者支付赔偿金。用人单位自用...
签了一年劳动合同是否可以继续签劳动合同
图文264人已浏览
签了一年劳动合同是可以的。用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。劳动合同的签订以双方当...
解除劳动合同与开除的区别是什么?
视频2,569人观看
三年劳动合同的试用期可以签多久
视频1,312人观看
遇到除了劳动合同还可以签什么合同?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同没签可以吗,劳动合同签了会怎么样
问答584人已浏览
你能举证自己劳动合同没签但存在事实劳动关系的双倍工资赔偿,按下面去搜证: (一)工资支付凭证(如果是通过银行卡,可以作为存在劳动关系的证据)或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (...
签了合同,还没有履行劳动合同,可以和另一个公司解除劳动合同吗?
问答584人已浏览
如果和公司签了劳动合同后怎么解除,按照第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法...
劳动合同被依法解除了,又重新签劳动合同可以吗
问答584人已浏览
看单位解雇理由,单位解除劳动合同,按工作年限支付补偿金就合法 如果重新签订合同,要新合同约定原工作年限已经补偿或者确认继续有效 《劳动合同法》 第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济...
原劳动合同不解除劳动合同可以与新公司签合同吗?
图文33人已浏览
一、原劳动合同不解除劳动合同可以与新公司签合同吗? 不能。实际中,员工与原公司未解除劳动合同,又与新...
上家劳动合同未解除可以签新的劳动合同吗
图文29人已浏览
上家劳动合同未解除不可以签新的劳动合同。 原劳动合同没有解除可以签新合同,不过签订合同时不能涉及另一...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同丢失可以补吗
视频2,372人观看
签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
视频12,824人观看
劳动者签了合同还可以自离么
问答584人已浏览
通常不能自离。自动离职是职工根据企业和自身情况擅自离职,强行解除与企业的劳动关系的行为。自动离职给企业造成损失的,企业可以要求职工进行赔偿或交付违约金。用人单位存在《劳动合同法》第38条情形之一的,劳...
《劳动合同法》规定:劳动者拒签劳动合同,可以开除劳动合同吗
问答584人已浏览
劳动者拒绝签订劳动合同,用人单位可以终止劳动关系。劳动者自用人之日起一个月内不与用人单位签订书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系;用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系。...
遇到除了劳动合同还可以签什么合同?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务中介签了劳务合同可以解除合同吗
图文37人已浏览
劳务中介合同的范本是:1.用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。2.劳动合同期限在六个月以下的,试...
签了劳动合同直接走人会怎么样
视频3,253人观看
用人单位可以签劳动合同解除劳动合同吗
问答584人已浏览
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位...
劳动合同签了四年可以解除劳动关系吗
问答584人已浏览
可以争取赔偿。您可以跟单位协商,协商不成,你可以申请劳动仲裁或者向劳动监察部门投诉单位这种违法行为。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之是起计算。也就是...