生育假多久可以延长呢?
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如果女职工难产或者是多生育的,则生育假一般可以延长15天。国家规定女职工生育一般享受98天产假,其中...
按国家相关的规定,产假期间公共假期是可以顺延吗?
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产假期间,遇上法定假日的,不另行补假的。女职工产假期满,因身体原因仍不能工作的,经过医务部门证明后,...
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产假法定节假日顺延吗
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男方有生育险可以领生育津贴吗
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产假期间可以不给请生育假吗?
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产假是可以生了孩子再请的,一般来说可以在产前15天申请休产假。但是也可以在产后申请休产假,天数是98天。只要在这个天数范围内,不管是产前请产假还是产后请产假,都是可以的与职工劳动保护特别规定以及相关的...
节假日工资可以顺延吗
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不合法,应当提前支付。一般情况下银行节假日休息,故不能发工资。工资应按月支付给劳动者本人,支付工资的...
法定假日可以顺延工资吗
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法定假日顺延当天也有工资。 节假日顺延代表仍处节假日之内,属于带薪休假,即便是不上班也要正常支付劳动...
不明白,就问一问
生育假期间可以顺延吗,律师怎么看
生育险和生育津贴可以一起报销吗
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工期顺延和工期延误有什么区别
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二胎可以领取生育津贴吗
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生育假到底可以延长多长时间?
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女职工因难产或多产,生育假可延长15天。根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工一般享受98天产假,其中产前可休假15天,特殊情况下可增加产假时间。...
生育期间产假可以休多久?
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1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产的,增加产假15天; 3、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天; 4、女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5、怀孕满...
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小学教师产假可以顺延吗
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教师产假遇寒暑假可以顺延。女教师产假正值寒暑假期间的,其寒暑假休假时间可以顺延。符合法律、法规规定生...
合同到期顺延期间期满可以接触合同吗
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民法典规定:协议到期后自动顺延是没有期限的合同,双方都可随时解除合同。劳动合同的法定顺延是指劳动合同...
可以理解寒暑假教师产假顺延吗
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教师产假遇寒暑假可以顺延。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天。女职工生育或者流产的医疗...
老婆生孩子,男方可以领生育津贴吗
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工期顺延哪些情况算合法
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产假可以顺延节假日吗
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一般情况下,产假时间是98天,这98天的时间,是按自然日连续计算的,包含双休日及法定节假日。产假期间,如遇节假日将不再补休。 产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚...
医疗期期间,其合同可以顺延吗
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如果劳动者生病,医疗期间劳动合同到期,劳动合同应顺延至医疗期结束。医疗期结束后,劳动者仍需治疗并请病假的,用人单位可以选择不续签劳动合同,支付劳动者的经济补偿和医疗补助。经济补偿金的标准是每工作一年支...
如果休产假期间遇到国家法定假日可以顺延吗?
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产假遇法定节假日是否可顺延,法律并无明确规定。在实务中,产假通常按自然天数计算,休息日和法定节假日均包含在内。【参考资料】1、《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休...
延长生育假能延长多久
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女职工在生育时享受98天的产假,而延迟的生育假要根据不同情形来定:职工难产的,增加产假15天;生育多...
生育假期间辞职对生育津贴有影响吗?
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劳动者休完产假就辞职的,只要参加生育保险的时间累计要达到12个月以上且到生育当月都必须是参保状态(在...
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无期徒刑可以假释吗
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生育险交多久生孩子可以报销
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免费的病假可以顺延吗
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病假期间法定假日是否顺延,我国没有明确的法律,法规规定。在实践中,一般来说,病假的第一天或最后一天是法定假日,两个假期必须一起休息,但病假期间遇到法定假期时,病假应包括法定假期和公共假日,不得顺延。因...
符合国家规定可以延长生育假吗?
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“单独二孩”政策实施后,不少用人单位对生育假的规定为:符合晚婚晚育的,生育第一个孩子可享受产假及各种奖励假合计约半年;而生育第二个孩子,只能休假98天。不少准妈妈心怀忧虑,既然政策允许了,为什么第二个...
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早托班请假可以顺延么
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幼儿,因病请假一个礼拜(不含节假日),应退伙食费。伙食费按缺勤天数计算,(若继续在原幼儿园上学可在下...
安全生产许可证延期如何办理
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生育期间合同期间可以解除吗?
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生育期间合同到期也是不会解除合同的,一般用人单位的做法就是顺延而不是解除,我国法律专门出了相关的规定在生育期间,劳动者在怀孕期间用人单位是不能进行对劳动者作出任何的事情,用人单必须要在劳动者休假期间正...
产假期间未休完的可以给生育津贴吗
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产假未休完能享受生育津贴。 生育津贴不是产假工资。一般来说,生育津贴是女职工享受国家规定产假,由国家发放的生活费用。但是产假工资是用人单位发放给休产假职工的工资。...