工厂不给加班费算不算离职
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工厂加班不给加班费,这算是违法的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费。如何申请劳动仲裁...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>离职遣散费是怎么算的?
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用人单位支付给劳动者遣散费用的,一般是按用人单位解散前劳动者十二个月平均工资计算的。一般是按劳动者在...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对离厂[离职]费怎么算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询公司离职了社保不想断怎么缴费
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蒙伟宇律师|,3年经验在线咨询离职怎么算加班费
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离职加班费怎么算:劳动者后,应当在一年之内申请劳动仲裁要求用人单位支付其,如果超过一年时间,是不能申请要求用人单位支付其加班费的。证明加班时间方面的证据主要包括:考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>厂里不批怎么提离职
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工厂不批准员工辞职,员工可以提前三十日以书面形式通知工厂,在三十日届满时办结工作交接后强制离职;工厂...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离开厂怎么写辞职书
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离开厂怎么写辞职书在我国法律中有明确规定。 尊敬的各位公司领导: 您好! 感谢您在百忙之中抽出时间阅...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离厂[离职]费怎么算,律师怎么看
怎么计算离婚后孩子的抚养费
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卢彦民律师| 律所主任,14年经验 在线咨询五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询离职书面申请怎么写
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询赤峰塑料厂怎么离职
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塑料厂拆迁补偿没有统一的标准,具体要根据工厂的规模大小,综合评估工厂的价值及损失情况进行补偿。评估主要涉及几个方面: 第一,厂房土地的补偿,厂房使用的国有土地且拥有使用权的,根据土地实际性质评估其价值...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>没有厂牌离职怎么办
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虽然当事人没有厂牌,但只符合法律规定,劳动者可以依法主动离职,在约定期限,可以与用人单位依法办理离职手续。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对离厂[离职]费怎么算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工厂里试用期内离职工资怎么算的
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劳动者在试用期内辞职,用人单位应当按照劳动者的实际工作天数折算工资。依据《关于职工全年月平均工作时间...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>厂内职工因工伤离职,孩子抚养费能不能算到
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不能!根据《工伤保险条例》规定,孩子抚养费属于因工死亡才能支付的费用。附:《工伤保险条例》相关条款:...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工厂电脑上系统生成离职,但本人未签离职单算离职吗
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员工辞职后,原有企业将停止缴纳社保,如果员工不再找工作,那么这时候社会保险就属于停缴状态。那么这时候...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如何计算离婚赡养费
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胡梦蝶律师| 律所主任,9年经验在线咨询股东离职股份怎么处理
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询遇到离厂[离职]费怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
苏州啤酒厂厂标离职怎么赔偿
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啤酒厂拆迁补偿没有统一的标准,具体要根据工厂的规模大小,综合评估工厂的价值及损失情况进行补偿。评估主要涉及几个方面: 第一,厂房土地的补偿,厂房使用的国有土地且拥有使用权的,根据土地实际性质评估其价值...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>工厂离职商家没扣折旧费怎么办
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《》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工厂电脑上系统生成离职,但本人未签离职单算离职吗
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员工辞职后,原有企业将停止缴纳社保,如果员工不再找工作,那么这时候社会保险就属于停缴状态。那么这时候社会保险将如何处理呢不用着急,让笔者跟大家详细的说明。其实,交社保有两种形式:单位交和自己个人交。当...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法马上辞职时离职费怎么算
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新劳动法辞职马上离职工资按正常计算,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资;但劳动者违法...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离职后厂牌没交怎么办
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员工离职并没有退还单位的厂牌,单位可以扣除厂牌制作费用或者发函告知其归还厂牌,其他并没有影响。如果以...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离婚起诉费用如何计算
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李本虎律师| 高级合伙人,12年经验在线咨询怎么给离职员工停缴社保
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询电子厂自离怎么办理离职证明
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离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书,人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。 劳动者自离的,用人单位是应当为劳动者办理离职手续以及解除劳动关系证明通知书的,如果用...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司加班费怎么算离职
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若公司无合法理由辞退员工,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以员工离职前12个月的平均工资计算工资标准,是全部工资的平均。 你要提供初步的证据证明你有加班的事实,且公司没有支付...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离厂[离职]费怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工厂合同到期怎么离职?
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职工合同到期不续签,需要提前一个月提出辞职。劳动者违反法律规定的用人单位具有一定的请求赔偿损失的权利...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>离职期间社保断了怎么办
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询离职了怎么算视同缴费
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从当地的社会保险制度算起,如果你是在当地的社会保险制度开始之前工作,以前的工龄就是视同缴费年限。视同缴费年限是指职工全部工作年限中,其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工作时间。固定职工在实行企业...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>rnn离职薪资怎么算rnn离职薪资怎么算
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在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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