雇佣关系多长时间成劳动关系
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劳动关系的形成与时间长短无关,哪怕十分钟都可以形成劳动关系。劳动关系可从以下几个方面认定 (一)用人...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>个人雇佣临时工人身损害如何赔偿
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个人雇佣临时工人身损害这样赔偿:侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对雇佣关系人身损害赔偿时效是多长时间,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤和人身损害能同时赔偿吗
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询人身损害赔偿雇主如何承担责任
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张景文律师|专职律师,6年经验在线咨询雇佣关系涉嫌非雇佣关系人身损害如何赔偿
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结合主体身份、法律关系、具体案情(细节)、后果和证据综合考虑。非雇佣关系的人身损害,那是什么法律关系呢如果是承揽关系,发包人如果没有过错,则不会单纯因发包而承担赔偿责任。...
北京在线咨询顾问团咨询我>>雇佣关系人身损害诉讼期限
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诉讼时效期间为一年。诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。但是,从权利被侵害之日起超过二...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>雇佣关系人身损害赔偿合同协议是如何的呢?
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本协议生效后3日内,甲方一次性向乙方支付全部赔偿。 第四条双方义务 1、本协议为一次性终结处理协议,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
雇佣关系人身损害赔偿时效是多长时间,律师怎么看
哪些是人身损害赔偿
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卫卓玥律师| 专职律师,6年经验 在线咨询人身损害赔偿2020新标准
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迟本波律师| 高级合伙人,15年经验 在线咨询人身损害精神损失费赔偿标准
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询雇佣关系人身损害超过诉讼时效可以索赔吗
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诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。但是,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民法院不予保护。有特殊情况的,人民法院可以延长诉讼时效期间。我国关于雇工的有关法律规定在我国民法通则中没有专门...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>如何向雇佣关系法院请求赔偿雇佣关系人身损害赔偿有
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请求雇佣关系人身损害赔偿的方式: 1、协商与和解:双方可自行协商或在其他第三方的调解、斡旋下达成和解协议,解决纠纷; 2、向法院起诉:被侵权人可以向侵权行为地、被告所在地等相关人民法院提起民事诉讼,要...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对雇佣关系人身损害赔偿时效是多长时间,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
雇佣关系人身损害赔偿需要什么证据材料
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雇佣关系人身损害赔偿的证据材料包括: 1.双方雇佣关系的证明材料以及人身损害是因完成雇佣工作的过程中...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>雇佣关系人身伤害应该如何赔偿
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雇佣关系人身伤害的赔偿:雇主应当承担赔偿责任,主要应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>2023年雇佣关系人身损害赔偿标准是应该如何的
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《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》详细规定为: 一、身体受到一般伤害的赔...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>人身损害拒不赔偿怎么办
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询欠条多长时间失效
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到雇佣关系人身损害赔偿时效是多长时间,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇佣关系人身损害赔偿后可以找雇主赔偿吗
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是的。详见最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件的司法解释:第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣关系外第三人与雇员的人身损害赔偿
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根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条第1款之规定: 雇佣关系外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人(即雇员)可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣关系人身损害赔偿责任划分是怎样的,如何确定雇佣关系
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雇佣关系人身损害赔偿责任划分:(1)雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任:雇员因故意或重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。 (2)雇...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣期间受到人身损害如何赔偿
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劳动者在雇佣期间所受到的人身损害应当由雇主进行赔偿,第三人造成损害的,雇主可以再向第三人进行追偿。根...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>雇佣关系手指骨折损害赔偿多久期限有效?
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1、雇佣关系手指骨折的,雇员向人民法院主张人身损害赔偿的,起诉的时效是三年,从知道权利被侵犯时开始计...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
软著的有效期是多长时间
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询人身损害赔偿金可以冻结吗
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询雇佣关系受伤后诉讼时效为多长时间?
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1、雇员受伤诉讼时效适用民事纠纷诉讼时效。我国《民法典》规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效是指民事权利受到侵害的权利人在法定的时效期间内不行使权利,当时效期间届满时,债务人...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣关系人身损害赔偿如何核算比例?
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1、由雇主和雇员根据各自的过错程度来赔偿; 2、但如果是第三人导致雇员遭受损害的,由第三人来赔偿,或者雇员可以请求雇主补偿; 3、在雇主补偿后,可以向第三人追偿。 4、法律依据:《民法典》第一千一百七...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到雇佣关系人身损害赔偿时效是多长时间,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇佣关系人身损害赔偿管辖法院怎么确定的
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1、雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>人身损害十级伤残赔偿标准
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询临时雇佣关系以外的第三人造成人身损害,雇主是否
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赔偿参考最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>民法中关于雇佣关系人身损害赔偿的问题
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《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条:“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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