职工与企业之间打架受伤算工伤吗
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员工在上班时间打架不一定全是工伤,也不一定全部不是工伤,要具体情况具体分析。 一、应该认定为工伤的:...
上班的时候与工友打架算工伤吗?
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依据我国工伤保险条例规定,劳动者在上班期间被工友误伤的,如果是在上班途中造成的,不属于工伤,如果是在...
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上下班途中受伤算不算工伤
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开车上班的路上受伤算不算工伤
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厂里打架受伤算工伤员工工作期间打架受伤,能不能算
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1、这个能不能算要经过派出所、法院的判决书,看看案件的性质。 2、工伤认定中有一条属于工伤的是,在履行工作职责过程中受到暴力伤害的。那么要看你说的打架是不是因为履行工作职责遭到对方暴力伤害,而且自己没...
我弟弟上班时间跟人打架了,上班时间打架算工伤吗?
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不算,从工伤认定的基本要素看,按照国务院新《工伤保险条例》第14条第1项的规定,职工在工作时间和工作...
上班期间员工打架受伤是工伤吗,法律上有哪些规定
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上班期间员工打架受伤不是工伤。员工只有在工作时间、工作时间前后和工作场所内,因工作原因遭受事故伤害的...
不明白,就问一问
上班期间与同事打架受伤,算工伤吗,律师怎么看
去上班的路上摔伤算工伤吗
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在厂里受伤算工伤吗
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去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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在厂里上班和同事打架受伤算不算
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根据《工伤保险条例》第十四条第三款规定,在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害应认定为工伤。不符合以上条件只是在厂里上班和同事打架则属于第三人的行为导致伤害不能认定为工伤,被害者应该...
上班的时分与工友打架算工伤吗?
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(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。...
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我是保安,上班时间因工作和人打架,受伤算工伤吗
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不属于工伤。但若伤势较为严重,可以做伤残等级鉴定然后依法起诉侵权人要求赔偿。...
打零工期间,受伤算工伤吗
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工伤赔偿的前提是存在劳动关系,如果您没有签订劳动合同但证据证明,在您与单位之间形成了事实劳动关系的话...
上班时间上班路上上班点身受伤算工伤吗
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劳动者在上班路上受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,是算工伤的。...
员工上班打架辞退需要赔偿吗
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在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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工地上因为打架车间受伤算工伤吗
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在车间打架不属于工伤范畴。 根据《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工...
上班期间员工打架受伤是工伤吗,法律上有哪些规定
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上班期间员工打架受伤不是工伤。员工只有在工作时间、工作时间前后和工作场所内,因工作原因遭受事故伤害的或者因为履行职责被暴力伤害的才可以认定为工伤。...
职工上下班期间受伤算吗?
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是因为什么原因受伤的啊若是交通事故受伤,并且不承担主要责任,可以认定为工伤。你需要赶快认定。另外,签劳动合同来吗交工伤保险来吗建议你尽快与劳动部门联系。我是夏津的处理交通事故,工伤赔偿的专门律师,具体...
上班期间上厕所被打算不算工伤吗
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满足条件的可以申请工伤认定,单位申请需要在事故后一月内,个人需要在一年内进行申请....
下班途中被磕伤了,上下班路上期间受伤算工伤吗?
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在上下班的路上自己受伤,不属于工伤。如果发生交通事故,且本人承担非主要责任的,可以申报工伤。???法...
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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员工受伤期间公司可以辞退吗
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下班途中打架车身受伤算工伤吗?
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坐公司的车下班途中受伤,如果是交通事故且不是本人主要责任的话,按《工伤保险条例》的规定,是可以算工伤的,法律依据如下:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工...
下课期间,学前班同学,打架受伤。
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根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条的规定:“对未成年人依法负有教育、管理、保护义务的学校、幼儿园或者其他教育机构,未尽职责范围内的相关义务致使未成年人遭受人身损害...
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怀孕期间上班受伤是工伤吗
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在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可认定为工伤。...
在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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上班期间下班路上发生交通事故算工伤吗上班期间受伤能否认定为工伤
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符合以下情形,即属于工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或...
上班时间打架受伤老板是否属于工伤
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员工在工作中打架受伤不属于工伤。打架是一种违法的纪律行为,由此造成的伤害不能被认定为工伤。受伤只能要求对方赔偿医疗费用和其他费用,而不能要求雇主申请工伤鉴定。...