企业长期病假待遇规定
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职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>事业单位职工病假待遇都有什么规定?
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首先,对于员工而言,病假属于有薪假期。那么事业单位职工病假待遇都有哪些规定,根据我国现行劳动法律、法...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对病假待遇的规定是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤五级待遇是什么
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询终身医保待遇是什么意思
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动法规定的病假是什么待遇
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1、根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条规定,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到24个月的医疗期。 2、根据《企业职工...
河南在线咨询顾问团咨询我>>病假需要什么证明病假期间的工资待遇
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病假需要医院开具的病例证明,病假期间应该是基本工资照发的,不同公司有不同公司的相关规定,你也可以咨询...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>女职工产假待遇规定是什么啊?怎么规定的?
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女职工产假待遇规定如下:《女职工劳动保护特别规定》第五条规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
病假待遇的规定是什么,律师怎么看
2020年病假工资新规定
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法病假工资规定
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赵辉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询男方交的生育险能享受什么待遇
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询按规定请病假工资待遇如何
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根据劳动部关于印发《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》的通知的规定,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>XX兴病假工资待遇这个问题是怎么规定的。
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因工负伤与非因公负伤是有区别的,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期。 企业职工患病或非因工负伤,在医疗期内停工医...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对病假待遇的规定是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工长病假工资待遇是什么?病假的工资如何计算?
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1、工伤休假是不扣工资的; 2、要确认你这个事情为工伤,不是工伤的话算病假; 3、目测你这个不算交通...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>患职业病工伤待遇的规定是什么?其条件是什么?
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1、职业病可以认定为工伤的。 2、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>2022年,按规定请病假工资待遇如何
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根据劳动部关于印发《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》的通知的规定,职工患病或非因...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>当兵五年退伍后有什么待遇
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询十级伤残证能享受什么待遇
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到病假待遇的规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
享受病假工资待遇的要求工资是怎么规定的病假天数怎么确定
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1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80% 2、除劳动法第二十五条...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>病假和工伤待遇哪个待遇好
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工伤假与病假本质不同,待遇各异。 职工工伤停止工作期间,称为停工留薪期,是遭受职业伤害依法休息,按《工伤保险条例》第三十三条规定,停工留薪期按正常上班一样工资福利待遇不变;病假是职工本身健康原因,需要...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>根据《劳动法》的规定,职工休病假的待遇及期间是什么
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1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。 2、除劳动法第二十五...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>请问劳动法病假的待遇
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职工的病假待遇:企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤医疗待遇和病假待遇的相关信息是如何的?
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1、、如果是工伤的话建议申请工伤鉴定然后按照工伤待遇享受; 2、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
当兵30年退伍后的待遇
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何帆律师| ,4年经验在线咨询伤残证有何待遇
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工病假医疗期的待遇,法律是如何规定的
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劳动者患病或者未被连续工作六个月的,应当按照下列标准支付病假工资: 1、如果雇员有2年以上的连续服务,应当支付其工资的60%。 2、如果连续服务的长度小于2年和4年。 3、连续服务年限不足4年、不足6...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>根据我国的规定病假工资待遇是怎样的呢?
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一般公司的考勤管理制度中,请事假都是扣当天工资。日工资=月工资/21.75。 请病假且有相关证明私人企业员工请假怎么扣工资,一般是发放病假工资,不得低于当地最低工资标准的80%。 年假、婚假等合法带薪...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到病假待遇的规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工龄20年病假待遇
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在生活中难免会有小病小痛需要向公司请病假,这是法律所允许的,同时在病假期间用人单位要支付劳动者相应的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤职工的工伤待遇由谁支付
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询部队病退的待遇是什么
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部队退休干部薪水的核算方法:兵龄不满20年的,按照基本薪水的85发放,兵龄每增加一个,增加一个面分点,荣立三等功的,再增加5%,荣立二等功的,增加10%,但最多不超出100%。 1、如果准许病退后,无...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>病假待遇有哪些?
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病假待遇 疾病休假工资标准: 职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资: 1、………… 2、…………… 3、4.………… 5、连续工龄满8年及以上的,按本人工资的1...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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