怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2020
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女职工在孕期的,用人单位不得无过失性辞退或者经济裁员。用人单位无故解除劳动合同须支付双倍经济补偿金。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>十年被公司辞退员工辞退补偿标准
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每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对被辞退赔偿标准,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
被单位辞退补偿标准
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
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庞娜律师|专职律师,4年经验在线咨询孕妇被辞退被辞退赔偿标准
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法律规定在不得辞退怀孕期,产假期及哺乳期员工,一般的合同上也应该有注明。如果一定要辞退,通过协商赔偿的方法也可以。 赔偿金的算法,正常情况下辞退员工赔偿N+1(代通知费),如果是孕妇强行辞退的,得两倍...
天津在线咨询顾问团咨询我>>公司突然辞退赔偿标准2017
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公司突然辞退劳动者,如果该辞退行为违反《劳动合同法》规定的,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位辞退孕妇赔偿标准2015
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单位辞退怀孕员工一般不需要补偿,但需要按照2倍经济补偿的标准支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
被辞退赔偿标准,律师怎么看
2020年劳动法辞退赔偿标准
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询辞退员工补偿标准
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张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询被无故辞退怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询辞退和被辞退的赔偿标准
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领取失业保险金是需要员工非本人意愿离职,并且累计缴纳失业保险满一年以上,方可申请领取。企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。合同到期辞退员工,单...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>被辞退的赔偿标准
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被辞退后有下列赔偿标准:非过失性辞退的,用人单位按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;违法辞退的,用人单位按经济补偿标准的两倍支付赔偿金;过失性辞退的,用人单位...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对被辞退赔偿标准,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同到期被辞退按什么标准赔偿
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劳动合同到期被辞退,需要按照以下标准进行赔偿: (1)应按劳动者在本单位的工作年限给予经济补偿,每满...
徐炜律师| ,14年经验 咨询我>>15年工龄的员工被辞退赔偿什么标准
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在用人单位工作15年的劳动者被辞退,属于过失性辞退的,用人单位不需要赔偿;属于违法辞退的,用人单位支...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>2020辞退补偿标准
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辞退补偿标准,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。用人单位违法辞退...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤辞退如何补偿标准
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验在线咨询遇到被辞退赔偿标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怀孕被辞退赔偿标准
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《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇被辞退赔偿标准?
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相当于2倍的经济补偿金。计算方式:工作年限×离职前12个月的平均工资×2倍(详细内容可参见《劳动合同法》第42、47、87条) 2、怀孕、产期、哺乳期“三期”工资。 3、工资和加班工资(如有拖欠)应一...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>被辞退社保赔偿标准
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员工被辞退社保里的失业保险是会给予一定的补偿的。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇孕期标准辞退赔偿标准是多少
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孕妇被辞退的,应当按照经济补偿标准的二倍赔偿。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>辞退赔偿支付的赔偿金标准有哪些
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辞退赔偿支付的赔偿金标准有: 1、经劳动合同当事人协商一致,用人单位根据工作年限终止劳动合同,每满一...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位辞退员工补偿标准
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孙二军律师| 团队负责人,5年经验在线咨询工伤期间被辞退怎么赔偿
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询孕妇被辞退赔偿标准
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劳动合同法第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>孕期被辞退赔偿标准
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女职工在孕期的,单位不得违法解雇,单位违法解雇你的话,根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到被辞退赔偿标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
65岁清洁工被辞退补偿标准
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65岁已经达到了我国法定的退休年龄,开始依法享受基本养老保险。65岁的劳动者被用人单位辞退的,用人单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>被公司辞退赔偿金怎么算
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任振杰律师| 专职律师,10年经验在线咨询员工被辞退赔偿标准
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如果不是因为你的原因而被辞退的话,公司需要给你支付的就不是经济补偿金了,而是经济赔偿金(约等于经济补偿金的两倍)。 经济补偿金,就是按照解除劳动关系前12个月的平均月收入(扣税扣保险之前的工资总额、各...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>被公司辞退赔偿标准
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根据《劳动合同法》第46条的规定,用人单位按第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应向劳动者支付经济补偿。第四十七条规定,经济补偿是根据工人在本公司工作的年限,每年支付一个月的工资标准向工...
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