雇佣关系是否需要按规定缴纳保险
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签署劳务合同公司是不需要给员工缴纳社保的。因为劳务合同一般是临时的,类似承揽性质,签订劳务合同的双方...
公司缴纳工伤劳动关系的相关事项
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公司缴纳工伤劳动关系的相关事项有:如果用人单位依法为职工办理了工伤保险,并在出现工伤事故后依法申报工...
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养老保险缴纳满15年还需要缴纳吗
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工伤保险费应当由什么缴纳
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多重劳动关系社保的工伤保险可以缴纳多份吗
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多重劳动关系社保的工伤保险可以缴纳多份,但是待遇只能享受一份。职工发生工伤,由职工受到伤害时其工作的单位依法承担工伤保险责任。...
双重劳动关系的职工社会保险如何缴纳
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如果职工与不同的单位建立了双重劳动关系,则只能选择由其中一家单位为其缴纳社会保险。因为国家建立全国统...
缴纳工伤保险是谁的义务
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用人单位。根据《中华人民共和国社会保险法》规定,职工的工伤保险费,由用人单位缴纳。...
不明白,就问一问
劳务关系需要缴纳工伤保险吗,律师怎么看
劳务关系发生工伤如何处理
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职工缴纳养老保险比例
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劳务关系和劳动关系的区别
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非全日制用工怎么缴纳工伤保险,需缴纳工伤保险吗
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当然需要。 只要与与单位建立劳务关系,一个月内就必须签订书面劳动合同,并按时足额缴纳社保。 《社会保险法》第四条、中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,...
劳务工医疗保险缴纳
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①劳务工医疗保险缴费标准为每人每月12元,其中用人单位缴交8元,劳务工个人缴交4元,劳务工个人缴交部分由用人单位代扣代缴;②企业申请参加劳务工医疗保险时,必须填写《参加劳务工医疗保险申请书》报征收业务...
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劳务关系是不是必须要办理工伤保险?
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劳务关系不需要缴纳工伤保险。根据《工伤保险条例》的相关规定,用人单位应当为劳动者缴纳工伤保险,两者之...
工伤保险漏缴需要补缴吗
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工伤保险漏缴需要补缴。职工和用人单位应当参加工伤保险,工伤保险费由用人单位缴纳,职工不缴纳。缴纳工伤...
医保缴纳与否证明劳动关系有关系
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缴纳医保能证明存在劳动关系。用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可以提供缴纳各项社...
劳动关系和劳务关系有什么区别
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异地缴纳社保需要重新办理社保卡吗
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遇到劳务关系需要缴纳工伤保险吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年小时工需要缴纳工伤保险吗
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《劳动合同法》对非全日制用工的定义是第六十八条:“非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。” 《劳动合同法》...
解除劳动关系后工人还需要给员工缴纳社保吗
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员工和单位解除劳动关系之后,单位是不需要再为员工缴纳社保费用了。如果是因为单位未足额缴纳社保,那么单位是需要补交员工社保费用的。 依据《劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除...
劳务关系是否应当缴纳社保
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1、签署劳务合同公司是不需要给员工缴纳社保的。 2、因为劳务合同一般是临时的,类似承揽性质,签订劳务合同的双方不属于劳动关系,用人单位是可以不给员工缴纳社保的。 3、而签署劳动合同则按照《中华人民共和...
雇佣关系劳务关系工伤
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雇佣关系是无法进行工伤认定的。但可以依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释...
工伤保险一定要连续缴纳吗
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工伤保险并不一定需要连续缴纳。只要是员工出现了工伤事故之前有缴纳工伤保险,并且在事故发生的时候是处于...
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公司想给员工缴纳社保需要操作什么
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怎样在网上缴纳养老保险
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发生工伤劳动者职工要缴纳工伤保险吗?
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依据《工伤保险条例》 第一条为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,制定本条例。 第六十条用人单位依照本条例规定应当参加工伤...
雇工上班还需要按工伤保险缴纳吗
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个人不能购买工伤保险。《工伤保险条例》第二条规定:“中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本...
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劳动关系中止期间是否需缴纳社保
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用人单位与劳动者建立了劳动关系的,用人单位才要为劳动者缴纳社会保险,终止了劳动关系的,用人单位不用缴...
生育险必须连续缴纳还是累计缴纳
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劳务关系是否缴纳社会保险,有哪些规定
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签署劳务合同公司是不需要给员工缴纳社会保险的。 因为劳务合同一般是临时的,类似承揽性质,签订劳务合同的双方不属于劳动关系,用人单位是可以不给员工缴纳社会保险的。 而签署劳动合同则按照《中华人民共和国劳...
双重劳动关系缴纳工伤保险费的政策是什么
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双重劳动关系缴纳工伤保险费的政策: 1、职工(包括非全日制从业人员)在两个或者两个以上用人单位同时就业的(以下简称多单位就业职工),各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤,由职工受到伤害...