工伤认定超过工伤申请时间超过30天
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曾经从事接触职业病危害作业、当时没有发现罹患职业病、离开工作岗位后被诊断或鉴定为职业病的符合下列条件...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>工伤认定超过时间补救
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工伤认定超过时间的,虽然无法再认定工伤了,但是如果存在侵权人的,可以依法向侵权人请求人身损害赔偿。如...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对工伤认定时间超过一年,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
报工伤超过24小时还能报工伤吗
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王元会律师|专职律师,5年经验在线咨询拘留时间不能超过
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询工伤认定一般超过多长时间无法做工伤认定
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工伤认定不能超过30日; 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>工伤认定超过一年时间还能够去申请吗?
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工伤职工申请工伤认定1年的时效,是从工伤发生之日起计算的。超过一年的,就算到劳动保障部门申请工伤认定...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>工伤申报超过一年时间的事!
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《工伤保险条例》第十七条第二款规定:“用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤认定时间超过一年,律师怎么看
每周工作时间超过44小时是否犯法
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询参加工作时间如何认定
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询医保超过缴费时间怎么办
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李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询工伤认定超过一年时间还能够去申请吗?
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工伤职工申请工伤认定1年的时效,是从工伤发生之日起计算的。超过一年的,就算到劳动保障部门申请工伤认定,劳动保障部门也不会受理。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤申报超过一年时间的事!
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《工伤保险条例》第十七条第二款规定:“用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤认定时间超过一年,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
2022年工伤认定时间有规定不得超过多长时间吗?
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受伤之日起一年内申报,有需要可以联系我。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤超过一年时效了要怎么才能再认定工伤
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虽然已经超过工伤认定时效,不能认定为工伤,但是,只要你有确切的证据能证明你的伤害是由工作原因引起的,...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>申请工伤认定别超过1年时间还处理吗
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是的,申请工伤认定别超过1年时间还处理。根据《工伤保险条例》规定:工伤认定申请有下列情形之一的,不予...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤赔偿不能超过多久
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询生育津贴超过一年还给吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工伤认定时间超过一年,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
超过工伤认定时间限制,超过工伤申请期限后能否申请工伤认定?
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根据最高人民法院《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》(法释〔2014〕9号)第七条规定,由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定时间限制的,被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内,超过一年...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>工伤超过一年时效了 怎么才能再认定工伤
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虽然已经超过工伤认定时效,不能认定为工伤,但是,只要你有确切的证据能证明你的伤害是由工作原因引起的,法院一样会受理。不可能说因为过认定时效,用人单位就不用承担赔偿责任了。 1、通过工伤保险赔偿案由获得...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定超过时间补救好办吗
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工伤认定超过申请时效,属于自己的过错,只能搜集雇佣关系的证据,协商不成,到法院起诉,试试按雇佣关系,主张公司承担赔偿责任。 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定时间超过30天还可以认定吗
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单位没有申请认定工伤的,劳动者可以自己申请工伤认定...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>超过一年没做工伤认定会导致期间消灭吗
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超过一年没做工伤认定是否会导致期间消灭要根据具体情况而定,一般情况下因不可抗力、人身自由受到限制等原...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资拖欠超过2年怎么办
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询新生儿超过一年未上户流程
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询超过工伤认定时间, 还没有做工伤认定, 算不算工伤
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视为工伤。办理工伤案件应注意以下事项:一是工伤认定的时效是一年,不适用时效的中断、中止等,故一定要在一年内申请工伤认定,超过了一年时间则用人单位就分文不赔了。二是工伤认定程序复杂,如果受害职工与用人单...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>申请工伤认定别超过1年时间还处理吗
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如果申请工伤认定的时间超过1年,则不可以处理;未超过的,则还可以处理。用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤认定时间超过一年,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤一年期限过了多长时间才能认定
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工伤超过一年时效了,一般不能再认定工伤。但是可以依法要求侵权人支付人身损害赔偿,诉讼时效为权利人知道...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司欠钱超过一年不还怎么办
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唐恬律师| 权益合伙人,3年经验在线咨询工伤认定实际是1年, 如果超过时间, 还能不能认定为工伤
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工伤认定实际是1年,如果超过时间,是不认定为工伤的。 工伤保险条例 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起3...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定超过一年时间要怎么办,具体的规定是什么
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工伤认定超过一年,可以提起民事侵权请求人身损害赔偿。用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。 应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费...
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