相关法规
相关问答
以担任一般村干部的职务和任选年限为依据,确定年补助标准。凡是年满三届(九年)的定工干部每年补助360元,每增加一年增加40元,最高不超过76...
以担任一般村干部的职务和任选年限为依据,确定年补助标准。凡是年满三届(九年)的定工干部每年补助360元,每增加一年增加40元,最高不超过76...
大家都在问查看更多
村干部的养老保险和离职保障问题,一直是各级党委政府非常关心和重视的问题,是把它提高到稳定农村基层干部队伍,夯实党在农村的执政基础的高度来对待的。早在2008年市委办市府办就制定了《关于在全市建立村干部离职保障制度的通知》(宜委办[2008]18号),文件中对村干部离职生活补助的对象和条件、补助形式及标准、申报程序等都作了具体规定。如你所介绍自己的情况属实,那么你符合文件规定,且可以享受每年定期补助(年补助金额为:补助标准×任职年限)。
农村村干部没有退休金的待遇。退休金以前用人单位负担退休职工生活保障金,现在已经随着制度的改革不存在了。目前,我国实行的是基本养老保险制度和新农村养老保险制度相结合的养老保险制度。退休后领取养老保险金只要满足两个条件就可以: 1、达到法定退休年龄(社保为男60女50,新农保男女都是60) 2、缴费年限达到15年(新农保制度实施是09年,09年达到60周岁的直接领取、45以上的按年缴纳至60直接领取、45以下的按缴费年限计算)所以,农村村干部是否能领取养老保险金,关键是看是否达到缴费年限、是否到达退休年龄,与其是不是担任村干部的职务没有关联。
依高办发【2012】12号文件规定,第四条要求,符合条件的离任农村支部书记生活补助标准为每人每年2400元,村主任补助标准为每人每年1800元,村委会文书、村计生专干每人每年1200元。 依高办发【2012】12号文件第二条,离任村干部享受生活补助还须符合的条件是未享受集体一次性补助且领取的生活补助(含新型农村养老保险金、城镇职工养老保险金和商业保险金)达不到第四条补助发放标准的,由市镇负责补齐。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
706人已浏览
2,208人已浏览
437人已浏览
1,118人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询