工伤赔偿应该给多少一天生活费
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工伤每天生活补助由各地进行制定。工伤住院期间的生活补助费,全国各地的执行标准是不一样的,由各省、自治...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>工厂放假半年,该不该给发生活费。
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每周工作5天,放假期间支付工资不应少于当地最低工资标准。...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对工伤赔偿中公司给发的生活费该不该退,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工厂不给员工买社保该怎么赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询对工伤赔偿不满意该怎么办
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询政府封停公司造成公司停产放假,公司该不该给员工发放生活费
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参考《广东省工资支付条例》第三十五条:非因劳动者原因造成用人单位停工、停产,未超过一个工资支付周期(最长三十日)的,用人单位应当按照正常工作时间支付工资。超过一个工资支付周期的,可以根据劳动者提供的劳...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>受工伤公司给生活费吗
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受工伤公司不会给生活费,但会给停工留薪期工资。在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工人受伤生活费该怎样赔偿
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工伤赔偿的不是生活费,而是生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤赔偿中公司给发的生活费该不该退,律师怎么看
工人工伤误工费和生活费怎么计算
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询交通事故工伤赔偿中有误工费吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询公司收益不好员工应该发多少生活费
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公司必须支付放假期间的员工薪水是有法律依据的。《薪水支付暂行限定》第12条限定:“非劳动者原由导致单位停工、停产在1个薪水支付期周内的,用人单位应该按劳动合同限定的准则支付劳动者薪水,超出1个薪水支付...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>发生工伤不上班公司该赔偿员工个税吗
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发生工伤公司不需要给员工的赔偿金交个人所得税。在我国的工伤处理的基本事项中,由于工伤的赔偿金不算是工伤的劳动者的个人收入,并且这笔金钱是带有赔偿性质的,所以不会算在个人所得税的范围内。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤赔偿中公司给发的生活费该不该退,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤赔偿中的生活费,住宿费,交通费应该怎么算
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工伤赔偿的交通费食宿费经医疗机构出具证明按因公出差标准报销。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤如何赔偿,应该给公司的什么费用
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发生工伤,除了从工伤保险基金中支付的外,用人单位还需要支付职工一定的补偿金: 1、工伤住院伙食补助、...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤赔偿不给,公司不理,应该怎么办?
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1、建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,如果...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>发生工伤后如何索赔
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询受工伤应该得到哪些赔偿
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询遇到工伤赔偿中公司给发的生活费该不该退,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤该不该赔偿, 公司应该赔偿吗
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不仅不该,公司还应赔偿。险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年内申请...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>工伤,生活护理费应该由公司吗
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《工伤保险条例》规定“生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责”。 1,前提条件是“生活不能自理”。生活自理程度分为“生活完全不能自理、生活大部分不能自理、生活部分不能自理”,具体...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>九级伤残不领赔偿金,公司会不会发生活费
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1、伤残的补贴金是保险支付,与单位无关。除非是1到6级,每月有津贴。 2、工人因工致残被判定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补贴金,准则为:九级伤残为9...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>发生工伤理赔不给赔偿吗
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如果劳动者已经被认定为工伤,但用人单位不肯支付工伤待遇的,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>中山的工伤赔偿公司赔偿应该如何陪
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劳动者遭受工伤事故,相关工伤权益的保障问题应是首先最关心的问题,在此律师告知广大工伤职工,如果因工负...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工怀孕公司劝退员工怎么赔偿
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询后该不该给老人生活费
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照顾与赡养父母是每个成年子女的责任与义务,这与结婚与否无关。如果已婚,双方父母的照顾与赡养责任是夫妻二人都必须承担的。这轮不到说该不该,而是法律规定必须给。至于给多少,怎样给就没相关规定,但如果不给的...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>生活不能自理工伤是否该赔偿
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《工伤保险条例》规定“生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责”。通过此点我们能够看出:⑴前提条件是“生活不能自理”。生活自理程度分为“生活完全不能自理、生活大部分不能自理、生活部...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤赔偿中公司给发的生活费该不该退,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
发生工伤公司不给处理
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受了工伤公司不给处理,劳动者在一年内可向当地劳动局申请工伤认定,之后就工伤待遇可向用人单位提出劳动仲...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>同一部位在不同公司工伤应如何赔偿
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询工伤怎样赔偿没有等级是不是公司只给生活费?
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工伤无伤残等级,那么可以根据《工伤保险条例》享受待遇有治疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、康复治疗费等。 根据国务院《工伤保险条例》[的规定,工伤保险待遇项目和标准如下: (一)治(医)疗...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劝退员工应该给公司赔偿吗
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用人单位应提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后,才可以解除劳动合同;用人单位选择额外支付劳动者1个月工资解除劳动合同的,其额外支付的工资应当按照该劳动者上1个月的工资标准确...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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