护士可以立马辞职走人吗
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护士一般情况下不可以立马辞职走人。劳动者辞职,需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>辞职领导同意,是不是可以立马走人
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可以随时走,辞职报告已经批准则属于解除了劳动合同,个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《中华人...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对公司没交社保是否可以立马辞职走人,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞职后举报公司不交社保
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询公职人员辞职后社保怎么办
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询可以辞职之后立马走人么
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劳动者提出离职分三种情况,只有第1种情况有补偿: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>工作没有签合同可以辞职立马走吗
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用人单位为未与劳动者签订劳动合同,劳动者是不能辞职立刻走人的,劳动者辞职,应当提前一个月以书面的形式...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司辞职要一个月,能立马走吗
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劳动者在用人单位存在以下情形之一时,可以立即解除劳动合同,不需事先告知公司:违章指挥、强令冒险作业危...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司没交社保是否可以立马辞职走人,律师怎么看
公司交社保与个人交社保的区别是
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询公司监事可以辞职吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询社保公司没交怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询用人单位没交社保辞职可以告公司吗
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根据《中华人民共和国劳动法》的规定,公司如果没有给员工签订劳动合同,没有买社保,首先可以劳动仲裁;如果劳动仲裁的结果不满意,也可以诉诸法律。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>不辞职直接走人的可以以马上社保领取吗
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不能转移。因为办理没有离职,就证明劳动合同关系还会存续,那么在劳动合同关系存续期间,单位都会按照,正常的程序缴纳相应的个人社保的费用,所以个人社保是属于一个在缴状态,即使去社保部门转移个人社保的话,也...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司没交社保是否可以立马辞职走人,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
未交满社保辞职可以不走人可以吗?
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不交社保不签合同不需要辞职就可以走吗?劳动者可以以单位没有缴纳社保,单方面解除劳动关系并且要求经济补...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>辞职立马走人扣多少钱
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一般辞职要提前一个月递交书面申请。直接走人可能会给公司造成一定的损失,因劳动者本人原因给用人单位造成...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司刚帮交了社保可不可以辞职
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公司刚帮交了社保可以辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内...
苏梓劲律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>社保卡没激活可以交社保吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司没交社保赔偿多少钱
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询遇到公司没交社保是否可以立马辞职走人,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司辞职,没交社会保险,可以去接吗
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已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。如果你去外地了,那么得将社保转移至外地,你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位,...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>自愿不交社保,写了承诺书,再以未交社保为由辞职可以马上走人吗
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辞职需要在30日内提出,自愿不交社保的承诺是无效的...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞职是不是马上就停社保
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公司辞职一般不是马上就停社保。具体情况如下:1、劳动者辞职当天社保不会马上停。如果劳动者在办理完离职手续的下一个月内没有缴纳社保的,社保会停;2、但是如果劳动者在此期间及时找到新单位的,则原单位可在劳...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>不辞职直接走人社保可以吗
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不辞职直接走人社保不能转移。我国法律对于社保的转移要求解除劳动合同,由用人单位办理转移接续手术。如果...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>入职三天辞职是否能马上走
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入职三天辞职不能马上走。入职三天就想辞职要提前三天书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意,或...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位辞职后社保医保怎样续交
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询社保交了十年辞职了怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询6月20号辞职公司交社保七月份的社保是否可以用
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6月20号辞职,公司缴纳七月份的社保,如果单位同意是可以的。因为正常情况下在办理离职时社保就应该在十五天内转移,如果七月初还没有办理转移,单位替交社保也是有可能。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞职是否应立马结清工资
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可以要求立马结清。解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司没交社保是否可以立马辞职走人,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
递辞职信后马上可以走
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递辞职信后不可以马上走。在用人单位没有过错的正常情况下,劳动者向用人单位递交辞职报告后是不能立即走人...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>社保公司和个人各交多少
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询一人公司没人交社保是否可行?
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不可行。社保是为员工而买,没有员工,就没有社保。但公司不可能不缴纳社保,因为公司肯定要有法定代表人,法定代表人也是公司员工,所以公司之前肯定要为法定代表人购买社保。《社会保险法》规定:中华人民共和国境...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>企业辞职劳动者没有交社保是否可以随时辞职?
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用人单位未依法缴纳社会保险的,劳动者可以此为由随时辞职,并可以要求用人单位支付经济补偿金。 《劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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