合同签订日期是不是必须一致
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双方签订合同的时间可以不一致。合同当事人双方签字时间不一致时，以最后一方签字时间为准。如果双方在合同...
吴敏仪律师|专职律师，3年经验咨询我>>
合同双方协商不一致是无效合同吗
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合同双方可以约定导致合同无效的情形。根据《民法典》第一百五十八条规定，民事法律行为可以附条件，但是根...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
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协商一致解除劳动合同 经济补偿
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蒙伟宇律师|，3年经验在线咨询
订立合同必须采用书面形式吗
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贾淑文律师|专职律师，3年经验在线咨询
第二条是不是双方必须要有协商一致的意愿才能订立劳动合同呢？
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是。协商一致意味着使用者和劳动者必须对劳动合同的内容达成一致意见。签订劳动合同，应遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚信原则。依法签订的劳动合同有约束力，用人单位和劳动者应履行劳动合同约定的义务。合...
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劳动合同法中的劳动合同是不是必须签订
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签订劳动合同是必须的。r用人单位未与员工签订劳动合同，或者劳动合同不给员工，单位都是违反我国劳动合同...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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合同签订日期双方必须一致吗怎么写
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合同签订日期双方不必须一致。根据规定，双方签订日期不一致不影响合同的效力。承诺生效时合同成立，合同采...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
订立劳动合同双方是不是必须协商一致？，律师怎么看
越权订立的合同是不是可撤销合同
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李耿律师|
专职律师，4年经验
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离婚必须双方都到场吗
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史素红律师|
专职律师，9年经验
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双方协议合同书样本是怎样的
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吕颖兆律师|
团队负责人，4年经验
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劳动合同未解除劳动合同双方签订的劳动合同是否成立，双方是否一致
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用人单位和劳动者没有解除劳动合同关系的，双方的劳动关系应该在有效期内，双方必须按照劳动合同履行各自的权利和义务，劳动者应该仍然属于公司的员工，参照《劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、...
天津在线咨询顾问团
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劳动合同变更是否必须协商一致,怎么规定
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劳动合同的签订应在双方平等自愿、协商一致的基础上，劳动合同的变更也应如此。除法定情形，任何一方都不能单方面变更劳动合同的内容。 劳动合同的变更是指劳动合同依法订立后，在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前...
广西在线咨询顾问团
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劳动合同是不是必须在平等的前提下订立?
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劳动合同必须在平等的前提下订立。依据《劳动合同法》第三条规定，订立劳动合同应当遵循合法、公平、平等自...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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签订合同必须双方在
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合同生效应当具备以下要件。 （1）合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力 合同当事人必须具有...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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劳动合同的续订期限是否要协商一致
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需要协商一致。根据《劳动合同法》第十条规定：建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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离婚后双方签订的协议是否有效
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张丽珍律师|
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签合同是甲乙双方都有一份吗
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刘梦媛律师|
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遇到订立劳动合同双方是不是必须协商一致？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
用人单位与劳动者订立劳动合同，双方当事人是否必须签订书面劳动合
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第十条【订立书面劳动合同】建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自...
青海在线咨询顾问团
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合同书中日期必须是双方签订的日期一致么？
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合同签署与生效日期并不一定需要一致，签署日期只证明甲乙双方签定此合同的时间而已，生效日期指双方的合同正式从该天开始，一般合同的生效日期为了能够给双方一个准备的时间可以比签定日期晚一段时间。 合同签订日...
重庆在线咨询顾问团
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劳资双方是否务必签订劳动合同
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劳资双方务必签订劳动合同，劳动合同终止后，劳动者仍在用人单位继续工作的，也应当在一个月内订立合同，否则依法应当不予用工；对急需的岗位，劳动者拒不签订劳动合同的，企业应当与劳动者充分协商，并将协商过程中...
重庆在线咨询顾问团
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订立劳动合同是否必须用中文书写？
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劳动合同应当用中文书写，也可以同时用外文书写，双方当事人另有约定的，从其约定。同时用中文、外文书写的...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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合同变更必须经协商一致吗
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合同变更原则上必须经双方可以协商一致。根据2021年1月1日起施行生效的《中华人民共和国民法典》第五...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
灵活用工协议是劳动合同吗
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杨依诺律师|
专职律师，4年经验在线咨询
劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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黄丽单律师|
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劳动合同是不是必须在平等的前提下订立的？
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平等原则是指劳动者和用人单位在签订劳动合同时在法律上的地位是平等的，没有高低，从属的区别，没有命令和服从，管理和管理的关系。只有地位平等，双方才能自由表达真实意义。当然，签订劳动合同后，劳动者成为用人...
重庆在线咨询顾问团
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劳动合同的订立形式是什么，必须签订书面劳动合同吗
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法律规定订立合同的形式包括了书面、口头以及其他形式，但是签订书面劳动合同才是双方当事人建立劳动关系的唯一合法形式。劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （...
香港在线咨询顾问团
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遇到订立劳动合同双方是不是必须协商一致？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同的订立形式是什么，必须签订书面劳动合同吗
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1、我国劳动法和本法明确规定，劳动合同应当以书面形式订立。 2、《劳动合同法》第10条规定：“建立劳...
章法律师|
律所主任，8年经验
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公立幼儿园必须是户口所在地
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蒙伟宇律师|
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什么是协商变更劳动合同？协商变更时双方是否必须具备书面的条件？
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所谓协商变更，是指企业与劳动者协商一致，就劳动合同内容进行变更。《劳动合同法》第三十五条规定：“用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文...
辽宁在线咨询顾问团
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双方协商一致解除劳动合同的流程都是什么
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1、解除劳动合同的提出：公司及员工均有权提出解除劳动合同； 2、达成一致：双方在自愿、平等协商的基础上达成一致意见； 3、通知工会：公司人事处将解除劳动合同的事由通知工会，由工会提出意见，在研究工会的...
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