事业单位一次性伤残就业补助金从哪儿拨款
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这个可以找单位支付的...
单位押着一次性伤残补偿金不给怎么办
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工伤赔偿属于劳动争议,可以向用人单位所在地或劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。...
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一次性伤残就业补助金由谁支付
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九级伤残军人一次性赔偿金
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单位面临倒闭四级一次性赔偿多少
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结合自己的工资,根据工伤保险条例进行赔偿。...
工伤赔偿单位倒闭怎样办
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企业破产职工老工伤应按照伤残级别予以补偿的; 一、工伤的赔偿应当按照相应的伤残等级进行相应的赔偿; ...
单位工伤员工离职,如何支付一次性伤残就业补助金?
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可以去社保部门,也可以委托单位代领。领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金必须符合下列条件: 1、...
不明白,就问一问
一次性伤残就业金单位倒闭怎么赔偿,律师怎么看
一次性伤残就业补助金有时间限制吗
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单位倒闭怎么补偿员工
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一次性就业补助金标准
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工伤赔偿是一次性就业补助金,n一次性就业补助金和一次性就业补助
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先申明,工伤赔偿的项目中,一次性就业补助金和一次性医疗补助金的标准是可以由各省、直辖市、自治区自行决定的,所以这里只能给伤者一个参考,具体的赔偿标准打12333查询。以四川省为例,工伤赔偿的主要项目如...
单位为职工缴纳的一次性伤残就业补助金一次性给付范围
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劳动者受伤,如果鉴定为伤残等级的,一次性伤残就业补助金一般由劳动者辞职以后,由用人单位一次性支付给劳动者本人。 工伤保险待遇主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金(个月本人工资)、一次性就业补助金(根...
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公司倒闭伤残补就业赔偿能拿到吗
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关于工伤赔付事宜,即使在公司破产的情况下,员工仍然有权利获得相关的赔偿。这包括了破产者拖欠工人的工资...
青岛市八级用人单位支付一次性伤残就业补助金
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需支付就业补助金。...
一次性伤残就业金会过期的吗
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一次性伤残就业金不会过期。 一次性伤残就业补助金是在员工和单位解除劳动关系时领取,并没有时间限制,但...
公司倒闭破产员工怎么赔偿
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按劳动法公司倒闭怎么赔偿
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单位说一次性伤残就业金是以后要自主就业才能给的。
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单位说法不对。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七...
工伤赔偿一次性就业赔偿金是多少呢?单位不赔偿如何办?
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(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资 (二)劳动、聘用合同期满...
离职后单位补偿的一次性伤残就业补助金什么时候给
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职工构成工伤五至十级伤残等级的,在辞职时可获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,具体标准由所在省、自治区、直辖市人民政府规定。工伤赔偿的诉讼时效为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之...
三个一次性工伤赔偿标准和一次性伤残赔偿金
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伤三个一次性补偿没有儿童抚养费。这个遭受工伤事故伤害,致残的,只是对其本身致残进行补偿,并不对抚养人...
一次性伤残补助金单位要付吗
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根据工伤保险条例规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇...
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工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
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十级伤残单位可以硬性辞退吗
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工伤九级伤残怎么赔偿, 一次性就业补助金和九级伤残就业补助金多少
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工伤九级伤残,可在劳动能力鉴定结果出来之后申请工伤待遇中领取一次性伤残补助金。在与单位解除劳动关系时可得到一次性就业补助金和一次性医疗补助金。金额:九级伤残的一次性伤残补助金为9个月本人工资,工资按照...
工伤十级单位应该给员工一次性就业补助金吗,工伤十级伤残怎么赔偿
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1、工伤十级,单位应该支付员工一次性就业补助金。根据地方规定的不同,单位同时可能需要支付员工一次性医疗补助金。具体金额根据地方法规进行计算。2、依据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至...
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工伤人员辞工用人单位要支付一次性伤残就业补贴金吗
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享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补贴金,准则为:七级伤残为13个月的本人...
倒闭企业职工补偿标准
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伤残就业补助金一次性怎么计算
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一次性伤残就业补助金的计发基数可按工伤职工受伤前12全月的月平均工资与解除或者终止劳动关系前12个月的月平均工资相比较,采取就高不就低的愿则计算工伤职工月平均工资,按照相应级别由用人单位支付一次性伤残...
工伤赔偿标准是什么?一次性伤残就业补助金和十级伤残就业补助金?
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具体是什么情况?工伤还是人身损害赔偿? 工伤的:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: 1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为...