哺乳期顺延合同到期有什么补偿
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哺乳期结束顺延合同到期赔偿有: 1、如果单位不续签,顺延合同需要进行经济补偿; 2、如果单位维持或者...
哺乳期劳动合同是直接顺延的吗
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职工在哺乳期内,劳动合同期满的,应当顺延至哺乳期结束。...
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工期顺延哪些情况算合法
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哺乳期劳动合同到期怎么办
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哺乳期顺延合同算不算签合同
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哺乳期顺延合同是不算签合同的。处于哺乳期的女职工的劳动合同顺延并不代表是进行续签,即使女职工在孕期、产后以及哺乳期内的劳动合同期满了,用人单位是不能终止合同的,且用人单位应该把该合同顺延到女员工哺乳期...
哺乳期结束顺延合同到期赔偿有哪些呢
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哺乳期结束顺延合同到期赔偿有: 1、如果单位不续签,顺延合同需要进行经济补偿; 2、如果单位维持或者...
怎么算哺乳期
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哺乳期自分娩婴儿当天开始计算。哺乳期是指女性分娩之后,母乳喂养婴儿直至停止哺乳的时期,一般为10-1...
不明白,就问一问
哺乳期顺延合同算不算带假期,律师怎么看
哺乳期离婚孩子抚养费怎么算
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哺乳期解除合同赔偿多少
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哺乳期不允许离婚吗
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哺乳期顺延合同算签合同吗
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哺乳期顺延合同是不算签合同的,用人单位不能在女员工处于哺乳期而与其解除合同。哺乳期顺延合同意味着哺乳期结束,此前签订的劳动合同也会终止。如果仍需建立劳动关系,需在哺乳期结束之后重新签订劳动合同。...
哺乳期顺延的合同算签合同吗?
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哺乳期顺延合同是不算签合同的,用人单位不能在女员工处于哺乳期而与其解除合同。哺乳期顺延合同意味着哺乳期结束,此前签订的劳动合同也会终止。如果仍需建立劳动关系,需在哺乳期结束之后重新签订劳动合同。...
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合同约定期满后顺延的期限算否
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合同不存在能否规定期满顺延这个说法,因为自动顺延不需要约定,如合同到期后双方依旧遵照该合同的约定履行...
什么算工期顺延
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工期顺延是由于各种原因,使得工程的工作日需要增加,经审核后,业主方同意增加这些增加的工作日,这样,合...
哺乳期没有喂奶法律上是算哺乳期吗
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只要孩子未满一周岁,就算是哺乳期。哺乳期是指女性生产后至其孩子满周岁期间。根据相关规定,不得安排女职...
哺乳期不可以离婚吗
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哺乳期离婚程序
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哺乳期顺延的合同算签合同吗
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哺乳期怎么签合同才算顺延期间
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哺乳期劳动合同顺延
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当劳动合同期满时,劳动者还在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,那么劳动合同的期限应当自动延续到医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。根据《劳动合同法》第42条第3、4款规定,用人单位不得解除和终止在医疗期、...
哺乳期判刑刑期怎么算
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监外执行如果罪犯是哺乳期那么是可以折抵刑期的,如果哺乳期结束,但是刑期未满的话,就要需要继续服刑,这...
哺乳期安排了加班不哺乳期哺乳期加班合法吗
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哺乳期指的是女员工生育完至婴儿满一周岁的时间段。 在这段时间内,用人单位不得安排女员工在从事国家规定...
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哺乳期犯法会不会拘留
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哺乳期能否离婚
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哺乳期时间到期,顺延合同到期赔偿怎么算
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哺乳期结束顺延合同到期,如果单位不续或者降低原来劳动条件导致未续签合同,则需要进行经济补偿,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,六个月以上不满一年的,按一年计算。单位维持原有待遇劳动者不愿意续签...
哺乳期顺延劳动合同期限
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为保护企业的合法权益,劳动合同应约定明确的期限。在实践中,确实有一些职工在工作中表现消极,经常违反企业规章和劳动纪律但情节又够不上劳动法规定的解除劳动关系情形,在这种情况下,企业要解除劳动关系就要支付...
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哺乳期哺乳期喝牛奶算违反劳动法吗
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法律规定的哺乳期是12个月,每天哺乳时间为两次,每次除去来回路上的时间为半小时,来回路上的时间也算工...
小孩在哺乳期能不能离婚
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哺乳期怎么不合法顺延合同
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哺乳期顺延合同是不算签合同的。处于哺乳期的女职工的劳动合同顺延并不代表是进行续签,即使女职工在孕期、产后以及哺乳期内的劳动合同期满了,用人单位是不能终止合同的,且用人单位应该把该合同顺延到女员工哺乳期...
哺乳期劳动合同顺延怎么计算时间
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因哺乳期劳动合同顺延的劳动合同时间计算工龄。 工龄是指是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间,女职工因哺乳期延长的劳动合同期限计算连续工龄,在解除或者终止劳动关系时,需要支付经济补偿金...