退休返聘人员生病单位负责吗
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退休人员从事返聘工作受到伤害死亡的,由聘用单位按照人身损害赔偿;其它原因死亡的,聘用单位不存在侵权,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>企业员工离退休后可以返聘吗?
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退休后可以返聘。退休职工返聘不属于劳动关系,不受劳动法保护,属于劳务关系,受民法调整,只能通过民事诉...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对病退人员可以返聘吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
退休返聘人员因工作受伤,还可以获得工伤保险的赔偿吗?
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师|高级合伙人,3年经验在线咨询退休人员返聘发病死亡
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1、在2011年1月1日之前,退休返聘的人员如果在工作中受伤,应该是工伤,单位应该承担工伤赔偿的责任。 如果是工作时间、工作地点突发疾病死亡的,可以视为工伤。你说情况不属于工伤,因为是在午休时间突发疾...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>退休返聘人员离职返聘待遇怎么办
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退休返聘人员和单位之间只能认定是雇佣关系,而不是劳动关系,也不受《劳动法》的调整和保护,所以工资数额...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>退休人员返聘不发年终奖可以起诉吗
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如果单位与退休人员的聘用协议中约定了年终奖且退休人员符合领取条件,则单位不发年终奖退休人员可以依法起...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
病退人员可以返聘吗,律师怎么看
员工病假多久可以开除
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询十年以上的员工公司可以辞退吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工违反公司规定可以辞退吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询退休返聘人员还可以被单位辞退吗
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也不可以随时辞退。如果签订了聘用合同,应该按照合同规定予以辞退。 对于是否赔偿,如果聘用单位与被聘用退休人员双方签订了聘用合同,聘用合同约定了解除时应当支付经济补偿金的情形,如果用人单位符合该支付情形...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>退休人员返聘管理规定,返聘人员可以行使财务签字权吗
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因单位需要可以招聘退休人员作为劳务工留在单位继续工作,返聘人员仅是单位劳务工,也就是单位的临时用工,临时工没有行使财务签字的权利...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对病退人员可以返聘吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
无故辞退退休返聘人员能直接拿到返聘工资吗
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无故辞退退休返聘人员一般没有经济补偿金。在企业单方面终止或解除退休返聘人员的劳务合同时,通常无需支付...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>返聘退休人员这一年可以退休到几年
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一般是没有年龄限制的。一般只要达到 1、达到法院退休年龄; 2、缴费年限满十五年就可以。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离退休返聘人员适用
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退休返聘人员的工作能力较强,工作经验较丰富。很多退休人员还可以再继续上班的,一般都是原来单位里的技术...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询遇到病退人员可以返聘吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
退休返聘员工没有签返聘协议公司可以辞退吗
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退休返聘人员与企业没签返聘协议,辞退时,用人单位是不需要支付补偿金的。根据劳动合同法规定,退休以后继续工作,与单位构成劳务关系而非劳动关系,到期后不续聘,不用支付补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>退休人员返聘连续加班可以的吗?
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要求用人单位发放加班费如果拒不支付可以向法院起诉提供的证据基本是劳务合同或者是可以证明存在事实劳务关系的证据以及月收入和实际的加班费项目就可以了...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>退休返聘人员有签字权吗退休返聘人员签字权
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退休返聘人员虽然跟你单位之间不构成劳动关系,但符合民法中关于劳务关系的特征。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定:雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>退休返聘人员有高温费吗?
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根据国家四部门发布的《关于印发防暑降温措施管理办法的通知》(安监总安健〔2012〕89号)第十七条规...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>企业可以返聘65岁以上人员吗
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60岁以上老人都可以继续工作,是合法且没有限制的。只是不能再继续交保险了。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
退房可以退首付吗
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询病情证明可以缓刑吗
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朱红波律师| 专职律师,12年经验在线咨询返聘退休人员不去可以要求赔偿吗
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退休返聘人员虽然跟你单位之间不构成劳动关系,但符合民法中关于劳务关系的特征。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定:雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>退休返聘人员可以赔偿多少钱
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退休返聘人员九级工伤如何赔偿首先,用人单位返聘的这位同志,在工作中受伤,不属于工伤。因为该技术人员办理退休手续后,不再具有律调整的劳动者主体资格,其与单位签订的是劳务(聘用)协议,不是,其与单位存在劳...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到病退人员可以返聘吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
退休工人返聘可以年休假吗?
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从法律层面来说,退休返聘人员不享受带薪年休假。可以看出带薪年休假是针对受劳动法及公务员法调节的主体设...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>什么样的员工可以正常辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询退休后返聘人员多少岁可以办退休
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退休后可以退休,没有年龄规定。聘用退休人员的风险退休人员退休后,已依法退出劳动领域,不具备劳动法规规定的劳动者主体资格,即享受退休待遇,在社保机构领取退休工资,报销医疗费用,因病死亡可领取养老金。退休...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>退休人员返聘每年返聘多少次?
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具体退休时间没有规定。退休再就业是指用人单位中的受聘人已经达到或者超过法定退休年龄,从用人单位退休,然后与原用人单位或者其他用人单位订立合同,继续作为人力资源存在的行为或者状态。包括:受聘人员达到法定...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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