单方解除劳动合同员工可以撤销劳动合同吗
图文120人已浏览
单方解除劳动合同的,如果还未办理解除的手续,经当事人之间协商一致,可以撤销。或者解除的意思表示还未到...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>员工旷工多久劳动合同可以解除
图文191人已浏览
劳动合同法并未规定员工旷工多久,公司才有权解除劳动合同,单位可以自行制定相关员工管理制度;故单位将旷...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对员工可以解除劳动合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司可以单方面解除劳动合同吗
视频2,868人观看
樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询劳务合同解除可以要求赔偿吗
视频878人观看
刘沛文律师|,4年经验在线咨询员工可以解除劳动合同吗
问答584人已浏览
员工可以通过下列方式来解除劳动合同:与用人单位协商一致解除;提前三十日以书面形式通知用人单位解除,在试用期内提前三日通知用人单位解除;用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一,劳动者可单方面解除;...
天津在线咨询顾问团咨询我>>员工怎么解除劳动合同,员工解除劳动合同的手续
图文148人已浏览
一、对于劳动者来说,解除劳动合同时应办理如下手续: 1、按劳动法规定的时间与要求,提前给用人单位发出...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同没到期,员工可以解除劳动关系吗
图文216人已浏览
未到期的劳动合同能解除。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工可以解除劳动合同吗,律师怎么看
解除劳动合同怎么写
视频2,041人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
视频747人观看
刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询劳动合同的解除和终止
视频3,088人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询解除劳动合同员工旷工可以解除劳动合同么
问答584人已浏览
一般的公司,都规定,无故旷工三天,就可以单方面解除劳动合同。 其实也就是公司本身的规章制度,只要员工违反公司制度,在与法律不冲突的情况下,就可以单独行使公司的内部行政,例如,警告、罚款、降职的处罚...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>员工旷工可以解除劳动合同吗
问答584人已浏览
1、如果劳动者多次迟到和旷工的行为已经严重违反公司的规章制度,公司可以与劳动者解除劳动合同并办理退工手续; 2、法律依据:《劳动合同法》(2012修正)第三十九条【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工可以解除劳动合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工怎样解除劳动合同 劳动合同如何解除
图文215人已浏览
1.当事人协商一致,可以解除合同。 2.当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期员工生病劳动合同可以解除吗
图文156人已浏览
试用期亦属于劳动合同期限的一部分,因此,劳动者在试用期内患病,依法应享有三个月的医疗期。在此期限内,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>企业可以同意员工旷工几天解除劳动合同吗
图文115人已浏览
旷几天工可以解除劳动合同法律并没有规定,但规定了严重违反用人单位规章制度的,单位可以解除劳动合同。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>解除劳动合同赔偿标准
视频4,296人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位解除劳动合同赔偿
视频1,355人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到员工可以解除劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工工伤可以解除劳动合同吗?
问答584人已浏览
员工在工伤期间本人可以解除劳动关系,用人单位除过失性辞退外,不得单方面解除劳动关系。用人单位违法解除劳动合同,按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>员工旷工,可以解除劳动合同吗?
问答584人已浏览
如果要跟旷工解除劳动合同的程序应该是:劳动合同的解除,可分为协商解除、法定解除和约定解除三种情况。 一、协商解除协商解除,是指用人单位与劳动者在完全自愿的情况下,互相协商,在彼此达成一致意见的基础上提...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤员工可以解除劳动合同吗?
问答584人已浏览
工伤的,用人单位不能终止劳动合同。强制终止劳动合同的,属于非法终止劳动合同,需要支付双倍的补偿。但劳动合同到期不续签的,用人单位应当支付一次性工伤医疗补助和残疾就业补助。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>员工劳动合同怎么解除?
图文170人已浏览
职工解除劳动合同的办法是:一是查找单位的违法行为,随时行使单方解除单位的权利;二是与单位协商解除劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>未取得劳动合同的员工可以提前解除合同吗
图文70人已浏览
员工可以提前解除劳动合同。员工与公司协商达成一致的,可以解约;或者提前三十日书面通知单位、在试用期提...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
非法解除劳动合同认定
视频3,509人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询被迫解除劳动合同条件
视频2,560人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询工伤员工可以解除劳动合同吗
问答584人已浏览
职工工伤鉴定后未影响劳动能力的,公司在支付相应赔偿后可以依法解除劳动合同。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除后员工可以要求解除合同吗
问答584人已浏览
可以。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: 1.没有按照劳动合同约定提...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工可以解除劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工不愿意解除合同单位有权解除员工劳动合同吗
图文345人已浏览
1、公司没有正当理由强制调整员工岗位,若员工不同意就可以按规定解除与公司的劳动合同,并且按规定得到一...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>违约方可以解除合同吗
视频1,345人观看
闫丁律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工旷工可以自动解除劳动合同吗?
问答584人已浏览
用人单位与劳动者之间解除劳动合同的方式有三种,即劳动者单方面解除、用人单位单方面解除和双方协商解除,并不存在自动解除的情况。无故旷工可以当自动解除劳动合同关系吗? 根据《劳动法》及《劳动合同法》等规定...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>员工犯罪可以劳动合同解除吗
问答584人已浏览
员工因违法犯罪被解除劳动合同,企业不承担补偿责任。 《劳动法》 第二十五条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反劳动纪律或者用人单...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询