公司给员工调岗造成员工被迫辞职需要给经济补偿么
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公司给员工调岗造成员工被迫辞职一般是需要给经济补偿的。 如果用人单位认为劳动者不胜任工作岗位而调整工...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>有没有辞职的经济补偿金
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辞职一般没有经济补偿金。但如果劳动者是因下列情形辞职的,用人单位需要支付经济补偿金:未按照劳动合同约...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对员工被迫辞职有经济补偿金吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业裁员经济补偿金
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询员工被迫辞职有经济补偿金吗?
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员工被迫解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿金。员工被迫解除劳动合同,是指按照《》第三十八条规定解除合同。《法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提...
香港在线咨询顾问团咨询我>>员工自愿辞职如果辞职了有没有经济补偿
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在一般情况下,劳动者自愿辞职后其没有权利向用人单位主张经济补偿金。但要是用人单位为逃避因解除劳动合同...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工厂搬迁员工辞职能要求经济补偿金么
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工厂搬迁员工辞职是可以要求经济补偿金的。 工厂搬迁属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化的情...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工被迫辞职有经济补偿金吗,律师怎么看
被迫辞职可以申请哪些补偿款
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询老员工主动辞职补偿多少
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询经济补偿金如何计算
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张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工被迫辞职有经济补偿金吗
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员工因以下情形被迫辞职的,是有经济补偿金的: 1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; 2、用人单位未及时足额支付劳动报酬的; 3、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的; 4、用人...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>被迫辞职员工是否有经济补偿金
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员工被迫解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿金。员工被迫解除劳动合同,是指按照《》第三十八条规定解除合同。《法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工被迫辞职有经济补偿金吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司强迫辞职不给经济补偿金怎么办
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公司强迫员工辞职的,员工可以保留相关证据,申请劳动仲裁,要求单位支付经济补偿。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工被迫辞职后员工离职能否得到补偿?
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员工被迫辞职,若是因用人单位有未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费、用人单位的规章制...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>辞退精神病员工有没有经济补偿金
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辞退精神病员工没有经济补偿金。经济补偿金是指在劳动者无过失的情况下,劳动合同解除或终止时,用人单位依...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>经济补偿金最多补几个月
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询经济补偿金金额如何计算
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到员工被迫辞职有经济补偿金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工被迫辞职可以要经济补偿金吗
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如果不存在以下被迫辞职的情形,你单方要求辞职的情况下用人单位无须向你支付补偿金、赔偿金: (一)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)用人单位未及时足额支付劳动报酬的; (三)...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>员工被迫辞职需要经济补偿吗
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员工因以下原因被迫辞职有经济补偿金: (一)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)用人单位未及时足额支付劳动报酬的; (三)用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>被迫辞职有没有经济补偿金?
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一、被迫辞职有没有经济补偿金 劳动合同签订后,经协商可以解除,解除劳动合同一般都会涉及经济补偿金问题,即使是双方协商一致也要支付经济补偿金。《劳动法》第24条规定:“经劳动合同当事人协商一致,劳动合同...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>辞退员工补偿的工资与经济补偿金区别
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非过失性辞退未提前30天通知辞退的补偿工资是代通知金,代通知金与经济补偿金的区别:代通知金按照劳动者...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工自愿辞职单位要承担经济补偿金么
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员工自愿辞职不付经济补偿金,但劳动者因用人单位违法单方面解除劳动合同的,用人单位应当支付经济补偿。经...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同法经济补偿金
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询经济补偿金最高几个月
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询被迫辞职给员工可以领取经济补偿金吗
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一、被迫辞职能要经济补偿金吗 劳动合同签订后,经协商可以解除,解除劳动合同一般都会涉及经济补偿金问题,即使是双方协商一致也要支付经济补偿金。 《劳动法》第28条:“用人单位依据本法第24条、第26条、...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者被迫辞职有经济补偿金吗
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根据我国相关法律法规可以知道:劳动合同签订后,经协商可以解除,解除劳动合同一般都会涉及经济补偿金问题,即使是双方协商一致也要支付经济补偿金。《劳动法》第24条规定:“经劳动合同当事人协商一致,劳动合同...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工被迫辞职有经济补偿金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工自愿提出离职的经济补偿金有吗?
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员工自己自愿离职企业是不需要进行经济补偿的,只有企业违反了劳动法规导致的员工离职才需要支付经济补偿。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动法经济补偿金的规定
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询员工被迫离职是否有经济补偿金
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假若单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金.经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半年的支付半个月工资...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>员工被迫辞职单位需要支付经济补偿金吗
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1、员工被迫辞职的,属于违法解除劳动合同,用人单位应当给予赔偿金,不是支付经济补偿金。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条...
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