劳动合同法规定劳动者在固定期限内辞职有赔偿吗?
图文187人已浏览
解除固定期限劳动合同的赔偿标准如下: 1、若双方协商一致解除或者终止劳动合同,用人单位按照《劳动合同...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>法律规定劳动合同约定的合同期限如何规定
图文123人已浏览
劳动合同法中对劳动合同期限的规定:劳动合同按期限分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对固定期限劳动合同辞职,法律是如何规定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
视频2,003人观看
祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询签订无固定期限劳动合同条件
视频7,309人观看
祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询劳动者无固定期限劳动合同如何办理辞职手续
问答584人已浏览
劳动者在签订无固定期限劳动合同后可以通过下列方式辞职:与用人单位协商一致后解除劳动合同;提前三十日以书面形式通知用人单位后解除劳动合同,在试用期内提前三日通知单位;用人单位存在《劳动合同法》第三十八条...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同期限内辞职如何补偿,法律上有哪些规定
图文12人已浏览
劳动合同期限内辞职是没有补偿的,但是公司无故解除员工时,员工就可以申请补偿,员工在公司工作每满一年的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>固定劳动合同最长期限是多久,法律上如何认定
图文16人已浏览
固定劳动合同最长期限是由用人单位和劳动者协商确定,劳动合同期限是劳动合同起始至终止之间的时间,它一般...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
固定期限劳动合同辞职,法律是如何规定的,律师怎么看
续签劳动合同的法律规定是什么
视频5,772人观看
吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询合同固定期限和无固定期限有什么区别
视频5,369人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询无固定期限合同的弊端
视频5,625人观看
张超律师| 律所主任,16年经验 在线咨询固定劳动期限内可以辞职,法律怎么规定的
问答584人已浏览
固定劳动期限内是可以辞职的。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以与其解除劳动合同;如果劳动者在试用期,则提前三日通知用人单位,就可以与其解除劳动合同。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>固定期限合同可以辞职吗?,法律的规定是什么
问答584人已浏览
固定期限合同可以辞职。签订固定期限劳动合同后,如果是试用期辞职的,需要提前的三天通知用人单位;转正之后辞职的,需要提前三十天向用人单位提交书面申请;如果用人单位存在未及时、足额支付劳动者报酬、未依法缴...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对固定期限劳动合同辞职,法律是如何规定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如何区分新劳动法固定期限合同和无固定合同
图文31人已浏览
固定期限合同和无固定期限合同在合同订立主体、订立程序和订立形式上均无差别,其最主要的区别即在合同期限...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同上订立的固定期限可以辞职吗
图文26人已浏览
劳动者签订固定期限的劳动合同,是可以辞职的。法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>新劳动法辞退无固定期限员工,法律的规定是什么
图文9人已浏览
劳动法对辞退无固定期限员工的规定:在合同履行过程中,任何一方提出解除劳动合同,只要双方达成一致意见,...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工自动离职 劳动法如何规定
视频3,649人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询劳动合同时间如何规定
视频1,934人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到固定期限劳动合同辞职,法律是如何规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
未签固定期限的辞职合同如何写
问答584人已浏览
辞职信最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,比如工资条,打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>新劳动法辞退无固定期限劳动者法律规定
问答584人已浏览
劳动法对辞退无固定期限员工的规定:在合同履行过程中,任何一方提出解除劳动合同,只要双方达成一致意见,就可以依据劳动合同法第三十六条的规定解除劳动合同。另外,当法律规定的或当事人在合同中约定的可以解除劳...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同存在固定期限后可否辞职
问答584人已浏览
劳动者签订了固定期限的劳动合同后可以辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位,到期后就解除劳动合同。用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一,劳动者可以单方面解...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>辞职有固定期限的合同吗
图文15人已浏览
固定期限合同可以辞职。 签订固定期限劳动合同后,如果是试用期辞职的,需要提前的三天通知用人单位; 转...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>的这个固定期限辞职劳动合同是否可以解除
图文100人已浏览
固定期限合同是可以辞职的,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
固定期限合同怎么解除
视频838人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询合同履行的期限如何确定
视频818人观看
吴莉律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同上签固定期限劳动合同后怎么辞职
问答584人已浏览
劳动者辞职解除劳动关系分两种情况: 一、根据《劳动法》第三十一条,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。 二、根据《劳动法》第三十二条,有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>无固定时限劳动合同如何去职?
问答584人已浏览
用人单位不续约合同应该按工作年限支付赔偿金。经济赔偿按劳动者在本单位工作的年限,每满2年支付一个月薪水的准则向劳动者支付。六个月以上不满2年的,按2年计量;不满六个月的,向劳动者支付半个月薪水的经济赔...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到固定期限劳动合同辞职,法律是如何规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
固定期限劳动合同辞职提前几天通知
图文123人已浏览
劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3天通知用人单位,可以...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>无限期合同可以辞职吗
视频1,241人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询无固定期限劳动合同劳动者违约金如何约定劳动合同违约金的法律规定
问答584人已浏览
要看约定的违约金是何种性质的违约金. 江苏省劳动合同条例规定: 第十八条当事人可以对双方的违约行为约定违约金。 约定违约金应当遵循公平原则,根据劳动者的劳动报酬等因素合理确定。 对劳动者的违约行为约定...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限劳动合同辞退赔偿金?无固定期限合同辞退赔偿金如何计算
问答584人已浏览
签订劳动合同的时候,劳动者都希望能够与用人单位签订无固定期限劳动合同,因此签订了无固定期限劳动合同之后,用人单位没有法定的理由,是不可以辞退劳动者的。但是如果无固定期限劳动合同辞退,用人单位该如何补偿...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询