解除劳务派遣合同需要准备什么
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单位与劳务派遣解除劳动合同要注意的是需要双方进行协商,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。如...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳务派遣没有与员工签订劳动合同的解除劳动合同补偿
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用人单位不与劳动者签订劳动合同当然是不合法的,根据劳动合同法的规定,用人单位应当从员工入职之日起一个...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳务派遣员工解除合同的情形是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同和劳务派遣合同的区别是什么
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询劳务派遣用工与劳动合同用工的区别
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳务派遣合同解除情形
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被派遣劳动者在以下情形下可以与劳务派遣单位解除劳动合同: (1)被派遣劳动者与劳务派遣单位协商一致,可以解除劳动合同; (2)劳务派遣单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (3)劳务派遣...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>劳务派遣人员哺乳期解除劳动合同可以么?
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一、劳务派遣人员哺乳期,用人单位不能解除劳动合同。任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>派遣工怎么解除合同
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派遣工解除合同的方式: 1、根据劳动合同法提前一个月向派遣公司提交解除劳动合同申请; 2、根据实际工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务派遣员工解除合同的情形是什么,律师怎么看
劳务派遣是什么意思
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孔晓雪律师| 专职律师,10年经验 在线咨询哪些是劳务派遣
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合同法定解除的情形
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询劳务派遣合同解除的情形有哪些
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基于劳务派遣合同的特殊性,劳务派遣单位的主营业务就是将劳动者派遣到其他用人单位,向被派遣单位收取一定的管理费。劳务派遣合同中,被派遣劳动者同劳务派遣单位签订劳动合同,建立劳动关系,受《劳动合同法》约束...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳务工可与派遣单位解除劳动合同情形是什么
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1、被派遣劳动者与劳务派遣单位协商一致,可以解除劳动合同; 2、劳务派遣单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; 3、劳务派遣单位未及时足额支付劳动报酬的; 4、劳务派遣单位未依法为被派遣劳...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务派遣员工解除合同的情形是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除劳务派遣合同范本怎么写
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解除劳务派遣合同范本应该写明被派遣劳动者和劳务派遣单位的基本信息,在何时签订的劳务派遣合同,从何时起...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳务派遣员工拿到劳务派遣合同一定有效吗?
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应该。劳务派遣员工应该订立合同。《劳动合同法》第五十八条,劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳务派遣工如何理解劳务派遣用工的方式有什么
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劳务派遣,即劳动力租赁,由派遣机构与劳动者订立并支付报酬,把劳动者派向其他用工单位,再由其向派遣机构...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>哪些情形可解除工程合同
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳务派遣工伤怎么处理
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳务派遣员工解除合同的情形是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哪些情形需要解除劳务派遣合同
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被派遣劳动者在以下情形下可以与劳务派遣单位解除劳动合同: (1)被派遣劳动者与劳务派遣单位协商一致,可以解除劳动合同。 (2)劳务派遣单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。 (3)劳务派遣...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>用工单位单方面解除劳动合同劳务派遣单位可以解除劳务派遣的情形吗
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《劳务派遣暂行规定》 第十五条被派遣劳动者因本规定第十二条规定被用工单位退回,劳务派遣单位重新派遣时维持或者提高劳动合同约定条件,被派遣劳动者不同意的,劳务派遣单位可以解除劳动合同。 被派遣劳动者因本...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣单位几种解除劳动合同的情形
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单位解除劳动合同的情形: 1、在试用期被证明不符合录用条件; 2、严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位的利益造成重大损害的; 3、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣合同无效的情形都有哪些
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劳务分包合同无效有以下三种情形: 1、没有经过发包人同意的违法分包行为。 2、不具备相应资质违法分包...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳务派遣合同的解除条件有哪些
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劳务派遣合同的解除条件:劳动者与劳务派遣单位协商一致解除;劳务派遣单位存在《劳动合同法》第三十八条情...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳务派遣办理
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询劳务派遣合同一般签多长时间
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询劳务派遣员工解除劳动合同如何赔偿?被派遣员工解除劳动合同的条件
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如果是派遣公司与劳动者解除合同,有以上情形时,不能索要经济补偿或赔偿;没有以上情形时;可以索要经济补偿金(每工作满一年补偿一个月工资、满半年不满一年按一年算、不满半年的补偿半个月工资);解除合同没有提...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣单位解除劳动合同的情形主要有什么
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单位解除劳动合同的情形: 1、在试用期被证明不符合录用条件; 2、严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位的利益造成重大损害的; 3、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务派遣员工解除合同的情形是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣在什么条件下可以解除合同
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1、双方协商一致,可以解除劳动合同。 2、被派遣劳动者提前30日以书面形式通知劳务派遣单位,可以解除...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳务派遣不给发工资怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询用工单位解除劳务派遣合同劳务派遣单位可以解除劳务派遣合同吗
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《劳务派遣暂行规定》 第十五条被派遣劳动者因本规定第十二条规定被用工单位退回,劳务派遣单位重新派遣时维持或者提高劳动合同约定条件,被派遣劳动者不同意的,劳务派遣单位可以解除劳动合同。 被派遣劳动者因本...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣三方合同解除是什么情况?
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根据《劳动合同法》第六十五条内容关于派遣关系中三方关系解除情形的规定,其基本思路是与本法关于解除劳动合同的规定相一致。此条第一款规定了被派遣劳动者的劳动合同解除权。 即劳动者可以依劳动合同法的规定与劳...
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