股东变更,员工能够得到哪些补偿
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工厂股东变更裁员应当支付被裁员工双倍赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>工厂裁员没经济补偿怎么申请仲裁
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工厂裁员没经济补偿申请仲裁,申请人应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本,仲裁申请书应当载...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对工厂股东变更裁员怎么补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工厂要裁员怎么赔偿员工
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庞娜律师|专职律师,4年经验在线咨询厂里裁员怎么赔偿员工
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询股东变更员工能得到补偿吗
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股东变更后与员工有没有补偿没有关系的,公司解除或者终止劳动合同,员工没有过错的,就能获得经济补偿。 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条【经济补偿】有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>公司股东变更员工能得到赔偿吗
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公司股权转让,并不影响公司的正常经营,如果没有违反劳动合同法规定的赔偿、补偿情形,不存在赔偿或补偿。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工厂裁员后怎样赔偿员工
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需要具体情况具体分析。如果是合法辞退,用人单位只需要向员工支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工厂股东变更裁员怎么补偿,律师怎么看
网上变更股东怎么变更
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询股东去世了怎么变更股东
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询股东变更员工能否得到补偿
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股东变更后与员工有没有补偿没有关系的,公司解除或者终止劳动合同,员工没有过错的,就能获得经济补偿。 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条?【经济补偿】有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工厂裁员股东应该怎么赔偿
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工厂股东变更裁员要给被裁员工双倍赔偿金,经济补偿是按照工人在本单位工作的年限,满一年按照一个月工资的标准给工人发放。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。工...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对工厂股东变更裁员怎么补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
搬的厂怎么补偿员工?
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工厂搬厂造成劳动合同无法履行,双方有未协商一致变更劳动合同的,工厂无过失性辞退劳动者应当支付经济补偿...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>股权变更股东会变更决议怎么写
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股东会变更决议需要包括会议基本情况、股东通知情况和到会情况、决议的内容等。其中,会议基本情况包括会议...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>股权变更后股东变更后该怎么办?
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转让股权后,公司应当注销原股东的出资证明书,向新股东签发出资证明书,并相应修改公司章程和股东名册中有...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>股东失联怎么变更股权
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询股东股权变更怎么办理登记
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工厂股东变更裁员怎么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂裁员怎么补偿
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现在厂里是要裁员吗?如果是正常裁员,可以主张经济补偿金的,至于您说的情况就需要去社保局咨询。您老公工作九年经济补偿金大概就有九个月的补偿,您方便可以来电说一下具体的情况,才方便帮您具体分析,保障最大的...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>股东变更公司员工怎么办
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股东和职工时两个不同的身份,作为职工提前30日通知单位就可以辞职,至于股东身份不受影响,他可以仍然是公司的股东,法律没有强制其转让股权的规定,但如果公司章程中有有特殊规定的,按照公司章程办理。 带走公...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>股东变更合并之后,员工能否得到补偿
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股东变更,员工不能主张经济补偿。用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或投资者,不影响劳动合同的履行。用人单位合并或者分立的,原劳动合同继续有效,劳动合同由继承其权利义务的用人单位继续履行。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>企业变更法人员工补偿
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企业变更法定代表人时,并不意味着与劳动者订立的劳动合同同时终止,原劳动合同依然有效,企业法人发生变更...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>股东变更是股权变更吗
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股东变更不是股权变更。股权的变更一定会导致股东的变更,若是向内转让股权,则公司的股权结构则会发生变化...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工厂辞退员工怎么赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询公司股东股权变更程序
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询工厂主体变更员工怎么赔偿
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工厂所有权主体变更,也就是换老板时,对原来的劳动者的过渡和安排,应当在产权变更协议中有约定,如果劳动者的福利、待遇在新老板这里没有改变,继续沿用,劳动者应当遵照合同执行。如果在新老板这里变化较大,违反...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>怎么解决工厂裁员补偿?
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根据我国《劳动法》的相关规定: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2、六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工厂股东变更裁员怎么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
股东变更公司董事需要变更变更股东吗
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股东变更设立监事不一定要变更。法律规定,公司设监事会,其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>股权变更需要股东到场吗
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陈海军律师| 合伙人,9年经验在线咨询工厂裁员,补偿工资怎么算
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工厂裁员的,用人单位应当按照劳动者在本单位工作年限每年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;工厂非法裁员的,用人单位应当按照经济补偿标准的两倍支付赔偿金。月薪是指劳动者在劳动合同终止或终止前12个...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>怎么变更变更股东
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一、受让股权公司首先应召开公司股东会,研究收购股权的可行性,分析收购股权的目的是否符合公司的战略发展。 二、聘请律师进行法律尽职调查。 三、出让和受让双方进行实质性的协商和谈判。 四、评估、验资,私营...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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