延时加班能调休吗,谢谢
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1、用人单位不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间。平时加班必须支付加班工资,不能用调休来补偿。休息...
哺乳期的女职工,能不加班吗?谢谢
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不可以。 《中华人民共和国劳动法》第六十三条:不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的...
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网贷诉讼通知是真的吗
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加班不给加班费给调休违法吗
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长期加班不给加班费合法吗?谢谢
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如果是用人单位要求的加班没有加班费的话是不合法的。...
市工资加班费是如何计算的?谢谢。
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如果是休息日加班,企业给你们安排补休的话,那就没有加班工资了。如果没有给你们安排补休,那就是按日工资...
怎么计算加班工时的呢?谢谢
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1、加班计算方法 根据国家劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定,...
不明白,就问一问
打卡加班是真的吗的吗?谢谢,律师怎么看
加班费国家是怎么规定的
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欠款短信通知起诉是真的吗
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员工有权利拒绝加班吗
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司机加班违反劳动法吗?谢谢?
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国家并未规定司机加班时间及加班费如何计算,参照劳动法及工资支付暂行规定支付加班费。 《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊...
员工拒绝加班算旷工吗?谢谢!
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不算旷工,用人单位不得强制劳动者加班,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; ...
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派遣工的加班费如何算,谢谢
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你可以参考以下回答 工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍; 双休日加...
国家规定的加班时间是多少的呢?谢谢
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时按照150%支付加班工资;双休日加班200%;法定节假日加班300%,可要求支付加班公司,规定每月...
员工出差不算加班合法吗,谢谢
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1、由于出差比较特殊,很难遵守8小时工作制,一般出差单位会有补贴和特殊的待遇,并且劳动法对出差的工作...
及贷说要到户籍地来调查是真的吗
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支付宝借呗会真的起诉吗
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遇到打卡加班是真的吗的吗?谢谢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班工资算工龄工资吗谢谢
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不算,员工所有的工资及补贴相加之后的总和为应发工资,在扣除社保公积金及其他费用之后实际支付给员工的为实发工资。...
加班费收税吗,谢X
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加班费需要合并到工资总额里面计算个人所得税,只要工资总额扣除相关社保等费用的金额不超过个税起征点3500元,就不需要缴纳个税,如果超过,就需要根据个税九级累进税率缴税。...
如何判定能否加班?谢谢!
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加班是指用人单位由于生产经营的需要,安排劳动者延长工作时间或在节假日或休息日从事工作。 【加班认定方法】 1、实践中认定劳动者是否加班时首先看用人单位是否对劳动者提出了加班的要求,其次要看是否在法定标...
工资包含加班费吗?谢谢解答了?
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关于加班费的计算,《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者...
加班费收税吗,谢X
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加班费需要合并到工资总额里面计算个人所得税,只要工资总额扣除相关社保等费用的金额不超过个税起征点35...
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不打疫苗不让上班合法吗
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打疫苗医保卡能报销吗
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怎么区分加班规定?谢谢
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加班是指用人单位由于生产经营的需要,安排劳动者延长工作时间或在节假日或休息日从事工作。 【加班认定方法】 1、实践中认定劳动者是否加班时首先看用人单位是否对劳动者提出了加班的要求,其次要看是否在法定标...
惩罚义务加班违法吗?求在线等谢谢
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法律上不存在义务加班的说法。 2.义务加班不等于免费加班。 3.如果劳动者自愿主动放弃加班费而免费加班,单位并不违法。在劳动者没有表示放弃加班费的情况下,用人单位要求劳动者要求劳动者加班而不支付加班费...
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单位可以要求员工加班强制性的吗?谢谢。
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企业不能强制员工加班,但是生产是根据公司的生产量来制定的,在加班时间内,公司会给予一定的加班费用,出...
医保电子卡怎么添加家人的
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加班到11点怎么算加班费? 如题谢谢了
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工作日加班到11点,加班费应按照不低于小时工资基数的150%计算。工资基数应以劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定;劳动合同没有约定的按集体合同约定加班工资基数确定。...
员工被公司周六强制加班合法吗?谢谢!
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用人单位强制周六周天上班是违法的,劳动者是可以拒绝的,如果劳动者在周六日期间加班的,用人单位应当按照劳动法的规定足额的支付其加班费。 工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5...