新入职年假的计算方法和时间
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符合休假资格的新入职员工当年度年休假=(当年度剩余日历天数÷365)×全年应享受天数。企业职工带薪年...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>离职时怎么计算年假工资
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劳动者离职时年假工资的折算方法:(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对离职时的年假计算方法是怎样的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年休假怎么计算
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询刑期的起止日怎样计算
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孙军律师|专职律师,3年经验在线咨询离职时的年假计算方法是怎样的
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离职时的年假计算方法是(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。用人单位当年已安排职工年休假的,多于折算应休年休假的天数不再扣回。《企业职工带...
广东在线咨询顾问团咨询我>>离职员工未休年休假怎么办计算方法
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用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,未安排职工休满应休年休假的,应当按照职工当年已工作时间折算应休...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>多休年假离职时工资如何计算
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多休年假离职时工资计算公式如下:(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职时的年假计算方法是怎样的,律师怎么看
社保是怎么计算出来的
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询醉驾罚款的标准是怎么计算的
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方丹丹律师| 专职律师,7年经验 在线咨询企业拆迁的补偿项目及计算方法
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燕晓静律师| 合伙人,7年经验 在线咨询离职时的年假计算方法是该怎样的
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1、依据《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条规定:用人单位与职工解除或者终止时,当年度未安排职工休满应休的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬,但折算后不足1整...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>离职时的年假计算方法是怎么的
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1、依据《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条规定:用人单位与职工解除或者终止时,当年度未安排职工休满应休的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬,但折算后不足1整...
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股权转让税计算方法是怎样计算的
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股权转让税计算方法:个人所得税应纳税额=(股权转让收入减本金(原值)减合理费用)乘20。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>新员工年休假计算方法,年休假计算方法有几种
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年休假的计算方法是法定的,符合休假资格的新入职员工当年度年休假=(当年度剩余日历天数÷365)×全年...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离职时的补偿金与年限是如何计算的
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按照劳动合同约定的年限计算。经济补偿按劳动者在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>法院上诉15天期限怎样计算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询拆迁时房子的价值应该怎么计算
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燕晓静律师| 合伙人,7年经验在线咨询遇到离职时的年假计算方法是怎样的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职时的年假比对的计算方法是怎么样的
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离职时的年假计算方法是(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。用人单位当年已安排职工年休假的,多于折算应休年休假的天数不再扣回。《企业职工带...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法年假离职时是怎样计算的呢?
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、规定的折算方法为:(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>员工离职后年假计算方法是怎样的
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离职时的年假计算方法是(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。用人单位当年已安排职工年休假的,多于折算应休年休假的天数不再扣回。《企业职工带...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>法定年休假的计算方法有哪些
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法定年休假的计算方法如下: 1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天; 2、已满10年不满2...
陈燕律师| 律所主任,6年经验 咨询我>>刑事责任年龄的计算方法具体是怎样的
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刑事责任年龄的计算方法一般为周岁计算法。周岁一律按照公历的年、月、日计算;周岁以12个月计算,每满1...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怎么计算离婚后孩子的抚养费
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卢彦民律师| 律所主任,14年经验在线咨询破产清算的流程是怎么样的
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肖卫华律师| 专职律师,10年经验在线咨询年假的计算方法是怎样的?
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【年休假】《职工带薪年休假条例》第524号令规定:机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作一年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>年假计算的方法是怎样的
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根据《职工带薪年假条例》第524号令,机关、团体、企业、事业单位、私营非企业单位、个体工商户等单位的职工连续工作一年以上的,享受带薪年假(以下简称年假)。单位应当确保员工享受年假。员工在年假期间享受与...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职时的年假计算方法是怎样的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
计算数罪并罚的方法是怎样的
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计算数罪并罚的方法是:数罪并罚的刑期除死刑和无期徒刑外,应在总和刑期以下、数刑中最高刑期以上;总和刑...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离婚时的财产怎样分割
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询你离职时的年假是怎么计算的
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离职时的年假计算方法是(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。用人单位当年已安排职工年休假的,多于折算应休年休假的天数不再扣回。《企业职工带...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>年休假的计算方法是怎样的?
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根据《职工带薪休假条例》第三条:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 但是该《条例...
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