退货权与合同解除权的相关内容是如何的
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我国现行《消费者保护法》对此没有明文规定。但国务院于2005年12月实施的《直销管理条例》第25条明...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>工伤十级人员解除劳动合同有关问题?
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工伤赔偿:《工伤保险条例》:第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对十级工伤解除劳动合同的相关内容是如何规定的?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何解除劳动关系
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|,4年经验在线咨询工伤伤残等级一至十级的劳动关系如何确定?工伤解除劳动合同的条件
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对于工伤不同的伤残等级规定是不一样的。 对于被认定职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系即不能解除劳动合同; 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>工伤劳动能力鉴定等级赔偿的相关内容是怎样的
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劳动能力等级共分为十级,各个等级享受的待遇依照《工伤保险条例》第35-37条的规定确定。 工伤保险条...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同到期丧失劳动力鉴定的相关内容是如何的
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根据中央劳动和社会保障部印发《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准(试行)》的通知。丧失劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
十级工伤解除劳动合同的相关内容是如何规定的?,律师怎么看
解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤十级解除劳动合同怎么赔偿, 解除劳动合同的十级工伤赔偿是多少
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如果继续履行劳动合同的,只赔偿一次性伤残赔偿金,十级伤残为7个月的本人工资;解除合同的由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。工伤保险条例第三十七条职工因工致残被鉴...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>相关法律如何规定劳动合同的内容的啊?
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根据《劳动法》规定,劳动合同一般应具备以下内容: 1、劳动合同期限。指劳动合同效力所及的时间长度,即劳动合同的有效期限。 2、工作内容。指劳动法律关系所指向的对象,即劳动者具体所从事劳动的种类和内容。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对十级工伤解除劳动合同的相关内容是如何规定的?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
人身伤害十级伤残鉴定标准的相关内容是怎样规定的?
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十级伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>武汉市工伤赔偿八级的相关内容是如何的?
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一、申请工伤认定期限 当职工发生事故受到伤害后,作为用人单位也好,受伤职工也好,除了积极治疗外,首先...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>六级工伤是否可以解除劳动关系,有哪些相关规定
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员工被认定为6级工伤,可以解除劳动关系,但单位要给员工相应的经济补偿金,还要提前30天通知员工,给员...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到十级工伤解除劳动合同的相关内容是如何规定的?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤十级单位如何赔偿?工伤十级,劳动者解除劳动合同的条件是什么
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是否解除劳动合同? 1、一次性伤残补助金:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,十级伤残为7个月的本人工资。 2、一次性工伤医疗补助金:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤后是如何解除劳动合同的,如果因工伤解除劳动合同
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劳动合同终止工伤,用人单位有责任支付经济补偿。 根据《劳动合同法》第四十六条第一款第三项规定,用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 第四十条第一款第一款规定,...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>如何确定劳动关系是否解除的内容
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1、确定事实解除劳动关系的办法:有证据证明用人单位与劳动者协商一致解约、劳动者提前三十日通知了单位,三十日的期限届满、或者具有单位过错性辞退劳动者等解约的情形。 2、法律依据: 《中华人民共和国劳动合...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>解除合同的相关规定
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法定解除合同是指出现法律规定的解除事由而由享有解除权的一方当事人解除合同,终止合同的权利义务,解除应...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动合同法相关内容
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《中华人民共和国劳动合同法》是为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动合同到期工伤能解除合同么,有哪些相关内容?
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停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>相关人士关于工伤劳动合同解除
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根据您提出的工伤劳动合同解除的问题,劳动部《关于劳动法若干问题的意见》第26条规定:劳动合同的解除是指劳动合同订立后,尚未全部履行以前,由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法律行...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到十级工伤解除劳动合同的相关内容是如何规定的?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
六级工伤解除劳动关系的经济补偿金如何规定
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六级工伤解除劳动关系后有经济补偿金。六级工伤的,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询工伤劳动关系解除的条件如何规定
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五至六级残疾职工,经工伤职工本人提出或者在用人单位关闭破产时,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系;七至十级残疾职工,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除的内容有哪些,如何约定劳动合同解除条件
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一、双方协商解除劳动合同 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 协商解除劳动合同没有规定实体、程序上的限定条件,只要双方达成一致,内容、形式、程序不违反法律禁止性、强制性规定即可。 若是用人单...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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