裁员是劳动合同解除吗劳动合同解除程序
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是的。《劳动合同法》第四十六条规定,用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的,应当向劳动者...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>解除劳动合同的程序有哪些,解除劳动合同有什么流程
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公司单方解除劳动合同的流程是: 1、制作书面解除劳动合同通知书,并且送达给劳动者,解除劳动合同通知书...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动合同的解除程序条件,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询附解除条件的合同自动消灭吗
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严卫其律师|专职律师,9年经验在线咨询解除合同的条件及解除合同的程序
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1、迟延履行,是指债务人能够履行、但在履行期限届满时却未履行债务的现象。它作为合同解除的条件,因合同的性质不同而有不同的限定。 根据合同的性质和当事人意思表示,履行期限在合同的内容上不特别重要时,即使...
北京在线咨询顾问团咨询我>>介绍解除劳动合同的一般程序
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公司单方解除劳动合同的流程是: 1、制作书面解除劳动合同通知书,并且送达给劳动者,解除劳动合同通知书...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>解除劳动合同通知工会程序
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用人单位在想要解除劳动合同时,为保障劳动者的合法权益,必须提起通知工会。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同的解除程序条件,律师怎么看
怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询允许变更和解除合同的条件
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高笑雪律师| 专职律师,4年经验 在线咨询解除条件合同程序?
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一、合同变更的条件 合同的变更是指合同内容的变更。合同的变更须具备以下条件: 1、原已存在有效的合同关系。 2、合同内容发生变化。包括:标的物数量的增减标的物品质的改变价款或者酬金的增减履行期限的变更...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除的赔偿标准是什么, 解除劳动合同的条件和程序是怎样的
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一、合法解除: 1、解除有经济补偿金,工作年限满半年以一个月工资作为补偿标准,不满半年,为半个月工资。 条件如下: 单位提出并与你协商一致解除、 单位根据下列情形提前三十日以书面形式通知本人或者额外支...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同的解除程序条件,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
协议解除劳动合同指什么,协议解除劳动合同的条件
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协商解除劳动合同是指是指用人单位与劳动者在完全自愿的情况下,互相协商,在彼此达成一致意见的基础上提前...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>如何解除附条件的劳动合同
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以附条件的赠与合同为例,双方协商一致可以解除,或者受赠人不履行赠与合同中的义务、严重损害赠与人利益等...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>房屋买卖合同解除的条件和程序
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房屋买卖合同解除的条件是: 1、因出卖人未取得处分权致使房屋所有权不能转移等根本违约情形; 2、出卖...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>解除合同的法定条件有哪些
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高笑雪律师| 专职律师,4年经验在线咨询合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询遇到劳动合同的解除程序条件,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么情况下可以解除劳动合同,解除劳动合同的法定条件是什么程序的?
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根据现行《劳动法》的规定,解除劳动合同可分为以下三种情况: (一)双方协议解除劳动合同。根据《劳动法》第二十四条的规定,劳动合同当事人协商一致,可以解除劳动合同,此种情况下,不问解除的事由,只要双方协...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>2022年劳动者解除劳动合同需要什么条件与程序
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劳动者解除劳动合同的,可以与用人单位协商解除,也可以提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>旷工几天能不能解除劳动合同?劳动合同的解除程序
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如果要跟旷工解除劳动合同的程序应该是:劳动合同的解除,可分为协商解除、法定解除和约定解除三种情况。 一、协商解除协商解除,是指用人单位与劳动者在完全自愿的情况下,互相协商,在彼此达成一致意见的基础上提...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>单位在具备解除劳动合同的条件下如何解除劳动合同
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单位在具备解除劳动合同的条件下,解除劳动合同的流程: 1、协商解除或者提前三十日书面通知劳动者; 2...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同劳动合同解除的最简单条件是什么
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一、企业解除劳动合同的条件:1.员工在试用期间被证明不符合录用条件。2.员工严重违反劳动纪律或用人单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询解除劳动合同工会活动程序
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第四十三条用人单位单方解除劳动合同工会程序,应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的,工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见,并将处理结果书面通知工会。理...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除程序,提前解除劳动合同有哪些方法
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公司单方解除劳动合同的程序是: 1、制作书面解除劳动合同通知书,并且送达给劳动者,解除劳动合同通知书应当载明用人单位解除劳动合同的事实、理由及依据。 2、应当事先将解除劳动合同理由通知工会。 3、在解...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同的解除程序条件,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
附条件解除的劳动合同有效吗
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双方在劳动合同中自行约定解除条件的,属于无效约定。劳动合同的解除有明确的法定条件和法定程序,不允许劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动合同是以什么程序解除的?
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1、合同解除的前置环节。很多国家的劳动立法规定,用人单位在向劳动者发出解除合同关系以前,要经过一些必要的环节: 2、对劳动者进行批评教育、纪律处分或解除警告等; 3、征求工会或有关职工的意见;向主管部...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同关系程序的标准?
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被用人单位辞退或解除劳动合同,分三种情况,一是劳动者有《》第39条规定的情形,用人单位无需提前30天通知劳动者,也无需支付经济补偿;二是依《法》相关规定或劳动合同的约定解除劳动合同,符合《劳动合同法》...
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