劳动法和社会保障法有什么区别?
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劳动和社会保障法的联系: 1、社会保障法是在劳动法的基础上发展起来的。 2、劳动法与社会保障法的调整...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动仲裁委员会与社会保障局有哪些关系呢
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劳动仲裁委员会和社会保障局都是保障劳动者权益的机构。仲裁委,劳动监察所是人力资源和社会保障局的下属机...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对社会保障法和劳动法有什么关系,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询社会保障卡号和社保卡号有什么区别
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梁媚律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动关系和社会保障之间的关系?
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劳动关系和社会保障是国家和社会为了保障国民的基本生活需要,提高生活水平而建立的一种保障制度.分为:社会救助,社会保险,社会福利,社会优抚安置等.主体是国家和社会,对象原理上是全体国民,但基于国力的限制...
北京在线咨询顾问团咨询我>>社会保障和社会保险的联系和区别
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社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动社会保障法具体规定是?
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劳动社会保障规定内容:劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定;劳动者死亡后,其遗属依法享...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
社会保障法和劳动法有什么关系,律师怎么看
社保卡和社会保障卡是同一张卡吗
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何帆律师| ,4年经验 在线咨询社保卡与社会保障卡有区别吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询社会保障局是社保局吗
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尹鸣鹤律师| 专职律师,1年经验 在线咨询劳动保障和社会保障有什么区别
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从劳动保障与社会保险的关系来看,前者是针对劳动者的弱势地位,后者是针对生活风险,不考虑主体差异。所以社会保险是劳动保障的内容之一,但不是全部。社会保险的关系主题是劳动者和用人者的时候,也属于劳动保障的...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>社会保障和劳动保障有什么区别?
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从劳动保障和社会保险的关系来看,前者以针对劳动者的弱势地位而设立,后者针对生活风险而建立,不考虑主体的差异,因此社会保险是劳动保障的内容之一,但不是全部。社会保险的关系主题是劳动者和用人者的时候,也才...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对社会保障法和劳动法有什么关系,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同法中社会保障有何内容
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《劳动合同法》中对社会保障的基本内容规定较少,只有非常笼统的规定,仅在第十七条规定劳动合同应当具备以...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>宪法和保障是人权的关系是什么
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宪法保障是人权保障的前提和基础。《中华人民共和国宪法》是中华人民共和国的根本大法,规定拥有最高法律效...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动者的社会保障
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为了保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>社保卡是社会保障卡吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询社会保障卡怎么交钱
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到社会保障法和劳动法有什么关系,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动和社会保障行政复议办法有什么?
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公民、法人或者其他组织对劳动保障行政部门作出的下列具体行政行为不服,可以申请行政复议: (一)对劳动保障行政部门作出的警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物、责令停产停业、吊销许可证等行政处罚决定不服...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动保障和社会保障区别
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劳动法主要调整劳动者与用人单位之间的劳动关系,社会保障法调整国家、用人单位、公民(劳动者)、社会保障经办机构因社会保险、社会救助、社会福利、优抚安置等发生的关系。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>什么是劳动关系和社保的关系
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劳动关系的范围更广,只要双方存在雇佣关系,一方付出劳动,而一方支付报酬即构成这层关系。 社保关系建立在劳动关系上,可以作为证明事实劳动关系的凭证。双方没有劳动关系,单位就不能为员工缴纳社保。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系和社保不一致如何确定劳动关系
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劳动关系和社保不一致可以通过以下方式确定劳动关系: 1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动关系还在不交社保公司会有什么法律后果
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劳动关系还在,公司不交社保,劳动者有权要求公司补缴或赔偿,同时有权因此解除劳动合同并要求用人单位支付...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
社会保障费谁承担
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询社会保障卡在哪办
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梁媚律师| 专职律师,4年经验在线咨询怎么区别劳动保障和社会保障
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从劳动保障和社会保险的关系来看,前者以针对劳动者的弱势地位而设立,后者针对生活风险而建立,不考虑主体的差异,因此社会保险是劳动保障的内容之一,但不是全部。社会保险的关系主题是劳动者和用人者的时候,也才...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定的劳动关系中的社保和劳动关系有哪些
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1、关于未签劳动合同。 《劳动合同法》第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 因此,单位没有与员工签订劳动合同,应当向劳动...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到社会保障法和劳动法有什么关系,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
保留劳动关系劳动法中保留劳动关系的依据是什么
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劳动关系指的是用人单位与劳动者之间的雇佣关系,劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员,劳动者在用人单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>和未成年发什关系犯法吗
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询劳动和社会保障监察机构及其工作人员对违反劳动和社会保障法律法规
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〔1〕宣传劳动和社会保障法律、法规,督促用人单位、就业服务机构和劳动者贯彻执行;〔2〕对用人单位、就业服务机构和劳动者遵守劳动和社会保障法律、法规的情况进行监督检查,对违反劳动和社会保障法律、法规的行...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系与社保有什么关系
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劳动关系与社保之间并没有什么绝对联系。只要用人单位与劳动者建立劳动关系,用人单位就应当为本单位职工缴纳社会保险,这是一个法定的强制义务,也是国家强制性的要求。《社会保险法》第五十八条规定,用人单位应当...
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