职工解除劳动合同的条件,职工如何解除劳动合同
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用人单位具有未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的、未及时足额支付劳动报酬的、未依法为劳动者缴...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动合同解除怎么赔偿 如何解除劳动合同
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劳动合同解除的赔偿:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。解...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对职工解除劳动合同如何赔偿标准,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询公司突然解除劳动合同怎么赔偿
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询公司解除劳动合同, 与员工赔偿标准如何?
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二、单位解除劳动合同应当提前30日通知员工 1、员工患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的适当工作。 2、员工不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>如何计算劳动法劳动合同的解除赔偿金标准
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劳动合同解除属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同解除工资如何支付标准?
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劳动合同解除后用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
职工解除劳动合同如何赔偿标准,律师怎么看
产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询劳动法第38条辞职赔偿标准
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李萍律师| 合伙人,7年经验 在线咨询如何解除劳动关系
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询劳动合同解除怎么赔偿如何解除劳动合同
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劳动合同解除的赔偿:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。解除劳动合同要用人单位与劳动者协商一致。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法解除劳动合同赔偿标准是应该如何的?
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新劳动合同法解释:第四十七条【经济补偿的计算】第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对职工解除劳动合同如何赔偿标准,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除合同劳动补偿标准
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解除合同劳动的补偿标准:如果具有劳动者依法单方面解约、单位依法裁员等情形的,劳动者每在用人单位工作满...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>劳动合同解除,解除的一方如何赔偿
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解除劳动合同: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
何嘉志律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>劳动合同解除后违约赔偿标准
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用人单位提前解除劳动合同的,如果属于协商一致解除,则按照劳动者在该用人单位实际工作的年限为标准计算劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>违法解除劳动合同补偿上限
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到职工解除劳动合同如何赔偿标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何计算劳动法劳动合同的解除赔偿金标准
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劳动合同解除属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;用人单位违法解除劳动合同的,应当按经济补偿的两倍标准支付赔...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>公司单方面解除劳动合同如何赔偿, 解除劳动合同的赔偿标准是怎样的
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一、如果公司根据《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。没有提前三十日书面通知的,应当额外发一个月工资作为代通知金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>如何解除劳动合同后工伤赔偿
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1、如果劳动者被认定为五至十级工伤,则解除劳动合同后可依法获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等赔偿; 2、如果是被违法解约的,则可按经济补偿标准的二倍获得赔偿金。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>2023劳动合同解除该如何赔偿?
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解除劳动合同是《劳动合同法》第三十七条和第三十八条法律赋予劳动者的权利,你想解除劳动合同,不需要向用...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如何解除劳动合同,需要赔偿
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一、劳动者申请辞职 1、递交辞职信,找公司领导签字批准。 2、按照公司人事部规定办理离职手续。 3、...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询工伤赔偿标准以及解除劳动合同
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工伤解除劳动合同赔偿标准是职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除赔偿标准是什么,解除劳动合同单方面赔偿
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公司单方违反《劳动合同法》规定,解除劳动者的劳动合同的,公司应当依照《劳动合同法》第47条规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金(《劳动合同法》第87条)。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到职工解除劳动合同如何赔偿标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同解雇赔偿标准是如何的
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劳动合同解雇的赔偿标准:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>离职证明和解除劳动合同证明区别
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询提前解除劳动合同怎么赔偿,解除劳动合同的赔偿标准是
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公司提前解除劳动合同,如果属于用人单位违法解除劳动合同,劳动者可以要求用人单位支付双倍的补偿金。 用人单位解除劳动合同,通常有如下情况: 1.用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除解除劳动者违约金赔偿标准?
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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同...
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