无故被公司解雇公司应怎么赔偿工资
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1、可以申请劳动争议仲裁。 2、依法主张无故被解雇的二倍经济补偿作为赔偿金。 3、仅供参考!...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>在公司上班20年的公司解雇怎么赔
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主要看解雇的理由是否合法,如果不合法则可以向单位主张大约40个月工资的赔偿金。...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对公司解雇赔偿怎么交税的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司解散怎么赔偿员工
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黄丽单律师|,5年经验在线咨询解雇员工赔偿标准
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李金涛律师|高级合伙人,10年经验在线咨询公司无故解雇员工赔偿金怎么算公司解雇是否合法公司解雇该怎么赔偿
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公司无故解雇员工赔偿金怎么算公司解雇是否合法,如果不合法,公司应支付劳动者工作一年赔二个月工资的赔偿金。法律规定:《劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>被公司无故解雇,要求公司赔偿钱,应该怎么赔
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在不具有正当理由的情形,用人单位将劳动者辞退的话,则属于违法行为,此时需要向劳动者作出赔偿,也就是支...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>我想问一问被公司解雇怎么赔偿
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用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的,应当依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司解雇赔偿怎么交税的,律师怎么看
社保公司没交怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司解散试用期员工怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司解散如何赔偿孕妇
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刘星律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司解雇员工怎么赔偿, 公司解雇员工怎么赔偿, 怎么赔偿员工的损失
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一、公司解雇员工,公司是否需要赔偿,以及如何赔偿要根据具体情况来确定。二、用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方式是不一样的。 1、如果双...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司解雇员工的赔偿标准,公司解雇员工赔偿标准,
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1、公司辞退你的原因是什么,原因不同,补偿或者赔偿是不一样的。 2、如果是你有以下的情形的,公司是不需要对你补偿或者赔偿的: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司解雇赔偿怎么交税的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司没有提前三十天解雇的怎么赔偿
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公司没有提前三十天解雇的赔偿需要按照《劳动合同法》相关规定,向员工支付经济补偿。 公司没有提前三十天...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>公司倒闭了员工解雇的赔偿金怎么算
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公司倒闭解雇员工需要支付经济补偿金,而非赔偿金。经济补偿金的计算方法如下: 1、一般以劳动者在本单位...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>怀孕辞工,公司解雇孕妇怎么赔偿
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按《劳动合同法》的规定二倍向劳动者支付赔偿金。劳动者不存在过错的情况下,用人单位不得无故解除与处于孕...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司解散员工赔偿多少
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刘星律师| 专职律师,5年经验在线咨询合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询遇到公司解雇赔偿怎么交税的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇工辞退期间公司要解雇公司怎么赔偿
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有关于孕期公司辞退赔偿金的条例如下,第87条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>15年被解雇公司该怎么赔偿
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建议您向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,向单位主张赔偿。焕廷法律服务团队A为您提供法律服务。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>六级被解雇公司赔偿怎么算
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根据《工伤保险条例》第36条:1、标准:享受一次性伤残补助金:六级伤残为16个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,五级伤残为本人...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期员工解雇公司怎么算赔偿
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经济补偿金的计算标准是:工作每满一年,补一个月工资,不满一年超过六个月的,按一年算。不满六个月的,按...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>工伤被解雇,公司是如何赔偿的?
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根据我国《劳动合同法》相关规定,工伤期间并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,在劳动合同期内,公司不得...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怎么举报偷税漏税的公司
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司裁员怎样赔偿
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司解雇多少赔偿金
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1,以单位名义解聘,如果理由合法,需向你支付经济补偿金,如理由不合法,则需向你支付赔偿金,即两倍的经济补偿金。双倍工资因已过一年的诉讼时效,仲裁委不会支持。 2,应当准备从入职到现在的存在事实劳动关系...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>被人解雇公司赔偿的情况
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1、公司提出并与劳动者协商一致劝退员工的,公司按照工作年限支付经济补偿金; 2、公司违反《劳动合同法》规定单方面辞退员工的,公司应当按经济补偿金的标准支付双倍赔偿金; 3、因劳动者存在《劳动合同法》规...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司解雇赔偿怎么交税的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司解雇强制离职的赔偿标准
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公司强制辞退员工补偿标准要分情况。若单位无合法理由辞退,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>被公司辞退赔偿金怎么算
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任振杰律师| 专职律师,11年经验在线咨询公司八年干公司解雇与总裁怎么赔偿
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您看中华人民共和国劳动合同法4647条。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>被公司解雇按劳动法怎么赔偿
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用人单位解除劳动关系,需要赔偿要根据具体情况。具体如下:1、用人单位解除劳动关系,没有任何理由,也没有支付任何经济补偿金的,可以认定该用人单位应该支付赔偿金,即每工作一年支付2个月的本人工资;2、用人...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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