单位解除劳动合同生效时间?
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1、用人单位解除劳动者应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人,通知到达后解除劳动合同的协议生效。 2...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>单方面解除劳动合同劳动者可以单方面解除劳动合同
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劳动者可以单方面解除劳动合同。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳动单位单方解除合同有效吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位单方面解除劳动合同的补偿
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询单位单方面解除劳动合同怎么赔偿
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询劳动单位单方面解除劳动合同有效吗?
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劳动者单方面解除合同无效。劳动者不同意解除劳动合同,使用者单方面解除是违法解除,劳动者可以要求使用者依法赔偿。我国《劳动合同法》规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>解除劳动合同的方式,解除劳动合同后单位有什么义务
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劳动合同的解除分为法定解除和约定解除两种。 劳动合同解除或终止后,用人单位负有如下随附义务:用人单位...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>解除劳动合同没有用人单位签字有效吗
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解除劳动合同没有签字不能有效,只要在双方协商一致的情况下是可以撤销的;但是一方需要进行撤销,另一方不...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动单位单方解除合同有效吗,律师怎么看
单位解除劳动合同赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询怎么单方解除合同
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动单位有劳动合同单方解除权吗
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第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>单位有权单方解除劳动合同吗
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符合以下规定的,单位有权单方解除劳动合同: 劳动合同法第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动单位单方解除合同有效吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没有解除劳动合同新单位能签劳动合同吗?
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可以,但会给新单位带去风险,对自己也有隐患。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如果自己解除劳动合同单位给解除劳动合同吗
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如果职工个人想要解除劳动合同的,可以提前三十日书面通知用人单位,也可以在法定事由出现时,直接解除劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动者的单方解除合同要告知用人单位吗
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劳动者行使一般解除权,单方解除劳动合同无需其他任何实质条件,但必须提前30日以书面形式通知用人单位,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验在线咨询单方面解除合同的条件
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到劳动单位单方解除合同有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者单方解除劳动合同用人单位能单方解除劳动合同吗
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《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>单位单方解除劳动合同合法吗?
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单位单方解除劳动合同,一般来说不合法的。若是劳动者存在过错情形,如给单位造成巨大损失、被依法追究了刑事责任等情形,用人单位是可以与劳动者解除劳动合同的,且是合法的,不需要赔偿劳动者。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>单位单方解除劳动合同合法吗
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单位单方解除劳动合同主要有劳动者过失性辞退和无过失性辞退,符合法定程序的,是合法的。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>单位关停劳动合同会解除吗?
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单位关停劳动合同终止。有下列情形之一的,劳动合同终止:用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位单方面解除劳动合同需要书面通知吗
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需要,但是也要区分情况。如果劳动者有过错的,用人单位不用书面通知劳动者就可以解除劳动合同;如果劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单方承租人可以解除合同吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位违约解除合同如何索赔
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询劳动合同单方解除有效吗
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如果劳动者有下列情形之一,用人单位依法单方面解除劳动合同是有效的:同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;严重违反用人单位的规章制度的;在试...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>单方解除劳动合同劳动者用人单位可以单方解除劳动合同吗
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《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动单位单方解除合同有效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同手续,单位解除劳动合同的情况
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劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单方解除合同有什么法律后果
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询单位单方面解除劳动合同
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单位单方违法解除劳动合同,你可以要求单位支付双倍经济补偿金。 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半年的支付半个...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>单位可以单方解除劳动合同吗?
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单位可以单方面终止劳动合同。一般情况下,单位单方面终止劳动合同的,应当按照国家有关规定给予经济补偿。违反法律法规终止劳动合同的,应当支付两倍的赔偿金。但劳动者原因终止合同的除外。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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