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村干部补贴的原则是什么？

2020-11-21 20人已浏览
  • 刘伟长律师

    刘伟长律师团队负责人

    广东天穗律师事务所

    擅长：婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：861

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专业分析
村干部补贴的基本原则有坚持依岗定酬、绩效挂钩、因村制宜、分级负担的原则。村干部的补贴包括两部分，类似于工资补贴和绩效考核补贴。类似工资补贴一般是由其本人隶属于当地的财政局按月予以发放；绩效考核补贴一年内考核低于70%，那么就不再发放绩效补贴。
法律依据
《中华人民共和国村民委员会组织法》第六条 村民委员会由主任、副主任和委员共三至七人组成。 村民委员会成员中，应当有妇女成员，多民族村民居住的村应当有人数较少的民族的成员。 对村民委员会成员，根据工作情况，给予适当补贴。
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