无故旷工解除劳动合同需要多久
图文68人已浏览
无故旷工多久可强制解除劳动合同要根据用人单位的规章制度确定,我国法律规定,劳动者有下列情形之一的,用...
旷工离职合同会不会自动解除
图文112人已浏览
合同是否可以自动解除,以劳动合同为例,劳动合同不存在自动解除的问题,这是一种错误的提法和认识。合同到...
针对旷工多久可以自动解除合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
分居多久才会自动解除婚姻关系
视频24,178人观看
有案底多久自动消除
视频5,400人观看
无故旷工可以当自动解除劳动合同关系吗?无故旷工可以当自动解除吗
问答584人已浏览
用人单位与劳动者之间解除劳动合同的方式有三种,即劳动者单方面解除、用人单位单方面解除和双方协商解除,并不存在自动解除的情况。无故旷工可以当自动解除劳动合同关系吗? 根据《劳动法》及《劳动合同法》等规定...
工资合同到期后多久自动解除
图文74人已浏览
公司拖欠工资一般一个支付周期后,劳动者即可和公司解除合同。...
公司三天旷工可以解除劳动合同吗
图文137人已浏览
公司职工旷工三天解除劳动合同可行,单位可以制定单位内部管理制度,根据情况自己制定。...
不明白,就问一问
旷工多久可以自动解除合同,律师怎么看
附解除条件的合同自动消灭吗
视频481人观看
公司可以单方面解除劳动合同吗
视频2,895人观看
员工病假多久可以开除
视频10,054人观看
2022年无故旷工多久劳动合同自动解除
问答584人已浏览
如果劳动者无故旷工的天数达到了严重违反用人单位规章制度的程度,用人单位可以单方面解除劳动合同,不需要支付经济补偿,一般是三天。但具体期限由用人单位规章制度决定,法律无明确规定。旷工指职工在正常工作日不...
劳动者旷工多久,劳动合同法依法可以解除劳动合同
问答584人已浏览
1、旷工几天也没关系,旷工两三天虽属违反劳动纪律,还不能算严重违反厂里的规章制度,何况单位还要有这方面的规章制度,就算有按照谁主张谁举证的法律原则,用人单位还必须拿出足够的证据,一是要举证说明你旷工的...
针对旷工多久可以自动解除合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同中,旷工十五天可以解除劳动合同吗
图文188人已浏览
固定期限劳动合同旷工多少天解除合同是没有固定的标准的,需要由单位规章制度规定的。无故旷工属于严重违反...
劳动法上过了旷工多久可以解除劳动关系?
图文84人已浏览
旷工多久可以解除劳动关系根据公司规章制度确定,我国法律并未明确规定时间。根据我国《劳动合同法》规定,...
旷工天数是多少可以无条件解除劳动合同
图文67人已浏览
一般劳动者连续旷工三天,单位可以无条件解除劳动合同。但是这并不是法律规定的,需要依据公司章程进行确定...
法定解除合同提前多久通知
视频2,867人观看
哪些情形可解除工程合同
视频847人观看
遇到旷工多久可以自动解除合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同法劳动者旷工多久可以开除
问答584人已浏览
有工资,只要员工付出了劳动,那么就有享受劳动报酬的权利,员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励性待遇,但是工资还是要支付给员工的。《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人...
合同解除后多久可以自动离职
问答584人已浏览
自动离职属于正常离职。劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,劳动合同到期解除,试用期内提前3天通知;用人单位有《劳动合同法》第三十八条之一的,劳动者可以单方面立即解除劳动合同;劳动者非法离职,给用人...
旷工多长时间可以合同解除
问答584人已浏览
连续旷工解除合同没有具体天数规定。连续旷工的时间,如果达到严重违反用人单位的规章制度的程度,用人单位就可以解除合同。或者劳动者具有在试用期间被证明不符合录用条件的;劳动者被依法追究刑事责任等情形的,用...
旷工多久就能解除无固定期限劳动合同
图文65人已浏览
连续旷工几天才能解除劳动合同,目前法律上没有统一规定,这是由单位规章制度规定的。 公司以旷工为由发出...
劳动者旷工多久单位可以开除
图文136人已浏览
法律并未规定旷工多少天劳动单位可以开除。所谓旷工,就是指劳动者未经请假即缺勤,缺勤就是劳动者应到而未...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
视频760人观看
缔约过失可以解除合同吗
视频1,507人观看
旷工三天,解除劳动合同,是否可以直接自离
问答584人已浏览
因为旷工三天解除劳动合同需看公司的具体规定,但根据【劳动法】条例,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (...
试用期内,旷工多久解除劳动合同
问答584人已浏览
以下就是试用期内解除劳动合同的相关回答。试用期内用人单位向劳动者本人直接提出解除劳动关系的意思表达后就可以解除劳动关系。但是试用期解除劳动关系仅限于劳动者有下列情形之一: (1)在试用期间被证明不符合...
遇到旷工多久可以自动解除合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
旷工可不可以成为解除劳动合同的理由
图文149人已浏览
可以,但是如果用人单位没有把旷工的规定,以合法程序制定在企业内部劳动规章中加以规定的话,用人单位就不...
保管合同可以随时解除吗
视频1,456人观看
旷工可以自行解除劳动关系吗
问答584人已浏览
1、劳动者连续旷工,用人单位可以与其解除劳动关系。 2、用人单位可以采用与劳动者协商一致的方式来与其解约;或者如果符合严重违反单位的规章制度等情形的,用人单位也可以依法行使单方面的合同解除权来与劳动者...
自动离职后劳动合同可以多久解除?
问答584人已浏览
员工自动离职超过十五天,用人单位可以单方面解除劳动合同,具体由用人单位规章制度决定,法律和行政法规没有明确规定。 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以单方面解除劳动合同:严重违反用人单位的规章制度的;...