迟到满勤还有吗
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所谓满勤,是指按劳动合同中规定的工作制在正常工作时间都出勤,不迟到、不早退、不旷工、不脱岗、没有病事...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>满勤和迟到有关系吗
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所谓满勤,是指按劳动合同中规定的工作制在正常工作时间都出勤,不迟到、不早退、不旷工、不脱岗、没有病事...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对迟到扣满勤好不好,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
借钱打欠条好还是借条好
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蔡明红律师|律所副主任,12年经验在线咨询怎么跟法官好好说争取缓刑
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询病假用加班抵出勤好不好
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加班抵病施加,其实对员工是有利的,因为企业或者劳动法中规定的加班费用并不多,而病假和事假工作按规定会扣除相对较多,所以对员工来说比较有利。 大多数的企业都不这么做,因为不好管理,员工会掐指算着加班的时...
北京在线咨询顾问团咨询我>>考勤不好可以解雇吗
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可以解雇,只要公司的相关规章制度对考勤有相关合理要求,如果劳动者严重违反用人单位的规章制度,用人单位...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>迟到一分钟扣全勤奖300
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按制度来说是正确的,毕竟你迟到了。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
迟到扣满勤好不好,律师怎么看
夫妻感情不好怎么离婚
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询感情不好如何起诉离婚
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唐娟律师| 专职律师,7年经验 在线咨询因效益不好怎样辞退员工
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资迟到扣全勤吗?
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因为你迟到了一个小时,不能算全勤,奖金不予发放是合理的。 全勤奖:是为规范人力资源管理制度,完善内部奖惩管理规定及福利制度,提高员工的工作积极性和工作效率,促进公司管理工作而设置的一项奖惩制度。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>迟到扣工资从全勤扣吗
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因为你迟到了,所以不能算是全勤。根据全勤奖规定你违反了全勤奖规定将不予发放。 全勤奖是为规范人力资源管理制度,完善内部奖惩管理规定及福利制度,提高员工的工作积极性和工作效率,促进公司管理工作而设置的一...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对迟到扣满勤好不好,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
迟到几分钟会扣全勤奖吗
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企业有全勤奖制度的,迟到几分钟会扣全勤奖。全勤奖的制度是企业自行规定的,全勤奖属于企业内部规章制度,...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>迟到的人就得扣全勤奖吗
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因为你迟到了,所以不能算是全勤。根据全勤奖规定你违反了全勤奖规定将不予发放。全勤奖是为规范人力资源管...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公租房到底好不好买?
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公租房是不允许买卖的,所以也不能说是否划算。根据我国法律规定,公租房不得买卖,因为公租房申请对象是城...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离婚户口不迁出有好处吗
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邓倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询快递迟迟不到是否可以要求赔偿
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到迟到扣满勤好不好,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班老是爱迟到有全勤奖的,迟到扣工资扣全勤吗?
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1、员工迟到早退可否扣工资? 《企业职工奖惩条例》在2008年1月15日被依法终止后,企业无权对员工进行罚款。在日常管理上,仍然有很多企业内部规章制度都有对员工进行罚款的规定。该条例的废止,使得对员工...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>好不好办到底好不好
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如果想老来有一份完全属于自己的、独立的、稳定的经济来源,生活保障,不完全依赖他人,也给子女减轻一些经济负担,他就是好的。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>迟到是否应该扣全勤?
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全勤奖制度: 1、当月在公司规定的上班时间内未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司给予全勤奖。 ((1)以上均由考勤卡计,按公司标准上班时间为准;(2)市场部属自行考勤,不计发全勤奖。) 2、当月无...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>承诺迟到怎么处理最好
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受要约人超过承诺期限发出承诺,或者在承诺期限内发出承诺,按照通常情形不能及时到达要约人的,为新要约;...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工工伤好了迟迟不来上班
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工人工伤后不愿意上班,经工伤职工本人提出,解除劳动合同,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
起诉离婚好离吗
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询好朋友欠钱一直不还怎么办
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询迟到五分钟要补假条合法吗?还要扣满勤
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法律不会规定这么详细,关键看单位是否有依法制定的相关规章制度,如果规章制度中有规定,就是有依据的,但如此规定的确不太公平,本律师倾向于该规定无效。如果没有依法制定的规定,扣满勤是不合法的。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>迟到缺勤扣基本工资吗
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迟到扣工资是否合法。是没有法律明确规定。主要依据如下: 迟到,属于缺勤,只是缺勤的时间较短,迟到的时间没有劳动,不发给报酬符合法律规定。无正当理由迟到,因为迟到导致用人单位经济损失的,劳动者还应当赔偿...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到迟到扣满勤好不好,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
37天办案件到底好不好
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1、不是。刑事拘留转逮捕的最长期限是37日。最长拘留期限为30天,在这30天内公安机关要将案件材料上...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>一方不同意离婚,另一方咋办好
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询考勤不好可以解雇吗
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可以解雇,只要公司的相关规章制度对考勤有相关合理要求,如果劳动者严重违反用人单位的规章制度,用人单位可以与劳动者解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>受到后勤福利有什么好处
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生育保险对女职工比较划算,因为积累缴费满一年,生育的时候有相应的报销之外,休产假期间还可以领取生育津贴。对于男职工来说,有十天的陪产假补贴发放。这些补贴都由人力资源和社会保障局社会保险基金管理中心直接...
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