停职留薪哪些意思
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停职留薪是指工伤职工遭受事故伤害,停止工作,接受工伤医疗的期限,包括住院治疗和出院后休养期间。停工留...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>留岗停薪是什么意思
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停薪留岗是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份,而由用人单位与该职工依法签订的,约定停薪留职...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对工伤停职留薪时间标准是什么意思,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
停工留薪期一般不多长时间
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询停工留薪期从什么时候开始计算
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询停薪留职是什么意思? ? ? ? ?
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劳动法中是没有停薪留职概念。只有在工伤期间才享受停工留薪期待遇。 所谓停薪留职,是指企业富余的固定职工,保留其身份,离开单位,从事政策上允许的个体经营。 停薪留职合同是指职工为了在一定期限内脱离原岗位...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>停薪留职期间发生工伤
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停薪留职一般不是工伤,如果是工伤,应该享受停工留薪待遇,工伤也有法定认定标准。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>停薪留职的赔偿标准是什么?
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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤停职留薪时间标准是什么意思,律师怎么看
职工社保缴费基数是什么意思
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询引咎辞职是什么意思
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询拘役和拘留是什么意思
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询停薪留职是什么意思?停薪留职能解除员工待遇吗?
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劳动法中是没有停薪留职概念。只有在工伤期间才享受停工留薪期待遇。 所谓停薪留职,是指企业富余的固定职工,保留其身份,离开单位,从事政策上允许的个体经营。 停薪留职合同是指职工为了在一定期限内脱离原岗位...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>停工留薪是什么意思停工留薪是合法的吗
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停工留薪是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的情形。在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤停职留薪时间标准是什么意思,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤髌骨骨折停职留薪时间规定
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工伤髌骨骨折停职留薪的具体工资标准如下: 1、发生工伤前在用人单位工作未满1个月,按照劳动合同约定的...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>工伤停工留薪时间有限制吗
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停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>职工十级伤残停工留薪六个月是什么时候
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十级伤残停工留薪期一般以医疗证明为准,最长不得超过十二个月。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤补助标准是什么
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询社保显示暂停参保是什么意思
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到工伤停职留薪时间标准是什么意思,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么叫离职?停薪留职是什么意思?
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停薪留职合同是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份,而由用人单位与该职工依法签订的,约定停薪留职期间双方相互权利和义务的合同。该合同产生于20世纪80年代,只适用于原固定职工,不适用劳动合同制...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>员工失业,员工停薪留职是什么意思
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按劳动法规定,职工不可以停薪留职;但企业单位具有用工自主权,可以自主决定。 停薪留职是“中国特色”之一,准确地说,它是计划经济向市场经济过渡转型的产物。在计划经济时代,包括企事业单位正式职工、党政机关...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>停薪留职是什么意思的解释
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停薪留职合同是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份,而由用人单位与该职工依法签订的,约定停薪留职期间双方相互权利和义务的合同。该合同产生于20世纪80年代,只适用于原固定职工,不适用劳动合同制...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工停工留薪期期间的表现
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工伤职工停工留薪期间原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工地工伤停职留薪多少
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职工在停工留薪期的具体工资标准如下: 1、发生工伤前在用人单位工作未满1个月,按照劳动合同约定的月工...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
停工留薪期一般不超过几个月
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询账户已封存暂停缴费是什么意思
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询停薪留职是什么意思,怎么执行?
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停薪留职合同是指职工为了在一定期限内脱离原岗位与用人单位签订的合同。在停薪留职合同中,劳动者继续保留原用人单位劳动者的身份,但不在原用人单位工作。原用人单位停止对劳动者工资的发放。原固定工中经批准的停...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>停薪留职跟请哺乳假一样吗?停薪留职是什么意思呢?
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哺乳期是女性员工生育后到孩子一周岁之间的那段时间。单位让你停薪留职是不合理的,你可以去劳动局申请仲裁的。哺乳假还是有工资拿的,停薪留职没有工资。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤停职留薪时间标准是什么意思,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
6级伤残的停工留薪时间是多久
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法律意见】停工留薪期一般不超过12个月。 伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>所有租赁起止时间不可交叉是什么意思
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询停薪留职办理是什么意思,停薪留职手续办理流程,怎么
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所谓停薪留职,是指企业富余的固定职工,保留其身份,离开单位,从事政策上允许的个体经营。停薪留职是80年代初的事物,《劳动人事部、国家经济委员会关于企业职工要求“停薪留职”问题的通知》的规定,停薪留职的...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>停工留薪期分别什么意思
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1、停工留薪期,是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受治疗的期间。职工在停工留薪期内,原工资、薪水、福利、保险等待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不会超过12个月,伤情严重或...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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