工地没有工伤保险不给报工伤怎么办
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可以自己去社保局申请工伤认定因为单位不及时申报造成无法报销的费用,可以要求单位承担,单位不支付可以申...
怎么赔偿工地的工伤
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工地上出现工伤的赔偿费用如下: (1)治疗费; (2)住院伙食补助费; (3)外地就医交通费、食宿费...
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工伤赔偿厂里给的不合理怎么办
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工地老板不给工资一直托怎么办
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不给工资怎么办工伤赔偿
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般工伤 具体赔偿项目、标准 (一)医疗费 1、要求:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。...
工伤公司不赔偿怎么办,不认定工伤单位赔偿
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用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业...
工伤保险赔偿打给公司公司不给怎么办
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劳动局已经认定工伤,如果单位不肯支付工伤待遇的,职工可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。职工或者其...
不明白,就问一问
工伤工地不给赔偿怎么办,律师怎么看
工厂不给员工买社保该怎么赔偿
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工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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工地的工伤能要求赔偿吗?不给怎么办?
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建筑工程领域相对复杂。现实中,施工单位往往将工程分包转包给不合格的个人或其他组织。这些组织招聘的工人受伤,索赔往往非常困难。施工单位和这些分包转包单位通常互相推诿。这种情况下该怎么办?根据法律规定,施...
怎么避免工地工伤事故赔偿的,工地不肯赔偿工伤怎么办
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1、如果是劳务派遣的有劳务派遣公司按照工伤待遇赔偿,如果是雇佣工的不能按照工伤保险条例的待遇赔偿,只能按照人身损害的赔偿; 2、如果没有签订合同,但确实劳动关系的话,可以按照工伤保险条例赔偿; 3、如...
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工伤赔偿厂里一直拖着不给,怎么办
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职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊...
老板不赔偿工伤怎么办
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工伤老板不赔偿,劳动者可以先与用人单位协商;向当地劳动监察大队举报;申请劳动仲裁,用人单位不履行劳动...
工地工作期间死亡不算工伤怎么赔偿
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在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的可以视同工伤,依法获得工伤赔偿。...
在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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工地因工死亡应该怎么赔偿
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遇到工伤工地不给赔偿怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工人在工厂受伤怎么赔偿?工地上受伤?工地老板不给打工资,怎么办
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工人发生工伤,仍应按照《工伤保险条例》第十七条、第二十一条的规定,进行工伤认定和劳动能力鉴定,然后根据认定和鉴定结果享受相应的工伤待遇。要做的就是找到厂方相关负责人要求做工伤认定和伤残鉴定!假如厂方不...
公司不给赔偿工伤工人怎么办?
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可以要求工伤赔偿。应当先申请工伤认定:单位在一个月内没有申请工伤认定的,受伤职工应当在1年内申请工伤认定。工伤认定后应当申请劳动能力鉴定(伤残鉴定),由劳动能力鉴定委员会根据具体伤情确定伤残等级,然后...
工地上受伤骨折老板不给赔偿怎么办? 工地上班受伤怎么处理怎么赔偿
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你这种情况已经构成工伤,单位应该在一个月内给你申报工伤,单位不申报的话,你可以在一年内委托律师或者自己去劳动局申报。第二、认定工伤之后可以申请伤残鉴定,你这种情况很可能构成十级伤残。第三、赔偿的项目主...
工伤赔偿强制执行赔偿期间还不给钱怎么办
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工伤赔偿强制执行也不给钱的,由具体执行员及时调查被执行人财产状况,冻结对方银行账户,查封其财产、依法...
工地工伤五个月了,现在老板不赔偿怎么办
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在工地受工伤的,用人单位应当在30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未按...
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工伤赔偿官司怎么打
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突发疾病不属于工伤怎么赔偿
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工地工伤赔偿协商不好怎么办
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1.向人力资源和社会保障局申请工伤认定,需提供材料:工伤认定申请表,劳动合同,医疗诊断说明。2.伤情稳定后,构成伤残的,向劳动能力鉴定委员会或者鉴定资质的医疗机构申请伤残鉴定。确定具体的伤残等级后,才...
工伤不给赔怎么办?不能赔偿我吗?
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发生工伤以后,要先看你所在的买了保险没有,如果买了,由公司申报工伤,进行劳动能力鉴定,最后确定工伤等级,你可以向公司索赔工伤赔偿;如果你与公司没有签订劳动合同,那你索赔,是非常麻烦的事,你要先确认与公...
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单位不赔付工伤赔偿怎么办?
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用人单位拒绝支付工伤赔偿的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求支付。 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳...
建筑工人在工地受伤按什么赔偿标准
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在工地上受伤了, 工地老板不给做工伤鉴定, 怎么赔偿, 怎么要求赔偿
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根据描述是需要进行劳动能力鉴定,根据鉴定结果计算工伤保险的赔偿。依据《社会保险条例》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食...
急! ! ! ! 公司不给员工工伤赔偿怎么办?
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可申请工伤认定,要求单位赔偿,因执行工作任务而受到伤害,由于其侵权主体不同而适用的法律也不同。针对一般合法企事业单位适用《工伤保险条例》赔偿方式有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业...