劳动合同期限不得低于试用期工资的多少
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劳动法规定试用期的工资不得低于合同约定的百分之八十。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
试用期劳动合同工资不能低于百分之多少呢
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试用期劳动合同工资不能低于约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 工资应当以...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
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试用期和劳动合同期限
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史素红律师|专职律师，10年经验在线咨询
三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师|专职律师，5年经验在线咨询
劳动合同约定的工资不得低于最低标准，劳动者在试用期的工资是多少
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（一）劳动者在试用期的工资，本条实际上规定了两个最低标准：1、不得低于本单位同岗位最低档工资；2、或者劳动合同约定工资的百分之八十。这就存在着按哪一个标准执行的问题，正确的理解应当是条文里两者相比取其...
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劳动者在试用期的工资不低于多少
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劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准，并不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或者...
孟金龙律师|
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不明白，就问一问
试用期内工资不能低于劳动合同约定的多少，律师怎么看
要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师|
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劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师|
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试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师|
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试用期劳动合同工资不能低于百分之多少
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试用期劳动合同工资不能低于约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。...
青海在线咨询顾问团
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劳动合同中试用期工资不得低于多少
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试用期工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十，且不低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工资低于最低工资标准的，用人单位应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之...
宁夏在线咨询顾问团
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试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师|
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一般试用期的规定是多久
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刘哲宏律师|
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|
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过了试用期不签合同怎么赔偿
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郑萌律师|
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劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师|
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