失职失责罪的刑事责任应该如何认定
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行为人失职失责的行为可以触犯多个罪名,例如滥用职权罪、玩忽职守罪、徇私枉法罪、民事、行政枉法裁判罪、...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>如何认定公司法人承担什么样的法律责任?
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一般情况下,法定代表人的职务行为就是企业法人的行为,因而由此产生的民事责任由本企业/公司承担,法定代...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对公司的员工失职法律责任如何认定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工擅自离职如何赔偿公司损失
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询传染病防治失职罪如何认定
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黄彬律师|专职律师,5年经验在线咨询如何认定破产申请员工公司法律责任
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根据国发(1997)10号文的规定,除了纳入国家计划调整的破产企业的破产外,破产企业职工安置费不由企业负担,而只能从当地政府补贴、民政救济和社会保障等渠道解决,所以它不像职工的解除劳动关系补偿金及其他...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>法律是如何判定为公司员工
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法律是判定为公司员工的方式如下:认定是否为用工单位的职工,实际上是认定是否确立了劳动关系。劳动关系是...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司如何认定其独立责任?
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公司的独立责任是指公司享有独立财产权,以全部财产对公司债务承担责任。因此公司的股东原则上不用承担公司...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司的员工失职法律责任如何认定,律师怎么看
员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询如何开具事故责任认定书
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询缔约过失责任的法律后果
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验 在线咨询如何认定公司的法律地位与责任?
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名义股东。有限责任公司的实际出资人经与名义出资人协商达成一致,由实际出资人出资并享有投资权益,名义出资人仅以相应份额权益股东的身份出现。 1.股东的风险。根据《公司法》的相关规定,第三条【法人财产权及...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司犯罪责任人员如何认定?
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公司责任人员的范围包括董事、经理等犯罪行为的决策者与实施者。决策人员对单位犯罪负有直接责任主要有两种情形:是属于决策者,是单位犯罪意图、犯罪计划、犯罪阴谋的创制者,是决定单位犯罪的最高指挥者或者策划者...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司的员工失职法律责任如何认定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司法律规定的有限责任公司是如何产生的?
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《公司法》中的有限责任公司设立的内容具体如下: 1、该公司股东的人数、姓名或名称、住址等基本信息; ...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如何追究离职员工的责任
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员工从单位辞职后,如果是在一年之内,用人单位是可以继续追究责任的。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司如何帮员工认定工伤啊?
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企业帮员工认定工伤的流程:首先,职工受工伤后,单位主管及同事应协助受伤害员工于第一时间内送往社会保险...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>如何追究冒名签字的法律责任
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询法律上如何认定假离婚
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张丽珍律师| 联合创始人,13年经验在线咨询遇到公司的员工失职法律责任如何认定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司非法融资员工有责任吗,法律是如何规定的
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公司非法融资员工是否有责任,要看在公司实施非法集资行为过程中,员工是否知情、是否协助老板实施相应的违法犯罪行为。公司老板非法融资,员工如果没有参与犯罪行为,则员工不犯法,不会追究员工的刑事责任。【辟谣...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>公司员工职位侵权了公司如何承担责任
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1.用人单位的工作人员实施职务活动时,侵犯了他人权益的,由用人单位承担责任,如果员工有重大过错的,承担连带责任。 2.《中华人民共和国民法典》 第一千一百九十一条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>如何认定交通事故的职工重大过失责任
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雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;如果雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。因此,雇员仅有一般过失时,雇主应承担全部...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>冒名贷款的法律责任如何认定的?
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冒名贷款的侵权责任是承担民事赔偿责任,主要侵犯的是他人的财产权利。如果冒用他人的名义进行贷款的话,将...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>法律规定国有事业单位人员失职罪责任如何追究
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我国《刑法》对国有事业单位人员失职罪的判刑规定是: 1、行为人犯此罪的,一般会处三年以下有期徒刑或者...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
家暴法律如何认定家暴
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验在线咨询公职人员辞职的法定程序
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验在线咨询公司如何定职员工工资的
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1、公司员工的工资是由公司根据其生产经营特点和经济效益来制定的,双方在签约时,可以依法协商员工的工资组成部分、工资的数额和支付方式、期限等重要的事项。 2、法律依据《关于工资总额组成的规定》 第四条工...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司如何制定员工调岗调薪的职责
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企业因业务发展需要、组织架构调整、人员优化整合等,对员工进行岗位变动是企业的正常经营行为,但若操作不当,如随意或强行对员工进行调岗调薪等,就容易引发劳资纠纷。那么公司对员工调岗调薪如何做才合法,怎么规...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司的员工失职法律责任如何认定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何认定公司是歧视员工
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1、户籍制度与城乡就业歧视。 2、性别歧视。 3、年龄歧视。 4、身高歧视。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>刑法职务侵占罪如何认定
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询如何处理员工离职公司损失?
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没有劳动合同的员工离职后造成公司损失,员工已经离职的,造成用人单位损失,用人单位不得要求赔偿的,如果在职期间造成用人单位损失的,用人单位可以依法追究赔偿的。法律依据如下:《工资支付暂行规定》第十六条因...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>责任公司法人如何辞职
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法定代表人通常代表了一种权利而不是义务,因为法定代表人与董事长、总经理都不一样,后者都需要承担责任义务,前者则很少。 所以,劳动者担任法定代表人是无法提出辞职的,不同于总经理等管理人员的辞职,劳动者只...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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