民工十级伤残如何赔偿

2021-04-12 104人已浏览

刘伟长律师团队负责人

广东天穗律师事务所

擅长：婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务

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专业分析

农民工十级伤残工伤赔偿项目： 1、一次性伤残补助金为7个月的本人工资； 2、停工留薪期内工资福利按负伤前的原工资福利待遇支付； 3、劳动能力鉴定费由劳动能力鉴定委员会决定； 4、住院伙食补助费和到统筹地区以外就医的交通食宿费具体标准由统筹地区人民政府规定； 5、终止或者解除劳动合同的一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定； 6、治疗工伤的医疗费用和康复费用符合相关法律规定标准； 7、安装配置伤残辅助器具所需费用，按照国家规定的标准支付。农民工十级伤残人身损害赔偿标准： 1、残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，自定残之日起按二十年计算； 2、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定； 3、护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定； 4、交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算； 5、住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定； 6、营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定； 7、医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证确定； 8、残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的工资福利；（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。

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