工地老板拖欠工资不给如何办,老板不给如何办
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1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为; 2、《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违...
工人工地干活受伤老板不给处理
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属于工伤,劳动者在一年内可向当地劳动局申请工伤认定,之后就工伤待遇(即通俗讲的赔偿问题)可向用人单位...
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给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?
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工地老板不给工资一直托怎么办
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工地上受伤老板不肯出院怎么办?在工地上受伤老板不解决该如何处理
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我认为您受伤情况属于工伤。根据司法实践经验,该案的处理需要经过一下几个步骤: 1、搜集劳动关系的证据、受伤的证据,填写工伤认定书; 2、材料齐全劳动局会当场受理,并给您工伤认定受理通知书; 3、60天...
在工地受伤,老板拒绝按工伤处理怎么办
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可以到劳动争议仲裁委员会请求劳动仲裁要求老板支付工伤赔偿金...
在职期间受了工伤老板不发工资如何办
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工伤职工在停工休假治伤期间,可以享受全勤的工资福利待遇。由于用人单位发给职工的工资福利待遇可能有区别...
不明白,就问一问
工地受伤老板不理如何办??,律师怎么看
给私人老板打工受伤怎么要求赔偿
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工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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老板跑路员工如何获得赔偿
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工地受伤如何与老板沟通
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无论怎么谈都要有依据,所以,首先要先去劳动地劳动部门申请工伤认定(可由申请,也可由个人申请,如果公司给你交了保险,医疗费用和工伤补偿由劳动部门承担),认定后认为能够构成伤残等级的在向劳动部门制定的鉴定...
怎么办工地受伤老板不管
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1、工伤后首先确定跟老板之间是劳动关系还是临时性的雇佣关系。 2、如果是劳动关系,申请工伤认定,进行劳动能力鉴定,按照鉴定结果享受工伤待遇。如果老板没有购买工伤保险,则工伤待遇由老板支付。 3、如果只...
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老爸在工地干活受伤如何向老板索赔
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在工地干活受伤,如果属于工伤的,应该进行工伤鉴定,伤者的医疗费、营养费、误工费等其他费用由工伤保险基...
在工地上受伤如何要求老板赔偿
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工地受伤属于工伤的,向老板要求赔偿以下项目:在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;...
在私人老板打工受工伤如何去办
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在私人老板打工受工伤同样能够申请工伤认定,享受工伤待遇,私人老板为参加工伤保险的,工伤保险待遇由私人...
交通事故人受伤误工费如何理赔
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工厂受伤骨折如何赔偿
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在工地上受伤老板不愿意做工伤鉴定怎么办?工地受伤老板不管怎么办
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你可申请做工伤认定。 法律规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认...
在工地受伤老板不处理工伤老板拿什么解决
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1,属于工伤,先申请工伤认定,鉴定伤残等级,根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你缴纳了工伤保险,该工伤赔偿由工伤保险基金支付;如果单位没有为你缴纳工伤保险,全部工伤保险赔偿,由单位全额赔偿...
工地受伤老板不给钱, 没有合同, 怎么办? 工地受伤老板不解决怎么办
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有直接雇佣的老板负责。首先,要弄清楚用工性质,是雇佣关系还是劳动关系,两者的赔偿程序和数额是有差别的。其次,如果是雇佣关系,协商不成,直接起诉。赔偿项目有:可以要求赔偿医疗费、误工费、护理费、营养费、...
私人老板受伤如何处理
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在私人老板工地受伤属于工伤的,受害者可以要求老板申请工伤认定,老板在规定时间内未申请的,受害者本人或...
如果在工厂受伤老板不算工伤怎么办?
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劳动者受伤,老板不认工伤的也没关系,因为社会保险行政部门才可以认定工伤。劳动者可以自己申请工伤认定和...
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没签劳动合同,老板不发工资怎么办
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工伤一年后取钢板如何走程序
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工地老板拖欠工资不给如何办,老板不给如何办
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1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为; 2、《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行...
老板工地受伤, 应该如何赔偿?
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按照我国《工伤保险条例》规定,对方在工作时间和工作地点,因工作原因受伤,肯定属于工伤。至于谁应该负责,单位一定要负责。关于你的情况,要调查你的过错责任,如果你有过错,可根据你的过错大小,承担部分责任。...
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小包工头的人工地受伤如何跟老板谈
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雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿...
老板拖欠工资可以异地起诉吗
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工地受伤如何跟老板谈赔偿
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可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定,并根据工伤等级要求其赔偿,如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。...
工地受伤不管老板怎么处理
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这个公安局一般不会立案,当时具体是怎么受伤的呢?现在伤情如何?在工地受伤一般有两种处理方式,按照工伤或者人身损害赔偿。申请认定工伤的话需要双方的劳动关系材料明确,是否有劳动合同或者工资流水等?如无完整...