因脚受伤向公司请假。领导不批合理吗？
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看你什么原因什么情况需要请假了，要看请假的具体原由原因是什么方面，还要分情况，私事还是公事？分什么类...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
脚受伤了保险公司赔偿吗
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工伤保险基金支付的项目：工伤职工治疗期间，由工伤保险基金支付工伤医疗费、住院伙食补助费、护理费、到统...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
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在工地上受了工伤公司不处理怎么办
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颜惠律师|团队负责人，6年经验在线咨询
别人让我打他我打了犯不犯法
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郝科名律师|专职律师，5年经验在线咨询
因脚受伤向公司请假。领导不批合理吗？
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【法律意见】 看你什么原因什么情况需要请假了，要看请假的具体原由原因是什么方面，还要分情况，私事还是公事？分什么类型？假分为病假，工伤假，事假！事假企业根据实际情况有审批权，可以批准，也可也不批准！病...
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我脚受伤了。怎么理赔？
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有签署劳动合同吗？或者说有工资单工作服工作证等能证明劳动关系的存在？具体赔偿要看你的具体案情，能证明...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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我老公脚受伤了，请问找那个相关部门协调
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属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
我脚受伤了，公司不让请假，律师怎么看
出了工伤公司不给解决怎么办
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陈泽博律师|
专职律师，3年经验
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受了工伤不赔偿怎么办
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杨建莉律师|
创始人，9年经验
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公司让待岗不开除怎么办
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李晓凡律师|
，13年经验
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我的脚受伤了是不是全部工伤
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省待遇如下：第一、治疗期间的医疗费、伙食费、护理费；第二、工伤治疗期间停工留薪的费用；第三、一次性伤残补助金，标准为：六级伤残为16个月的本人工资；第四、分两种情况：一保留劳动关系的，由用人单位安排适...
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工伤后为什么我脚受伤了
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省待遇如下：第一、治疗期间的医疗费、伙食费、护理费；第二、工伤治疗期间停工留薪的费用；第三、一次性伤残补助金，标准为：六级伤残为16个月的本人工资；第四、分两种情况：一保留劳动关系的，由用人单位安排适...
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我现在生病了请病假公司让我辞职
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你说的这种情况，公司的行为是违法的...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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我的脚受了工伤老板不理不问请问怎么处理
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这种情况需要伤者职工本人收集好如劳动关系证明，公司营业执照复印件，病历，目击者的证词证言等材料自己到...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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我哥哥请假期间外省受了伤，请问请假算工伤吗
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请假期间发生意外算工伤吗因为是请假期间出现受伤，不属于工伤。第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
公司不承认工伤找谁
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
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我受了工伤不想给公司赔偿
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用人单位所在地或履行地劳动保障部门，先申请。如无法确认关系，再申请仲裁确认劳动节关系。...
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我怀孕三个月了公司老是让我请两年长假
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向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权。...
安徽在线咨询顾问团
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公司让我不干了老板不让走
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用人单位的领导要求劳动者不干就回家，属于是用人单位与劳动者解除劳动关系，属于一种违法解除，用人单位是应当向劳动者支付其赔偿金的。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
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我上班受了伤脚指头骨断裂该怎样向公司索赔？
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如果是因为工作关系引起的，可申请工伤鉴定...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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我同事在公司受伤了，公司工伤鉴定书怎么申请？
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工伤鉴定：第十四条提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）用人单位与劳动者...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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探亲假不让休违法吗
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申请破产就是公司倒闭了吗
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蔡明红律师|
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车祸我的车受伤了左脚骨折！
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你可以不垫钱，医疗费超过一万时保险公司会垫付一万的，即使你要垫付也按照医疗费的百分之十五乘以责任比例来垫付，因为这是自费药。...
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我老公在公司上班时脚扭伤了这算工伤吗
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职工工作时间，工作场所内，因为工作原因把腰部扭伤，符合《工伤保险条例》第十四条（一）款“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的”之规定，应当认定为工伤。其他情形把腰扭伤，不能认定为工伤。根据...
广东在线咨询顾问团
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我在厂被工伤了，嘴巴受伤了，公司又不
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我是李律师，如果遇到工伤，建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定，待医疗终结...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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工伤脚趾骨折怎么赔偿
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刘星律师|
专职律师，5年经验在线咨询
我工作受伤了公司伤残可以报销不?
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要根据受伤程度评，不同的等级报销的费用不同，不是医保，费用应由工伤统筹基金支付，此外单位还要发伙食费。...
内蒙古在线咨询顾问团
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工人在假期间上班受伤了，老板让我请假，我该怎么办，我该怎么办？
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这个事故应该属于工伤，老板要求工人假期干活，就相当于加班。应该先申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定，最后要求申请工伤赔偿。建议尽快申请工伤认定，因为工伤认定是有时效性的，公司在事故发生后一个月内申请工...
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