试用期违反劳动合同法会被解除劳动合同吗?
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试用期内如果劳动者严重违反规章制度的,会被单位解除劳动合同。否则,用人单位不得解除劳动合同。用人单位...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>2023违法解除劳动合同赔偿标准是什么?
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依据劳动合同法,第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对违法解除劳动合同有什么用会赔偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询违法解除终止劳动合同赔偿金是什么?与违法解除劳动合同有什么区别
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违法解除、终止劳动合同偿金是指在劳动合同履行的过程中用人单位违反劳动合同法相关规定解除或者终止劳动合同时支付给劳动者的一定数额的金钱。为了维护处于弱势地位的劳动者的权益,《劳动合同法》赋予了劳动者在一...
四川在线咨询顾问团咨询我>>哺乳期劳动合同解除劳动合同吗?有什么赔偿?
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《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条:任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动法解除合同赔偿
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解除劳动合同的赔偿标准按工作年限和工资标准支付。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
违法解除劳动合同有什么用会赔偿吗,律师怎么看
被解除劳动合同公司该怎么赔偿
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询违法解除合同的赔偿金计算
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询企业违法解除劳动合同违法解除劳动合同赔偿金怎么算
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本单位可以向用人单位支付两倍的经济补偿。经济补偿按照劳动者在本单位工作年限和每年一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;六个月以下的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。非法终止...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤赔偿,解除劳动合同违法吗
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1.停工留薪期内单位不得解除或者终止劳动关系。 2.根据《劳动合同法》第四十二条第一款第二项规定,劳动者在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位不得依照本法第四十条、第...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对违法解除劳动合同有什么用会赔偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
什么情况下解除劳动合同会赔偿
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劳动者解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿金的有如下种情形: 一、用人单位违法解除劳动合同的; 二...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>试用期解除劳动合同违法吗
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分情况而定。试用期是用人单位对新录用的劳动者进行思想品德、劳动态度、工作能力、身体情况等进行考察的期...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>应该如何解除劳动合同?解除劳动合同有赔偿吗?
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一、劳动者解除劳动合同 劳动者可以和用人单位协商也可以用书面形式提前三十天通知用人单位,试用期提前三...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到违法解除劳动合同有什么用会赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司违法解除劳动合同需要赔偿吗,解除劳动合同需要
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公司违法解除劳动合同需要赔偿,按照劳动法相关规定:用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同未到期解除劳动合同需要赔偿吗, 解除劳动合同赔偿违约金吗
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解除劳动合同赔偿 根据《劳动合同法》规定,单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者约定服务期,劳动者若提前辞职需支付违约金,再者,劳动者违反竞业限制约定应当向单位支付违约金...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位违法解除劳动合同和合法解除劳动合同的赔偿标准分别是什么
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用人单位违法解除劳动合同有赔偿,用人单位合法解除劳动合同只有补偿。 《劳动合同法》 第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>65岁劳动合同违法解除有补偿吗
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劳动者的年龄65岁被辞退是没有赔偿的,因为已经到了退休年龄。用人单位辞退劳动者不是都需要支付经济补偿...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>违法提前解除劳动合同赔偿依据什么法律
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违法提前解除劳动合同赔偿依据《劳动合同法》。用人单位违法解除劳动合同,劳动者不要求继续履行劳动合同或...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询劳动合同违法解除赔偿标准
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根据《劳动合同法》第九十条,劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。第八十七条用人单位违反本法解除或者终止劳动合同的,应当按...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>如何赔偿违法解除劳动合同
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《劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到违法解除劳动合同有什么用会赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同提前解除有什么赔偿?
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用人单位提前解除劳动合同需支付赔偿金,在劳动合同期内公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,公司应...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询试用期解除劳动合同的违约金合法赔偿吗
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1.企业违法解除劳动合同要支付赔偿金,赔偿金数额是经济补偿金的二倍,在试用期,那肯定是不到六个月了,经济补偿为半个月工资,最后赔偿金的数额就是一个月的工资。2.劳动者提出离职,企业不需支付补偿金。3....
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位违法解除合同劳动者要赔偿吗
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1、用人单位违法解除或终止合同的,应当按照经济补偿金标准的两倍支付赔偿金。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
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