公司为员工购买社保,员工自行缴纳社保要缴多少钱?
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单位和个人的承担比例一般是:养老保险(单位20%,个人8%),医疗保险(单位10%,个人2%),失业...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>公司不缴纳社保,员工能不能起诉要求补缴
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公司不缴纳社保,属于劳动争议,员工能起诉要求补缴,但应当先申请劳动仲裁。劳动争议发生后,当事人一方也...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对员工自愿不缴纳社保工伤保险公司能否赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工自愿放弃缴纳社保的承诺函有法律效力吗
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蔡明红律师|律所副主任,12年经验在线咨询公司想给员工缴纳社保需要操作什么
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李胜春律师|,19年经验在线咨询员工自愿不缴社保,工伤后公司是否免责
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用人单位为员工缴纳社会保险是其法定义务,不管是不是员工自愿放弃参保,只要公司未给员工缴纳社保,在工作期间意外受伤被认定为工伤,原本由工伤保险基金支付的费用都得公司来支付。如果员工因公死亡,根据我国法律...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>自愿放弃缴纳社保的员工需要告诉员工吗
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即使员工承诺自愿放弃缴纳社保,也是无效的。因为《劳动法》,劳动者在公司上班,那么按照规定,必须由公司...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工自己缴纳社保公司如何处理
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当事人可以要求用人单位补缴社保,在对方不同意补缴的前提下,可以要求解除劳动合同并获得相应的补偿金。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工自愿不缴纳社保工伤保险公司能否赔偿,律师怎么看
员工挂靠别的单位缴纳社保
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李龙龙律师| ,8年经验 在线咨询员工工伤社保怎么赔付
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司让员工自己出钱交社保
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询员工自愿放弃公司社保还需要缴纳社保吗
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1、自愿不缴纳社保的说明是违反社会保险法的规定的,无效;你仍然有权向社保征缴部门举报,要求单位为你补缴。 2、公司以你不胜任工作为由将你解雇,公司需要举证,如规章制度、进行了公示、有相关的考核标准,这...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>分公司是否可以给员工缴纳社保,员工自己可以不缴纳社会保险的方法
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社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工自愿不缴纳社保工伤保险公司能否赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位工伤未缴纳社保能不能得到赔偿
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用人单位未缴纳工伤保险费,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付,然...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工怎么给公司缴纳社保
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到社保中心办理社保账户,然后就可以进行社保的缴纳了。需要携带的材料有:营业执照、登记证书或者单位印章...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不给员工买工伤保险该公司为员工缴纳合法吗
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用人单位不给员工买工伤保险是不合法的,可由社会保险行政部门责令其限期购买,并自欠缴之日起,按日对其加...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤保险费应当由什么缴纳
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询工伤保险如何赔偿
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询遇到员工自愿不缴纳社保工伤保险公司能否赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不为员工缴纳社保能否申请赔偿双倍工资?
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可以要求双倍工资,补缴保险,支付经济补偿金相关法规:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>员工自愿不缴纳社保是违法吗
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1.公司为员工缴纳社会保险是法律义务,是法律强制性规定,即使员工自愿放弃,公司也应当为员工缴纳社会保险,否则将承担相应的法律后果。 2.《劳动法》 第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给员工缴纳社会保险
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这做法是不合法的。 根据社保法的相关规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>员工不愿意缴纳社保企业可不可以强行缴纳
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员工不愿意缴纳社保企业可以强行缴纳。只要企业单位和员工建立劳动合同之日起,就应当为员工缴纳社保,即使...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>员工要求自行缴纳社会保险是否可行
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首先,签订哪种合同根据实际用工形式决定而并非由员工是否同意缴纳社会保险来决定,用工风险并非来自签订劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工厂不给员工买社保该怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工缴纳社会保险公司缴纳吗
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养老保险:单位每个月为你缴纳工资基数的21%,你自己缴纳工资基数的8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加3~10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 失业保险:单位每个月为...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>公司帮员工缴纳社保不交社保公司有赔偿吗?
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要赔偿,没有法律依据,也得不到法律支持。要求补缴社保是你的合法权益,法律支持你。如果你有实际劳动关系证据,到单位所在地劳动仲裁委员会申请仲裁,你会追诉回二年社会劳动保险。根据劳动合同法和社会保险法的相...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工自愿不缴纳社保工伤保险公司能否赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤工伤赔偿未缴纳保险怎么算
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如果劳动者在用人单位未缴纳工伤保险费时发生工伤事故,由用人单位支付全部的工伤保险待遇。用人单位不支付...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>职工缴纳养老保险比例
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工自愿放弃社保公司还需要缴纳吗
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公司为员工缴纳社会保险是法律义务,是法律强制性规定,即使员工自愿放弃,公司也应当为员工缴纳社会保险,否则将承担相应的法律后果。《劳动法》第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>员工不缴纳社保工伤如何赔偿
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用人单位为员工缴纳社会保险是其法定义务,不管是不是员工自愿放弃参保,只要公司未给员工缴纳社保,在工作期间意外受伤被认定为工伤,原本由工伤保险基金支付的费用都得公司来支付。如果员工因公死亡,根据我国法律...
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