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劳动保险支付多少年

2022-04-12 787人已浏览
  • 姜超律师

    姜超律师专职律师

    江苏法德东恒律师事务所

    擅长：婚姻家庭、继承、房产纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：2,945

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专业分析
劳动保险支付多少年，根据类别不同，支付年限不同： 1、养老保险，一般至少需要缴纳十五年，退休时可以享受养老保险待遇； 2、医疗保险，每个城市对医疗保险的缴费年限都有不同的规定； 3、失业保险，失业保险最低缴费年限为一年，单位和个人连续缴费一年即可领取失业保险金； 4、工伤保险，没有具体的缴费年限，只要属于工伤，就可以享受工伤待遇。用人单位未缴纳工伤保险的，工伤赔偿费用由用人单位承担，不由社保基金支付； 5、生育保险，缴费年限至少一年，生育后继续缴纳，否则不能享受后期计划生育的福利； 6、住房公积金需连续缴纳一年即十二个月，第十三个月生效后方可领取。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第十六条  参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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