劳动争议适用三年诉讼时效吗,法律的规定是什么
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劳动争议适用三年诉讼时效,我国法律规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>劳动争议劳动争议时效
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《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效从当事人知道或者应当...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>针对劳动争议诉讼时效三年吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动争议申请仲裁时间
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黄丽单律师|,5年经验在线咨询借条诉讼时效过了三年怎么办
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李红艳律师|高级合伙人,14年经验在线咨询劳动争议劳动争议申诉诉讼时效申诉时效多久,劳动争议
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劳动工资纠纷的上诉期为一年。劳动关系存在的,劳动工资纠纷的仲裁期限不受一年仲裁期限的限制;但劳动关系终止的,自劳动关系终止之日起一年内提出仲裁申请。...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>我有劳动争议,想问问劳动争议民事诉讼时效
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2008年5月1日后,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>抵押权争议,诉讼时效时效是三年还是二年
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抵押权诉讼时效是三年,自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动争议诉讼时效三年吗,律师怎么看
离婚房产争议起诉时效
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迟本波律师| 高级合伙人,16年经验 在线咨询劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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李胜春律师| ,20年经验 在线咨询诉讼时效一般为几年
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验 在线咨询诉讼时效改为三年同样适用于劳动争议吗?
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(一)回答提问应该简练,正确。(二)《民法总则》规定一般民事案件诉讼时效是从发生之曰起为三年内。法律另有规定的,依照其规定。看《民法总则》第一百八十八条向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议和劳动报酬争议的诉讼时效问题
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虽然法律规定工资争议适用“劳动关系存续期间不受限制、劳动关系终止一年”的特别时效,但由于按劳动部《工资支付暂行规定》用人单位支付工资的凭证最低保存期限为两年,对超过两年未支付的工资,即使未过仲裁时效,...
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劳动争议民事诉讼有多长时间诉讼时效
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劳动争议民事诉讼时效为三年,但应当先经过劳动仲裁,对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>20年最长诉讼时效适用于劳动争议纠纷吗
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劳动争议诉讼时效为一年。如果有诉讼时效的中断或者中止的情况,可以适用民法典规定的最长时效20年的规定...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>因劳动争议诉讼时,劳动争议诉讼应当提交哪些材料
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劳动争议诉讼要提交以下这些材料: 1、起诉状正本一份,并按被告人数提供相应的副本; 2、证明当事人主...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>哪些诉讼时效是二十年
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郝世昌律师| 合伙人,7年经验在线咨询欠钱的诉讼时效多少年
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王书圣律师| 律所主任,5年经验在线咨询遇到劳动争议诉讼时效三年吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议适用三年诉讼时效吗,法律的规定是什么
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劳动争议适用三年诉讼时效,我国法律规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。 《民法典》第...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议诉讼时效与仲裁时效的关系劳动争议申请仲裁的时效为一年
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《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议诉讼时效诉讼时效分为哪些情形
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劳动争议诉讼时效司法解释:向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。当事人在仲裁阶段未提出超过仲裁申请期间的抗辩,劳动人事仲裁机构作出实体裁决后,当事人在诉讼阶段又以...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>申诉劳动争议时效是多久,劳动争议仲裁时效是多久
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>2022年,劳动争议诉讼流程
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劳动争议诉讼程序是处理劳动争议的最终程序。《劳动法》规定,当事人对仲裁裁决不服的,自收到裁决书之日起...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动争议仲裁管辖地规定
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李胜春律师| ,20年经验在线咨询普通诉讼时效和最长诉讼时效区别
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询2022年最新劳动争议诉讼时效是多久?
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劳动纠纷的起诉期限三年,我国法律规定,向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。 诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>2022年劳动争议的诉讼时效如何计算
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申请劳动仲裁的时效期间为一年,裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,不受一年时效期限限制。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动争议诉讼时效三年吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议诉讼时效从什么时间开始算
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劳动争议的诉讼时效从当事人收到仲裁裁决书之日算起,一般是十五日;如果当事人期满不起诉的,仲裁裁决就生...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>诉讼离婚财产诉讼时效
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吕颖兆律师| 团队负责人,5年经验在线咨询劳动争议争议案件的诉讼时效是多久
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根据《劳动法》,劳动者与单位发生劳动争议的,可以向单位调解委员会申请调解,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。根据第八十三条的规定,劳动争议当事人对仲裁裁...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议应该怎么诉讼,劳动争议仲裁的诉讼时效是多久
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一、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是...
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