企业长期病假待遇规定
图文408人已浏览
职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到...
事业单位职工病假待遇都有什么规定?
图文28人已浏览
首先,对于员工而言,病假属于有薪假期。那么事业单位职工病假待遇都有哪些规定,根据我国现行劳动法律、法...
针对病假待遇的规定是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤五级待遇是什么
视频2,101人观看
终身医保待遇是什么意思
视频18,854人观看
劳动法规定的病假是什么待遇
问答584人已浏览
1、根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条规定,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到24个月的医疗期。 2、根据《企业职工...
病假需要什么证明病假期间的工资待遇
图文31人已浏览
病假需要医院开具的病例证明,病假期间应该是基本工资照发的,不同公司有不同公司的相关规定,你也可以咨询...
女职工产假待遇规定是什么啊?怎么规定的?
图文26人已浏览
女职工产假待遇规定如下:《女职工劳动保护特别规定》第五条规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降...
不明白,就问一问
病假待遇的规定是什么,律师怎么看
2020年病假工资新规定
视频4,997人观看
劳动法病假工资规定
视频1,552人观看
男方交的生育险能享受什么待遇
视频5,978人观看
按规定请病假工资待遇如何
问答584人已浏览
根据劳动部关于印发《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》的通知的规定,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可...
XX兴病假工资待遇这个问题是怎么规定的。
问答584人已浏览
因工负伤与非因公负伤是有区别的,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期。 企业职工患病或非因工负伤,在医疗期内停工医...
针对病假待遇的规定是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工长病假工资待遇是什么?病假的工资如何计算?
图文25人已浏览
1、工伤休假是不扣工资的; 2、要确认你这个事情为工伤,不是工伤的话算病假; 3、目测你这个不算交通...
患职业病工伤待遇的规定是什么?其条件是什么?
图文15人已浏览
1、职业病可以认定为工伤的。 2、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (...
2022年,按规定请病假工资待遇如何
图文11人已浏览
根据劳动部关于印发《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》的通知的规定,职工患病或非因...
当兵五年退伍后有什么待遇
视频34,189人观看
十级伤残证能享受什么待遇
视频4,837人观看
遇到病假待遇的规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
享受病假工资待遇的要求工资是怎么规定的病假天数怎么确定
问答584人已浏览
1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80% 2、除劳动法第二十五条...
病假和工伤待遇哪个待遇好
问答584人已浏览
工伤假与病假本质不同,待遇各异。 职工工伤停止工作期间,称为停工留薪期,是遭受职业伤害依法休息,按《工伤保险条例》第三十三条规定,停工留薪期按正常上班一样工资福利待遇不变;病假是职工本身健康原因,需要...
根据《劳动法》的规定,职工休病假的待遇及期间是什么
问答584人已浏览
1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。 2、除劳动法第二十五...
请问劳动法病假的待遇
图文135人已浏览
职工的病假待遇:企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工...
工伤医疗待遇和病假待遇的相关信息是如何的?
图文30人已浏览
1、、如果是工伤的话建议申请工伤鉴定然后按照工伤待遇享受; 2、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
当兵30年退伍后的待遇
视频38,501人观看
伤残证有何待遇
视频3,287人观看
员工病假医疗期的待遇,法律是如何规定的
问答584人已浏览
劳动者患病或者未被连续工作六个月的,应当按照下列标准支付病假工资: 1、如果雇员有2年以上的连续服务,应当支付其工资的60%。 2、如果连续服务的长度小于2年和4年。 3、连续服务年限不足4年、不足6...
根据我国的规定病假工资待遇是怎样的呢?
问答584人已浏览
一般公司的考勤管理制度中,请事假都是扣当天工资。日工资=月工资/21.75。 请病假且有相关证明私人企业员工请假怎么扣工资,一般是发放病假工资,不得低于当地最低工资标准的80%。 年假、婚假等合法带薪...
遇到病假待遇的规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工龄20年病假待遇
图文463人已浏览
在生活中难免会有小病小痛需要向公司请病假,这是法律所允许的,同时在病假期间用人单位要支付劳动者相应的...
工伤职工的工伤待遇由谁支付
视频2,238人观看
部队病退的待遇是什么
问答584人已浏览
部队退休干部薪水的核算方法:兵龄不满20年的,按照基本薪水的85发放,兵龄每增加一个,增加一个面分点,荣立三等功的,再增加5%,荣立二等功的,增加10%,但最多不超出100%。 1、如果准许病退后,无...
病假待遇有哪些?
问答584人已浏览
病假待遇 疾病休假工资标准: 职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资: 1、………… 2、…………… 3、4.………… 5、连续工龄满8年及以上的,按本人工资的1...