病假和工伤假的工资有什么区别
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病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行,具体规定你可以咨询用人单位。工伤的停工留薪期,原工资...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>工伤意外和病假的区别
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工伤,是指职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工伤病假与病假有什么区别?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|专职律师,7年经验在线咨询1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|,7年经验在线咨询病假工资与疾病救济费区别是什么
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病假工资与疾病救济费的区别可以参照劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国〉若干问题的意见》规定“职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病...
云南在线咨询顾问团咨询我>>住院假和病假两个病假的区别
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病假一般指的是劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业根据劳动者本人实际参加工作年限和...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>育儿假跟病假区别
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国内还没有“育儿假”的规定。一般规定 1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤病假与病假有什么区别?,律师怎么看
缓刑与假释的区别
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尹鸣鹤律师| 专职律师,1年经验 在线咨询劳动法病假工资规定
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赵辉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询2020年病假工资新规定
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询大病假病退的待遇和工伤有什么区别
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关于大病病退和工伤的待遇有以下两个方面: 一是享受医疗期待遇。原劳动部《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)对享受医疗期待遇有明确规定,原劳动部《关于贯彻〈企业职工患病或...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>事假和病假的区别,病假跟事假区别
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一、事假无工资。二病假工资: 1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤病假与病假有什么区别?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
流产假和病假的区别
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怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。产假期间不提供劳动,不享有...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>事假和病假的区别有哪些
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事假一般指因私事或者个人原因请假,而病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>全薪和病假区别?
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现在并没有全薪病假的说法的,按规定,病假期间的工资,不低于最低工资的80%就是合法的。员工生病,医院...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工病假多久可以开除
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到工伤病假与病假有什么区别?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
病假工资与工伤工资标准的区别是什么?
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员工病假工资与工伤工资标准的区别是发生工伤,支付工资系用人单位的法定义务,需全额发放。病假工资按照合同约定发放。二者是不同的。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>病假与上班的区别
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上班的按正常工资走,病假按病假工资发。劳动部劳部发[2014]15印发《实施〈劳动法〉中有关劳动合同问题的解答》的通知规定:企业中长期病休、放长假和提前退养的职工(注:固定工),仍是企业职工,与用人单...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>病假工资和工伤的工资有什么区别
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病假工资减半,医药费自负,没有奖金和绩效奖励。工伤工资照发,报销医药费,一般没有奖金和绩效奖励。具体的工伤工资,有法律规定:《工伤保险条例》第三十三条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>员工有病假单能批病假假吗?
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员工有病假单,且符合单位规定的条件的,用人单位应当批准;若是病假单不真实或者不符合单位规定的医疗机构...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>病假都有什么病例
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职工生病要申请病假,必须携带好本单位要求准备的材料,以免因为材料准备不充分或者不符合公司的要求而被记...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
狂犬病疫苗造假怎么处罚
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尹鸣鹤律师| 专职律师,1年经验在线咨询军训请病假会扣学分吗
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询2022年工伤假和病假的工资发放有什么区别
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1.依据《工伤保险条例》第三十三条之规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 2.一般来说,应该是按工伤职工受伤前1...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>是第三方的责任与病假有什么区别
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工伤要去社保局办理工伤认定,认定后才能按工伤标准,养伤期间工资单位按月发放如果社保局不认定是工伤,养伤就属于病假工伤认定后,后续鉴定有伤残等级,离职时工伤保险、单位都要支付补助金《工伤保险条例》第十四...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤病假与病假有什么区别?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
诊断证明和病假条有什么区别
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病假证明和诊断证明医生都可以出具,病假可以不明确具体病因,只写因某种症状不适合工作即可,最长可开具两...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>职业病工伤认定程序是什么
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询育儿假跟病假区别
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国内还没有“育儿假”的规定。一般规定1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;2、难产,增加产假15天;3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天;4、怀孕未满4个月流产的,享受15...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>如何区分职业病与工伤?职业病与工伤、职业病、职业病的区别是什么
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按照职业病防治法的规定,职业病是指企业、事业单位和个体经济组织(以下统称用人单位)的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。根据职业病防治法的这一规定,结合工...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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