职工福利分房继承规定是什么
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职工通过福利分房得到的房屋不是产权房,职工对于福利分房只有使用权而无所有权。职工可以在政策允许的情况...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>停工留薪期内的工资福利待遇如何规定?
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停工留薪期期间的工资及福利待遇以平均工资为准确定。发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对职工福利是如何规定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询职务侵占罪如何是如何定罪的
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陈海军律师|合伙人,9年经验在线咨询职工福利是如何规定的
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职工个人福利则未必按月支付,且可采用报销、实物等方式支付。目前国家规定企业须为职工提供的福利待遇很少,由用人单位自行决定向职工提供的企业内部福利待遇更多。 在劳动法律关系中,人们所说的福利是指“职工福...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>工资福利假期规定
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国家规定的带薪假期有法定节假日,法定节假日是元旦节 1,春节初一,清明节4月5号,劳动节5月1号,端...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>薪酬福利是否属于应付职工福利
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辞退福利属于职工薪酬的内容。应通过应付职工薪酬科目进行核算。用人单位辞退劳动者应当向劳动者支付经济补...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
职工福利是如何规定的,律师怎么看
工程保修期如何规定
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询遗产继承顺序是如何规定的
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询彩礼钱法律是如何规定的2021
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询企业职工福利费标准如何规定的
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企业职工福利费是指企业为职工提供的除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费(年金)、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出,包括发放给职工或为职工...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工资的组成成份及职工福利是如何规定的
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工资的组成成份工资是指建立劳动关系的劳动者为用人单位付出正常劳动的情况下,用人单位依据的约定,以货币形式支付给劳动者的劳动报酬。一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资,以及在患病、...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对职工福利是如何规定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
机关事业单位职工福利费是如何计算的
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行政单位应根据工资总额的2%(不含离退休费)计提福利费,一般要求先提后用、专设账户、专款专用。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>职工福利房能买卖吗? 如何购买
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买卖职工福利房办理过户手续需要在取得完全产权后携带身份证、户口本、结婚证、购房合同、房屋产权证等资料...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>职工福利费按什么条件规定列支
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根据《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》进行职工福利费列支。职工福利费包括:为职工卫生保健、生活...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>著作权保护的期限是如何规定的
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询民法典赡养父母是如何规定的
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到职工福利是如何规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工福利费税前扣除标准是如何规定的
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《企业所得税法实施条例》第四十条规定,企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14的部分,准予扣除。这一规定改变了之前福利费按照可在税前扣除的工资总额的14计算扣除的规定,将预提扣除改为了据实扣除...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法员工福利是如何规定的
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1、劳动法员工福利分为法定福利和企业福利,法定福利有社会保险和住房公积金(五险一金)、带薪年休假,“三期”相应的假期,法定节假日、停工留薪期和医疗期;企业福利是由企业根据自身的效益自主决定的,法律不做...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>工资的组成成份及职工福利是要如何规定的呢
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工资的组成成份工资是指建立劳动关系的劳动者为用人单位付出正常劳动的情况下,用人单位依据的约定,以货币形式支付给劳动者的劳动报酬。一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资,以及在患病、...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>什么样的规定可以够分配职工福利费
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职工福利费是《关于企业加强职工福利费财务管理的通知》等规定进行列支的。职工福利费包括:为职工卫生保健...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>哪些福利是职工可以有的
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职工可以享受的福利有: 1.养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险是我国劳动部门规定各企业...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2021年彩礼钱法律是如何规定的
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许莉律师| 专职律师,11年经验在线咨询专利法规定的三种专利
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询工资的组成成份及职工福利是应该如何规定的
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工资的组成成份工资是指建立劳动关系的劳动者为用人单位付出正常劳动的情况下,用人单位依据的约定,以货币形式支付给劳动者的劳动报酬。一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资,以及在患病、...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>职工福利相关规定是怎样的
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职工福利相关规定: (一)尚未实行分离办社会职能的企业,其内设福利部门所发生的设备、设施和人员费用,包括职工食堂、职工浴室、理发室、医务所、托儿所、疗养院等集体福利部门的设备、设施及维修保养费用和福利...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到职工福利是如何规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤职工的福利是否和在职员工一致
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工伤职工的福利是和在职员工一致的。职工如果需要暂停工作接受工伤医疗的,其在停工留薪期内的工资福利待遇...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>专利权的保护范围如何确定
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询职工福利如何结转?
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结转福利费会计分录主要是: 1、计提时: 借:管理费用-福利费等 贷:应付职工薪酬-福利费 2、发放时: 借:应付职工薪酬-福利费 贷:银行存款等 二、应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>职工福利如何结转
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1.由公司统一支出的,有合法票据的福利费(例如:探亲路费、食堂购入食品的发票等等),这个是不计入个人工资的。 2.直接以现金形式发放的,除了独生子女费、个人取得的福利费(生活补助费)、抚恤金、救济金(...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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