到期劳动合同不续签有什么补偿
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固定期限的劳动合同到期,不续签是否有补偿要根据以下情形分析: 一、如果单位不续签,应当向劳动者支付经...
劳动合同到期补偿能续签吗
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劳动合同到期公司忘签,补偿后是可以续签的。用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不...
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劳动合同到期不续签有补偿吗
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合同到期员工不续签有补偿吗
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工作五年, 合同到期不续签有补偿吗
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1、用人单位不续签劳动合同的,需要支付经济补偿。经济补偿按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济...
合同到期补偿金少于三年又不续签能退吗
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3年合同到期不续签超过两个月有经济补偿。《劳动合同法》第四十六条第五项规定,有下列情形之一的,用人单...
合同到期五年不签可以要求赔偿吗?
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根据我国相关法律规定,对于5年不签合同的赔偿标准为:在第二个月的时候,按每月二倍工资的情形向其支付工...
不明白,就问一问
五年合同到期不续签有补偿吗,律师怎么看
劳动合同到期公司不续签有补偿吗
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劳务合同到期后不续签有补偿么
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合同期满公司不续签有补偿金吗
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工作五年合同到期不续签有补偿吗
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劳动者在用人单位处工作了5年,合同到期,如果用人单位提出不与劳动者续签劳动合同的,用人单位是应当向劳动者支付经济补偿金的,按照每做满一年支付一个月的工资标准进行补偿。如果劳动者符合签订无固定期限劳动合...
合同到期不续签有补偿吗合同到期不续签有补偿吗合同
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核心提示:单位与劳动者签订的劳动合同,都有一定的期限,合同到期不续签分两种情形。若单位不续签,有经济补偿,若个人不续签,要看情况。如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。...
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到期不续签劳动合同公司给补偿吗?
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到期不续签劳动合同公司是否给补偿分情况,具体如下: 1、劳动合同到期,单位不续签,需要进行经济补偿。...
合同到期公司不续签补偿标准2020
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劳动合同到期公司不续签,应当支付劳动者经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
年期到期后三年合同不续签怎么赔偿
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合同到期不续签具体赔几个月,由具体情况决定。 如果是用人单位提出和劳动者不续签,满一年就支付一个月的...
合同期到期不续签怎么赔偿
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合同到期公司不续签有没有赔偿
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8年合同到期不续签有补偿吗
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用人单位应按其在本单位工作的年限,工作时间每满一年,发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。因用人单位的合并、兼并、合资、单位改变性质、法人改变名称等原因而改变工作单位的,其改变前的工作...
两年合同到期不续签有补偿吗
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合同到期公司不续签公司要给与经济赔偿。按《劳动合同法》规定,劳动合同到期用人单位不续签,应按劳动者在本单位的工作年限给予经济补偿。即每满一年工作支付劳动者一个月工资。超过6个月不满一年,按一年算;不满...
3年合同到期不续签有补偿吗
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三年合同到期不续签不一定有补偿,如果是用人单位在合同到期后不续签的,有补偿;如果合同到期是员工不续签,且单位愿意续签并维持或者提高原来劳动条件的,没有经济补偿;如果员工不续签是因为单位降低原来劳动条件...
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合同到期不续签怎么赔偿
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合同到期公司不续签补偿标准是什么
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三年合同到期不续签有补偿吗
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用人单位与员工解除劳动合同,应当视情况向劳动者支付经济补偿。但是已经离职的,不能继续按新规定补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十八条用...
五年合同到期不续签了辞职是否有补偿
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视具体情况而定。如果是有以下情形的,是有补偿的: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制...
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二次合同到期不续签怎样赔偿
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合同到期不续签有补偿吗合同到期怎么续签
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核心提示:单位与劳动者签订的劳动合同,都有一定的期限,合同到期不续签分两种情形。若单位不续签,有经济补偿,若个人不续签,要看情况。如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。...
合同到期不续签有补偿吗
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依法不能得到补偿。 《劳动合同法》 第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; 第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (五)除用人单位维持或者提高劳动...